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Por:   •  7/11/2013  •  Resenha  •  358 Palavras (2 Páginas)  •  227 Visualizações

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Segue anexo a ficha cadastral que deverá ser preenchida p/ locação comercial em nome de pessoa física ou empresa que será aberta ainda (que deve ser assinada) e lista de documentos necessários.

Informo que p/ esse tipo de cadastro a comprovação de renda deverá ser de 5 vezes o valor do aluguel.

Mas poderá ser composta a renda c/ os sócios ou futuros sócios.

Ao final da própria ficha encontra-se a lista de doctos a ser apresentada.

A partir de agora os cônjuges deverão assinar a ficha de cadastro (há campo para ambas assinaturas)

O contato na UNIONCORP poderá ser feito pelo fone 3386.0500 c/ Eloá - responsável pelo cadastro comercial.

Caso tenha alguma dificuldade de visualização da ficha cadastral ou mesmo alguma dúvida, basta entrar no site da corretora www.unioncorp.com.br.

Documentação da locação com seguro fiança – COMERCIAL - PESSOA FÍSICA (empresas constituídas há menos de 2 anos ou em fase de constituição)

Além do formulário devidamente preenchido, é necessário encaminhar cópia dos seguintes documentos (todos devem estar legíveis):

Para todos os casos:

Ficha de cadastro devidamente prenchida, de todos os sócios ou futuros sócios (devidamente preenchidas e assinadas)

Documentos pessoais – cópias legíveis do comprovante de inscrição no CPF e do documento de identidade com foto (RG, CNH ou documento de classe CRM, CRC, OAB, etc) de todos os sócios ou futuros sócios

IRPF (imposto de renda pessoa física) na íntegra com página do recibo de todos os sócios ou futuros sócios

Comprovante de rendimentos mensais conforme o vículo empregatício de todos os sócios ou futuros sócios que irão compor renda*

Comprovação do Capital necessário para a abertura ou desenvolvimento do negócio**

*Comprovante de rendimentos mensais conforme o vínculo empregatício

Funcionário registrado / Funcionário Público (CLT)

3 últimos comprovantes de rendimentos

Cópia da carteira profissional, páginas de identificação, qualificação, contrato de trabalho e última alteração salarial (para funcionário registrado recém-admitido (menos de 6 meses) disponibilizar cópia do vínculo empregatício anterior)

Funcionário Público (ESTATUTÁRIO)

3 últimos comprovantes de rendimentos

Profissional

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