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Por:   •  15/6/2013  •  927 Palavras (4 Páginas)  •  274 Visualizações

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Questionário - Tentativa 1

Question1

Notas: 1

Para responder a questão, leia o texto abaixo:

Entreviste você também A entrevista de emprego virou um processo rigoroso, em que as empresas deslocam uma série de profissionais para avaliar e falar com o candidato – um diretor, uma pessoa de RH e o chefe imediato. Isso ocorre porque elas querem ter certeza de estar contratando a pessoa certa. O candidato também tem o direito e a responsabilidade de saber se ele vai dar certo na vaga. Para isso deve aproveitar a entrevista para se informar. Isso se faz perguntando.

Fonte: Trecho da matéria de Andréa Giardino, “Contatos Imediatos”, publicada na revista Você S.A., em fev. 2011.

Considerando as recomendações apresentadas durante a aula e no texto, escolha a afirmativa incorreta:

Escolher uma resposta.

a. Questionar o salário e os benefícios oferecidos pela empresa é o principal ponto da entrevista.

b. Fazer perguntas sobre as funções a serem desempenhadas oferece clareza sobre os desafios.

c. Conhecer a cultura da empresa contratante significa identificar os valores em comum.

d. Entender as expectativas da empresa é fundamental para que você faça uma escolha consciente.

e. É importante conhecer alguns aspectos da cultura organizacional, para avaliar se são pertinentes às suas expectativas pessoais e profissionais.

Question2

Notas: 1

A autora do capítulo, ao enfocar a importância de se elaborar um projeto de vida, coloca afirmações como: “elaborar um projeto de vida é importante para nortear as ações das pessoas em função de sua realização plena ou do cumprimento de sua missão pessoal” e afirma que a elaboração de um projeto de vida pode ser vista como “uma estratégia para atingir seus objetivos pessoais e profissionais de maneira consciente e planejada”.

Leia as afirmativas a seguir:

I. Ter consciência das escolhas que se faz na vida é fundamental para que se obtenha realização.

II. O planejamento de carreira é a razão principal da elaboração de um projeto de vida.

III. A realização plena deve incluir a realização de objetivos pessoais e profissionais.

IV. O projeto de vida deve ser elaborado quando o profissional tem dificuldades de se realizar.

Considerando a visão da autora, é correto o que consta em:

Escolher uma resposta.

a. I e III.

b. III e IV.

c. I e IV.

d. II e IV.

e. I e II.

Question3

Notas: 1

Leia o texto abaixo:

Inteligência Feminina

Foi-se o tempo em que emoção era sinônimo de fraqueza profissional. Um estudo realizado com 700 pessoas pelo Massachusetts Institutteof Technology (MIT), com o auxílio das universidades Carnegie Mellon e Union College, demonstrou que sensibilidade social é um fator imprescindível para uma equipe inteligente. Quanto maior a habilidade de perceber e responder a emoções de outras pessoas - característica considerada feminina -, mais bem feito é o trabalho.

(Fonte: Revista Você S.A , Especial Mulher, Dez/2010)

O texto se relaciona diretamente com as discussões propostas pelo capítulo. Em qual das afirmativas essa relação aparece mais diretamente?

Escolher uma resposta.

a. O relacionamento interpessoal no trabalho deve considerar fatores subjetivos e emocionais para compreender o outro e promover a motivação.

b. A interação das pessoas com o ambiente social tem um papel especial no desenvolvimento de cada ser humano.

c. As habilidades sociais profissionais envolvem sensibilidade para o trabalho em equipe, assertividade e saber lidar com pessoas.

d. A autenticidade é uma das dimensões do gerenciamento de impressões e significa alinhamento com o autoconceito.

e. Assertividade significa manifestação de desejos e opiniões de forma sincera, sem ofensas e críticas negativas.

Question4

Notas: 1

Para responder esta questão, considere a frase abaixo, que foi atribuída a Charlie Chaplin (on line): “A humanidade não se divide em heróis e tiranos. As suas paixões, boas e más, foram-lhe dadas pela sociedade, não pela natureza”.

Qual das ideias a seguir está diretamente relacionada

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