Percursos Paradigmáticos E Avanços Epistemológicos Nos Estudos Da Comunicação Organizacional

Percursos paradigmáticos e avanços epistemológicos

nos estudos da comunicação organizacional

Margarida M. Krohling Kunsch (2009)

Anos 1980 - 1990: convergências dos estudos e avanços

Expansão dos estudos em comunicação organizacional;

Busca-se a conceituação do objeto de estudo;

Novos modos de abordagem;

Avanços como disciplina acadêmica.

O que, afinal, é comunicação organizacional?

Especificidade de um departamento de comunicação?

Produtos de comunicação?

Fenômeno independente da organização?

Como compreender o processo de comunicação organizacional?

a) Modelo mecanicista

b) Perspectiva interpretativa

c) Perspectiva crítica

Nova perspectiva

A comunicação organizacional compreende, sobretudo, a comunicação humana e sua complexidade.

É preciso voltar-se para as pessoas.

Introdução

Primeiros estudos

Aprimoramentos dos estudos realizados na Escola de Relações Humanas;

Elton Mayo, Katz e Kahn, Kurt Davis, entre outros pioneiros se interessaram pela comunicação de negócios;

1950 - Década da Cristalização dos estudos

Ênfase na comunicação de negócios e na capacidade de comunicação dos executivos;

Surgem os primeiros doutorados, departamentos de comunicação nas universidades americanas;

1960-1980, A sistematização dos primeiros estudos

Primeiros trabalhos de 'estado da arte', com

foco nos aspectos administrativos;

Predominava a visão instrumental da comunicação;

Novas ideias a partir de Redding -> teorias da comunicação aplicadas às organizações;

Comunicação interna;

Tradições da pesquisa em comunicação organizacional, por Putnam e Cheney (1990)

Década de 1980

Alternativas e mudanças de paradigmas

Sai vertente funcionalista, entra Teoria Crítica;

Ênfase nas práticas cotidianas, construção social, interações entre as pessoas e processos simbólicos;

Comunicação e organização estão interligadas.

SMITH (1993)

1. Contenção (recipiente dentro da estrutura organizacional)

2. Produção (elaboram e coproduzem)

3. Equivalência (comunicação e organização como um só fenômeno)

Olhares

organização-comunicação

Década de 2000 - As múltiplas perspectivas dos estudos

Identidade interdisciplinar;

Foco nas teorias da comunicação;

Paradigmas vigentes e determinantes

O que é um paradigma

Algumas conceituações sobre

comunicação organizacional:

Torquato (1986)

Considera a subáreas da comunicação social

Pluralidade conceitual e

posicionamento dos estudiosos

Descentralização dos estudos:

Dos EUA - somente - para outros países

"Escola de Montreal" - análise de narrativas da comunicação organizacional em um perspectiva crítica e interpretativa:

Comunicação

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