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Habilidade De Um Gestor

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Por:   •  6/4/2014  •  335 Palavras (2 Páginas)  •  298 Visualizações

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Principais habilidades de um gestor

Um bom gestor deve ter três tipos básicas de habilidades, técnica tendo capacidade de usar procedimentos, métodos e conhecimentos de um campo de especialização, humana saber trabalhar com outras pessoas, ter uma comunicação eficiente, entendê-las e motivá-las e conceitual coordenado e integrando todos os interesses e atividade da organização. Ver a organização como um todo, compreendendo como suas partes dependem umas das outras e prevendo como uma mudança em qualquer das partes afetara o todo.

Principais habilidades de um gestor

Um bom gestor deve ter três tipos básicas de habilidades, técnica tendo capacidade de usar procedimentos, métodos e conhecimentos de um campo de especialização, humana saber trabalhar com outras pessoas, ter uma comunicação eficiente, entendê-las e motivá-las e conceitual coordenado e integrando todos os interesses e atividade da organização. Ver a organização como um todo, compreendendo como suas partes dependem umas das outras e prevendo como uma mudança em qualquer das partes afetara o todo.

Conceitos de empresa

Empresa é uma unidade econômico-social, integrada por elementos humanos, materiais e técnicos, objetivando a obtenção de utilidades por meio de sua participação no mercado de bens e serviços, fazendo uso dos fatores produtivos (trabalho, terra e capital).

Podendo ser classificadas de acordo com a atividade econômica que desenvolvem.

É a força contemporânea mais poderosa de que se dispõe para determinar o curso dos acontecimentos da humanidade. Ultrapassa as fronteiras e os limites do nacionalismo, influi nas decisões políticas e sociais. (Kinlaw (1998)

É uma associação de pessoas para a exploração de um negócio que produz e/ou oferece bens e serviços, visando à obtenção de lucros. (Crepaldi (1998)).

Já segundo Cassarro (1999) coloca que uma empresa é uma entidade jurídica que tem como dever apresentar lucro, e este deve ser o bastante para permitir sua expansão e o atendimento das necessidades sociais.

Conceito de gestor

Um bom gestor deve ter obrigatoriamente um conjunto de tarefas, que influencie eficazmente todos os recursos disponibilizados pela organização a fim de serem atingidos os objetivos pré-determinados.

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