Humanas
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256.264 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 188.791 - 188.820
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OS MODELOS DE GESTÃO
............................................................................................................................... TECNOLOGIA EM MARKETING - M1BASICO CAMILA NASCIMENTO ALCÂNTARA DOS SANTOS - 36612020 DESAFIO DO ASSUNTO 3 Portfólio de Modelos de Gestão ........................................................................................................................................ Guarulhos 2020 CAMILA NASCIMENTO ALCÂNTARA DOS SANTOS DESAFIO DO ASSUNTO 3 Portfólio de Modelos de Gestão Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Marketing do Centro Universitário ENIAC para a disciplina Modelos de Gestão. Prof. Luciana Martines Viana Guarulhos 2020 ________________ Respostas .................................................................................................................... "A partir desses dados levantados, monte a matriz SWOT da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 325 Palavras / 2 PáginasData: 17/5/2020 -
Os Modelos de Gestão
- Uma indústria de cadeiras investiu pesado no desenvolvimento de um novo produto com base nas orientações de sustentabilidade. Entretanto, em pouco tempo os gestores descobriram que os consumidores rejeitavam o produto pelo risco ambiental que causava, já que os braços e os pés da cadeira eram feitos de madeira nobre e rara. • Qual é sua orientação para que a empresa supere a situação com novas iniciativas e conquiste esses consumidores antenados em questões
Avaliação:Tamanho do trabalho: 372 Palavras / 2 PáginasData: 15/9/2020 -
Os modelos de gestão das empresas IBM, Google e Facebook
As empresas adotam modelos de gestão para se manterem funcionais e organizadas como:regras, hierarquias, divisão do trabalho,manuais de conduta caracterizando como uma organização burocrática. É comum esse tipo de organização, em empresas grandes principalmente, embora tendo esse segmento empresas como a IBM modificam suas estruturas organizacionais para melhor atender as mudanças no mercado, exemplo disso é a contratação de mão de obra externa, freelancers, onde o custo desta é menor e o lucro obtido é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.347 Palavras / 6 PáginasData: 9/5/2013 -
Os modelos de gestão de empresas IBM, Google e Facebook
1 INTRODUÇÃO A grande dificuldade para um profissional assumir-se como freelancer é, sobretudo, de ordem pratica, haja vista que muitos que assim se aventuram estão saindo de seus cursos de formação e, encontrando dificuldades de e colocarem no mercado de trabalho, optam por sair a campo atrás dos primeiros projetos . Outra questão refere-se a legalização: em alguns países, sobretudo no Brasil, é muito difícil legalizar-se como prestador de serviços, de vido a alta carga
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.352 Palavras / 6 PáginasData: 15/8/2013 -
Os Modelos de governança são identificados por Hawley e Williams
UNIP – Curso de Administração Disciplina – Governança Corporativa Prof. João Alfredo de M. Uchôa Exercício de Revisão – 2ª Avaliação NP2 1. Quais modelos de governança são identificados por Hawley e Williams? Resposta: 1- Modelo financeiro (finance model); 2- Modelo dos públicos relevantes (stakeholders model); 3- Modelo de procuradoria; 4- Modelo político. 1. O que são stakeholders primários? Resposta: Os stakeholders primários são: proprietários, clientes, fornecedores empregados e a concorrência. 1. Como Clarkson define
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.520 Palavras / 7 PáginasData: 15/11/2017 -
Os modelos de homem e as teorias administrativas
Campus de Palmas Curso de Administração OS MODELOS DE HOMEM E AS TEORIAS ADMINISTRATIVAS: De Taylor a Guerreiro Ramos. Uma Análise reflexiva em uma Organização Governamental MARIANA PEREIRA MARQUES PALMAS 2014 MODELOS DE HOMEM E AS TEORIAS ADMINISTRATIVAS: De Taylor a Guerreiro Ramos. Uma análise reflexiva em Uma Organização Governamental MARIANA PEREIRA MARQUES Monografia apresentada à Banca Examinadora, como exigência parcial para a obtenção de título de graduação do curso de Administração da Universidade Federal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 18.230 Palavras / 73 PáginasData: 14/5/2015 -
Os Modelos de Homem e Teoria Administrativa
Universidade de Brasília - UnB Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Políticas Públicas Departamento de Administração Gestão de Pessoas nas Organizações Prof. Débora Dorneles Barem Windson Rodrigues Oliveira - 16/0149169 Resenha II Modelos de Homem e Teoria Administrativa - Alberto Guerreiro Ramos. Foi no século XIX que surgiu uma mudança na orientação das abordagens à organização e ao trabalho. Com isso, foi posto que não haveria maneira de integrar o interesse de empregadores e empregados.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 591 Palavras / 3 PáginasData: 19/4/2019 -
OS MODELOS DE INOVAÇÃO
Criatividade e Inovação MODELOS DE INOVAÇÃO A criatividade é um processo intrapessoal. A inovação é um processo social. Criatividade: nenhum consenso sobre a definição Produção de várias associações exclusivas Produção de informação ainda não possuída Resolvendo problemas incomuns de alta qualidade Produção de novas ideias transformadas em valor Processo subjetivo dependendo do observador Dependendo do papel desempenhado na empresa Geração de ideias úteis exclusivas para resolver problemas Tendências em pesquisa: • Influência das experiências individuais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 356 Palavras / 2 PáginasData: 12/2/2021 -
Os Modelos de Justiça
DIREITO PENAL II- JUSTIÇA RETRIBUTIVA X JUSTIÇA RESTAURATIVA Nome: Marlon Data: 28/04/2017 Curso: Direito Disciplina: Direito Penal II 3° Semestre SUMÁRIO INTRODUÇÃO.........................................................................................03 JUSTIÇA RETRIBUTIVA........................................................................04 JUSTIÇA RESTAURATIVA....................................................................05 JUSTIIÇA RETRIBUTIVA X JUSTIÇA RESTAURATIVA..................06 CONCLUSÃO...........................................................................................07 REFERÊCIAS............................................................................................08 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por finalidade apresentar conceitos e característica da Justiça Retributiva e da Justiça Restaurativa, de modo que possamos observar as diferenças e qualidades que cada uma possui, e suas eficácias perante a sociedade. Hoje o Brasil adota
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.524 Palavras / 7 PáginasData: 8/5/2017 -
OS MODELOS DE LIDERANÇA
MODELOS DE LIDERANÇA A disciplina Modelos de Liderança trata do comportamento dos líderes nas organizações. Analisa o papel e a importância da liderança na gestão de pessoas, para que a organização alcance melhores resultados através de seus colaboradores, os quais devem ser direcionados por líderes competentes e motivados, sendo eles, os principais transmissores da cultura organizacional da empresa. No ambiente corporativo podemos analisar três estilos de liderança: Autocrático: perfil autoritário é aquele que dá ordens,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 496 Palavras / 2 PáginasData: 26/4/2020 -
OS MODELOS DE PEÇAS
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA 10ª VARA CRIMINAL DA COMARCA DE FORTALEZA PROCESSO CRIME N.º: CÉSAR FERNANDES DA SILVA, já devidamente qualificado nos autos em epígrafe, por intermédio de seu advogado, que esta subscreve, vem, a presença de Vossa Excelência, interpor RECURSO DE APELAÇÃO com fulcro no art. 593, I, do Código de Processo Penal, por não se conformar com a r. sentença, de fl. ___. Requer o recebimento e processamento do presente,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 388 Palavras / 2 PáginasData: 12/6/2019 -
Os Modelos de Petições
EXCELENTÍSSIMO SENHOR JUIZ DE DIREITO DA 2ª VARA CÍVEL DA COMARCA DE SÃO RAIMUNDO NONATO, ESTADO DO PIAUÍ. Ref. Processo n.º 0000127-18.2012.8.18.0073 Autor: MINISTÉRIO PÚBLICO DO ESTADO DO PIAUI Réu: JOÃO RODRIGUES DAMASCENO NETO JOÃO RODRIGUES DAMASCENO NETO, já qualificado nos autos da Ação Civil Pública, processo em epígrafe, proposta pelo MINISTÉRIO PÚBLICO DO ESTADO DO PIAUÍ, também já qualificado nos autos, vem, por meio de seus procuradores que esta subscrevem, não se conformando com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.834 Palavras / 16 PáginasData: 28/3/2019 -
Os Modelos de Produção
TAYLORISMO: Frederick Taylor Século XIX Sistema que baseava a produção no tempo de movimento dos trabalhadores Mecanismo que adaptava o trabalhador ao ritmo da máquina; Menos interrupções, menos desperdícios e mais produtividade; Componentes artesanais; Conhecimento do processo de produção era exclusivo de uma pessoa; Baixa qualificação técnica, em que cabia ao operário apenas a execução de suas tarefas e em um ritmo acelerado para maximizar os lucros;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 397 Palavras / 2 PáginasData: 18/11/2020 -
Os modelos de produção são técnicas utilizadas no sistema fabril para melhor conduzir as operações realizadas em suas linhas de montagens
1. PASSO 1 Os modelos de produção são técnicas utilizadas no sistema fabril para melhor conduzir as operações realizadas em suas linhas de montagens. Trata-se de uma estratégia realizada por aqueles que detêm a posse sobre os meios de produção para melhor assegurar uma perfeita sintonia entre os índices de produtividade e lucro no setor secundário. Pois bem, conforme se extrai da leitura da história da indústria de pneus de São José dos Pinhais, denota-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.168 Palavras / 5 PáginasData: 23/11/2017 -
Os Modelos De Programação Linear, Para Serem Devidamente Solucionados Por Intermédio Do Algoritmo Simplex Que Será Apresentado, Devem Apresentar O Seguinte Formato Padrão: • A Função Objetivo De Maximização (opcional); • Todas As Variáveis D
Os modelos de programação linear, para serem devidamente solucionados por intermédio do algoritmo simplex que será apresentado, devem apresentar o seguinte formato padrão: • A função objetivo de maximização (opcional); • Todas as variáveis de decisão não-negativas; • Constantes do lado direito não-negativas; • Restrições de igualdade. Caso isso não aconteça, deve-se procurar um modelo equivalente que possua essas características, para então usar o simplex. a) Função Objetivo de Minimização A minimização de uma função
Avaliação:Tamanho do trabalho: 826 Palavras / 4 PáginasData: 10/5/2014 -
Os Modelos de Textos
1. Nossa gratidão àquele que repartiu conosco os seus conhecimentos, colocando em nossas mãos as ferramentas com as quais abriremos novos horizontes, rumo à satisfação plena de nossos ideais profissionais e humanos. 1. Aos que não se limitaram em teorias, transmitindo com todo o seu potencial, mostrando-se amigos e preocupados com nossos interesses. Nosso respeito e eterna gratidão e um pedido: Que todos sejam professores por opção e não por ocasião. 1. Obrigado por nos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.275 Palavras / 10 PáginasData: 9/6/2015 -
Os modelos de tipologias do consimido
Os modelos de tipologias do consimido Para segmentar um mercado e as variáveis de um publico e preciso as seg analises Atitudes dos clientes; Comportamento dos clientes. Dentro dessas classes principais, podemos ressaltar as seguintes bases: geográfica, demográfica, comportamental e psicográfica. A segmentação geográfica refere-se à segmentação de mercados por região do país ou do mundo, tamanho de mercado, densidade de mercado ou clima essa divisão tem diferentes unidades geográficas e pode ser feita com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 220 Palavras / 1 PáginasData: 17/6/2013 -
Os Modelos e Sistemas de Inovação.
Graziela da Silva Fernandes Teoria da inovação 6N Modelos e sistemas de inovação. 1. Identificar os fatores que geram competitividade internacional, assim como analise as principais necessidades para as empresas exportadoras. O fator mais importante que gera a competitividade internacional é a inovação tecnológica. Ao disputar o mercado, as empresas inovadoras possuem uma diferenciação no produto, no marketing e até no processo produtivo. As empresas investem na inovação para desejar com o êxito o principal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 697 Palavras / 3 PáginasData: 11/3/2017 -
Os Modelos Emergentes
PTI Modelos Emergentes de Gestão – Tema : Pessoas na Organização Dentro do contexto das Escolas de Administração os princípios são distintos e de importâncias gradativas, principalmente na definição do papel do ser humano nas empresas. Na Escola Clássica de Administração Científica, que teve início com Taylor e logo agregada pelo francês Jules Henri Fayol, o ponto principal da sua Teoria de Administração era aumentar a eficiência da empresa com a prática formal, Fayol focou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 505 Palavras / 3 PáginasData: 18/3/2022 -
Os Modelos Organizacionais
Em Modelos organizacionais e reformas da administração pública o PHD Leonardo Secchi chama a atenção para a questão das reformas administrativas e a partir de pesquisas bibliográficas traz os conceitos dos quatro modelos organizacionais (Modelo Burocrático, Administração Pública Gerencial, Governo Empreendedor e a Governança Pública) que compõe as reformas, fazendo um comparativo entre suas características e seu contexto histórico. Secchi, destaca principalmente a crise fiscal do estado como ativador da modernização, assim como vários autores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.054 Palavras / 5 PáginasData: 29/8/2019 -
Os Modelos Probabilísticos
1ª Atividade Programada Teoria Modelos Probabilísticos Professora: Monica Karrer/ São Bernardo do Campo, 19 de setembro de 2020 NOME NÚMERO ASSINATURA Eliza Betiol 15.118.781-2 Jessika Oliveira 11.218.008-8 Paloma Carvalho 11.217.241-6 ATIVIDADE PROGRAMADA I – MODELOS PROBABILÍSTICOS Obs: usar arredondamento de 4 casas decimais 1. (Valor: 1,5) Em uma fábrica de monitores para computador, as linhas de montagem I, II e III respondem, respectivamente, por 60%, 30% e 10% da produção. Sabe-se que a porcentagem de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 550 Palavras / 3 PáginasData: 22/9/2020 -
OS MODERNOS MEIOS DE PROVAS E A EFETIVIDADE PROCESSUAL
FACULDADE DE TECNOLOGIA E CIÊNCIAS CURSO DE DIREITO DEBORA SANTOS MATOS OS MODERNOS MEIOS DE PROVAS E A EFETIVIDADE PROCESSUAL ITABUNA – BAHIA 2017 ________________ OS MODERNOS MEIOS DE PROVAS E A EFETIVIDADE PROCESUAL Monografia apresentada ao curso de Direito da Faculdade de Tecnologia e Ciências, FTC, como requisito para obtenção do título de Graduação. Orientador: Prof.º Esp.º Clodovil Soares. ITABUNA - BAHIA 2017 ________________ OS MODERNOS MEIOS DE PROVAS E A EFETIVIDADE PROCESSUAL Trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 12.610 Palavras / 51 PáginasData: 4/6/2018 -
Os Modos de Réplica
AO JUIZO DA VARA CIVEL DA COMARCA DE JOÃO LISBOA/MA. ALDA TEIXEIRA PEIXOTO, brasileira, casada, professora, portadora do RG de n° 014953742000-0 SSPMA e do CPF n° 243.095.833-34, residente e domiciliada na Rua Pedro de Olindo, Cidade Nova, nº 357, João Lisboa – MA, podendo ser localizado pelo telefone (99) 99144-8889, por intermédio de seu advogado e bastante procurador legalmente constituído, conforme instrumento procuratório em anexo, vem, respeitosamente, à presença de Vossa Excelência, propor: AÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.666 Palavras / 11 PáginasData: 13/6/2021 -
OS MONUMENTOS NA CIDADE
OS MONUMENTOS NA CIDADE O PRESENTE TRABALHO PROPÕE QUESTIONAR A REPRESENTATIVIDADE DE MONUMENTOS E MONUMENTOS HISTÓRICOS NO CONTEXTO CONTEMPORÂNEO. CONSIDERANDO OS MONUMENTOS COMO REFERÊNCIAS ESPACIAIS IMPORTANTES PARA AS CIDADES E SEUS USUÁRIOS, QUE SÃO ACESSADOS ATRAVÉS DA PERCEPÇÃO PELA VIA DA MEMÓRIA, PROPOSTA: * Fazer uma ANÁLISE COMPARATIVA entre os conceitos de MONUMENTO e MONUMENTO HISTÓRICO * Escolher um ou dois exemplos de cada um desses tipos de monumentos, em qualquer contexto histórico e geográfico.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 309 Palavras / 2 PáginasData: 16/12/2022 -
Os Moradores de Rua
Um país que considera a violência como uma de suas principais problemáticas, deve indubitavelmente abrir mais espaço para a cultura. Seu papel é cada vez mais importante para a criação de uma identidade tanto social quanto individual, porque incentiva a população exigir seus direitos, através de meios como a arte, e unir-se em ambientes que favorecem o bem-estar das pessoas. De fato, a reivindicação dos direitos através de uma manifestação cultural representa para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.229 Palavras / 5 PáginasData: 4/9/2018 -
Os motivos da desvalorização da taxa de câmbio
A desvalorização cambial foi consequencia de dois fatores: a queda da receita de exportações e a pressão política dos cafeicultores. Até o final do século dezenove, o governo protegeu o lucro das exportações de café através de desvalorizações cambiais. Toda vez que o preço do café caía no mercado internacional, o governo desvalorizava a taxa de câmbio. Eram as políticas de valorização do café. A desvalorização cambial tornava os produtos importados mais caros. Como grande
Avaliação:Tamanho do trabalho: 238 Palavras / 1 PáginasData: 4/11/2014 -
Os Motivos da venda do HSBC
1. Motivos da venda do HSBC: O Banco HSBC decidiu findar suas atividades no Brasil, pois queria investir na Ásia, China e Índia, apenas uma participação será mantida no Brasil para atender os grandes clientes corporativos. Outros motivos foi o da reestruturação para economizar em torno de US$ 4,5 bilhões e US$ 5 bilhões até 2017, para isso, o HSBC deve cortar entre 22 e 25 mil funcionários. Esses funcionários não serão demitidos, pois farão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 962 Palavras / 4 PáginasData: 11/6/2018 -
Os motivos das mudanças nas estruturas de poder do Estado
Nos últimos cinqüenta anos na Europa, e mais recentemente na América Latina, tem-se observado o alargamento da governança multi-nível, notadamente devido ao enfraquecimento do poder Estatal e a emergência dos atores subnacionais frente aos processos integracionistas. Deste modo, objetiva-se com a presente pesquisa, analisar esses processos e o papel dos atores locais na formação, manutenção e desdobramentos dos blocos regionais, como também a relevância da cooperação descentralizada que se estabelece entre o Mercosul e a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 411 Palavras / 2 PáginasData: 1/7/2014 -
OS MOTIVOS DE INSUCESSO QUE LEVAM PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS A FECHAR SUAS PORTAS
http://cead.uniderp.br/wp-content/themes/interativautf8/img/logo.gif UNIDADE: POLO DE APOIO PRESENCIAL MACE CURSO: SUPERIOR DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS EMPREENDEDORISMO / COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Ana Carolina Conceição Costa – RA 2810743759 Erci Cavalcanti Rodrigues Batista – RA 2868946976 Lívia Graziela Ferreira – RA 2810781059 Rosangela Silvério Pereira – RA 2850214479 Desafio profissional Restaurante Smak Tutora a distância: Prof.ª. Ma. Grasiele Lourenço Campo Grande - MS Abril / 2015 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. MOTIVOS DE INSUCESSO QUE LEVAM PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.791 Palavras / 12 PáginasData: 17/11/2017 -
OS MOTIVOS DO ORDENAMENTO URBANO
1. OS MOTIVOS DO ORDENAMENTO URBANO O texto cita que entre o período de 1830 a 1850 a preocupação urbanística moderna dá os passos iniciais, usando como base os defeitos existentes nas mesmas, procurando resolver por bases técnicas e higienistas. Foi nesse período que as primeiras leis sanitárias são criadas, para que em cima delas possa ser construído o nosso atual e complicado edifício de legislação urbanística. Logo, buscando controlar e resolver alguns aspectos da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.131 Palavras / 5 PáginasData: 8/11/2018