PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL

) Platão Savioli e Francisco Fiorin em sua obra “Lições de Texto: Leitura e redação” apresentam a definição

de texto. Leia as alternativas abaixo e assinale a única alternativa que não condiz com a definição correta de

texto.

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4

2.1 TÍTULO NÍVEL 2 – Descrição de cargo 4

2.1.1 Título Nível 3 – Recrutamento 4

2.1.1.1 Título nível 4 – Técnicas de seleção 4

2.1.1.1.1 Título nível 5 – Treinamento 4

3 EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 5

3.1 EXEMPLO DE FIGURA 01 5

3.2 EXEMPLO DE FIGURA 02 5

4 CONCLUSÃO 7

REFERÊNCIAS 8

1 INTRODUÇÃO

A empresa: o vegetariano. Restaurante que atua no ramo de indústria Fest food. Com 19 funcionários em seu quadro de trabalho sendo

,1 nutricionistas, 1 chef de cozinha,5 ajudante geral 5 auxiliar de cozinha, 5 garçonete e uma assistente administrativa.

Estamos passando por fase economicamente difícil onde a inflação e juros estão afetando diretamente a produtividade final em nossos resultados.

Pensando no bem de todos da organização Visando o melhor desempenho e crescimento da empresa, estamos buscando profissionais que atua na área de analista financeiro que já tenha experiência de mercado para junto formamos uma organização de sucesso.

2 DESENVOLVIMENTO

Comunicado de Processo seletivo

O restaurante o Vegetariano indústria de fast food torna publica a realização do processo do seletivo para provimento de vagas, observados os requisitos mínimos constante a seguir

O recrutamento é um conjunto de atividades desenhadas para atrair um conjunto de candidatos para um particular cargo.

(CHIAVENATO,2010, P.115)

2.1 TÍTULO NÍVEL 2 – DESCRIÇÃO DE CARGO

Perfil de competência do analista financeiro

O que faz Como faz Pra que faz

O analista possa verificar a situação econômico-financeira de uma empresa Pesquisar fontes de financiamento confiáveis;

Coordenar as atividades financeiras da empresa ou agência. Para assim melhorar o resultado econômico da empresa

Assim, é importante definir... Administram fundos e carteiras de investimentos em instituições financeiras. Desenvolvem, implantam e administram produtos e serviços bancários. Analisam operações de crédito e de cobrança e operacionalizam contratos de financiamento e/ou empréstimos. Controlam recursos para crédito obrigatório e gerenciam cobranças. Preparam e consolidam informações gerenciais e econômico-financeiras. Relatam aos setores e clientes do banco, oralmente ou por escrito, a situação dos produtos e serviços bancários.

2.1.1 Título Nível 3- Recrutamento

A seleção para os cargos de que trata este Comunicado de Processo Seletivo compreenderá o exame de habilidades e conhecimentos mediante análise curricular, aplicação de provas, dinâmica de grupo ou ent

Revista comportamental e entrevista técnica, todas de caráter eliminatório.

Salário= A combinar

Carga horário= 40 horas/semanas

Formação: Ensino= Superior Completo em Administração, Contabilidade, Economia ou Gestão Financeira.

. Experiência: Experiência em contas a receber, conciliação bancária, faturamento e demais rotinas da área financeira

Conhecimentos: Pacote Office e rotinas financeiras.

Competências Pessoais/Relacionais: Comunicação oral e escrita, trabalho em equipe, organização e planejamento, capacidade de negociação, visão sistêmica.

Local de Trabalho: São Paulo

Vagas: 02

Perfil de competência

Cargo/função: Analista financeiro Área: fast food

Gestor: Simone Jesus da silva

Descrição de função

Responsável pela contabilidade, finanças e departamento pessoal

Responsabilidades

1 Conciliação contábil

2 Conferência e análise dos custos e despesas

3 Conferência e análise da contabilidade e demonstrações contábeis

4 Confecção de relatórios gerenciais

5 Acompanhamento do orçamento

6 Coordenação dos processos relacionados ao depto pessoal e rotinas

Administrativas

Formação básica

Cursando

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