Supervisão administrativa

1-vaga de emprego -Aux administrativo

Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00

Profissional especializado com curso superior

Lançamento de notas fiscais, arquivamento e organização dos documentos fiscais.

Regime de contratação: CLT (Efetivo)

Atuar com lançamentos, cadastro e emissão de nota fiscal eletrônica. Será responsável por lançar todos os clientes no novo sistema, acompanhar a liberação de pedidos para faturamento, elaborar relatórios e demais atividades pertinentes ao cargo.Experiência na função,necessario ter nivel superior completo

2-Nivel institucional -Alta direção

Supervisor Administrativo: Este e o profissional que consulta a direção geral e a gerência de outras unidades da empresa sobre assuntos relativos à administração. Um Supervisor Administrativo controla a operacionalização dos processos administrativos de uma empresa, participando da elaboração da política administrativa da empresa, colaborando com informações, sugestões e experiências, a fim de contribuir para a definição de objetivos gerais e específicos e para a articulação da área administrativa com as demais

Cordenador Administrativo : Profissional que coordena as rotinas administrativas, o planejamento estratégico e a gestão dos recursos organizacionais, sejam estes: materiais, patrimoniais, financeiros, tecnológicos ou humanos.

Assistente Administrativo: é o profissional que presta assistência na área administrativa de uma empresa, auxiliando o administrador em suas atividades rotineiras e no controle de gestão financeira, administração, organização de arquivos, gerência de informações, revisão de documentos entre outras atividades.

nivel intermediario -Gerente Administrativo

Salário: R$ 3.500,00 1 vaga: Jandira - SP (1)

Regime de contratação: CLT (Efetivo)

Perfil: Profissional

Área profissional:

Administrativo Comercial

Financeira/ Administrativa

Administrativo/ Operacional

Administrativa

Nível hierárquico:

Gerência

Supervisão / Chefia

Responsável pela organização e coordenação da realização de assembleias, liderança de equipe interna ,financeira, compras, manutenção, segurança, , gestão de contratos com terceiros e demais atividades da função.Experiência comprovada em gestão de cargos de liderança.

Ensino Superior completo em Administração de Empresas ou áreas afins.Conhecimento em rotinas de contabilidade, jurídica e recursos humanos. Domínio em pacote Office . Ter habilidade para conduzir negociações

nivel operacional -Supervisão

Supervisor Administrativo

Salário: R$ 3.000,00

Regime de contratação: CLT (Efetivo)

Informações adicionais: Fluência Verbal e Relacionamento Interpessoal

Perfil: Profissional

Área profissional:

Financeira/ Administrativa

Administrativo/ Operacional

Administrativa

Nível hierárquico:

Profissional especializado com curso superior

Supervisão / Chefia

Atuar no recrutamento e seleção de pessoal, realizar o pedido e compra de Benefícios (VR, VT e Cesta Básica). Fazer o controle dos cartões de ponto e lançamento na Microsiga. Fazer as cotações, compra de materiais de limpeza, cotações e compra de materiais de escritório. Fazer o controle de manutenção, lançar notas no Microsiga, elaborar o relatório diário, rotinas de departamento pessoal. Emissão de cheques para pagamentos, recebimento de notas fiscais e boletos.

3- O assistente de faturamento atua no setor administrativo de uma empresa exercendo as mais variadas funções, como:

· Manter um cadastro de clientes e cadastro de propostas;

· Fazer a conferência de relatórios de horas;

· Emitir faturas e boletos de cobrança nacional e internacional;

· Fazer contato com clientes e lança pedidos;

· Conferir notas fiscais;

· Atuar com operações de vendas;

· Verificar contas a pagar e receber;

· Atender vendedores e representantes;

· Preencher planilhas de controle pertinentes às atividades do setor;

· Fazer o agendamento de pedidos de entrega.

Para o bom desempenho, do trabalho de um faturista e imprescindível, que ele tenha conhecimento com o tipo de material faturado.

Habilidades, ao manusear contas a pagar e a receber, levando em consideração que um nota mal faturada pode gerar a longo prazo, prejuízos que só poderão ser verificados a longo prazo.

Ter atitude, o querer fazer sempre o melhor, e uma das habilidades imprescindíveis para o profissional de faturamento, levando em consideração que esse profissional