Verifique o conhecimento sobre a disciplina "Administração"

Faculdade Atenas Maranhense

São Luís, 10 de outubro de 2013

Profª: Graça Luz

Disc.: Administração

Trabalho

1-O gerente que é reativo e trabalha bastante para resolver problemas depois que eles ocorrem é conhecido como um:

(a)perseguidor de problemas

(b)solucionador de problemas

(c)sistemático

(d)oportunista estratégico

2-Problema é uma discrepância entre uma situação_____________ e uma situação desejada.

(a)inesperada

(b)de risco

(c)real

(d)de incerteza

3-se um gerente aborda os problemas de forma racional e analítica, tentando solucioná-los passo a passo, ele pode ser bem descrito como:

(a)sistemático

(b)intuitivo

(c)perseguidor de problemas

(d)comportamental

4-O primeiro passo no processo de tomada de decisão é:

(a)criar uma lista de alternativas

(b)avaliar os custos e os benefícios de cada alternativa

(c)encontrar e definir o problema

(d)realizar a dupla verificação ética

5-Quando o membro de uma equipe especial de trabalho é solicitado a desenvolver uma proposta para aumentar as vendas internacionais de um produto já existente, esse problema muito provavelmente requer decisões:

(a)rotineiras

(b)programadas

(c)de crise

(d)não programadas

6-Custos, benefícios, prazos e _______estão entre os critérios recomendados para a avaliação de linhas de ação alternativas no processo de tomada de decisão.

(a)solidez ética

(b)passado

(c)disponibilidade

(d)simplicidade

7-O modelo de decisão______ vê os gerentes como pessoas que tomam decisões otimizadas, enquanto o modelo de decisão________ os enxerga como pessoas que tomam decisões satisfatórias.

(a)comportamental/heurístico de julgamento

(b)clássica/comportamental

(c)heurístico de julgamento/ético

(d)de crise/rotineiro

8-Quando um gerente toma uma decisão sobre aumentar o salário de alguém somente depois de

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