Teologia Pastoral

INSTITUTO TEOLÓGICO QUADRANGULAR

TEOLOGIA PASTORAL

AUTOATIVIDADE DO CAPÍTULO 3

NOME: Elisangela dos Santos Rivas Costa SÉRIE: 1 DATA DA ENTREGA: 29/09/2014

QUESTÕES:

1. O que você entende por “chamado”?

Trata-se de uma ordenança dada por Deus a uma pessoa vocacionada pelo Espirito Santo que desperta o desejo para servir ao reino de Deus.

2. Que fatores devem ser levados em conta na seleção de um postulante ao ministério?

São pelo menos quatro fatores que devem ser observados ao longo período de tempo:

-Se o desejo pelo ministério é real e verdadeiro

- Se o candidato possui aptidão, habilidades necessárias para desempenhar o exercício pastoral (Liderança, didática, capacidades pastorais e administrativas).

-Integridade moral: seu estilo de vida deve se identificar com o de Cristo. que é o padrão dos cristãos

- Se a pessoa possui dons, o conhecimento e a aplicação dos dons é o indicativo externo do chamado ministerial.

3. Assinale a alternativa correta:

3.1 Liderança, didática e capacidades pastorais e administrativas constituem fatores relevantes

a. ( ) do desejo pelo ministério

b. (x) da aptidão

c. ( ) da ética

d. ( ) da vocação

3.2 A vivência cristã tem como padrão moral

a. ( ) a Teologia Pastoral

b. ( ) a Lei

c. (x) o modo de ser de Cristo

d. ( ) a ética das epístolas pastorais

3.3 Antes de um vocacionado chegar à condição de pastor terá que mostrar habilidade

a. (x) em outras páreas da piedade cristã

b. ( ) na arte do aconselhamento

c. ( ) na interpretação das Escrituras

d. ( ) na exortação

3.4 A ordenação é um rito

a. ( ) que dá ao postulante a formação necessária para o pastorado

b. ( ) que confirma a capacidade espiritual para pregar

c. ( ) que consagra e santifica o líder cristão

d. (x) que confirma o chamado de Deus às pessoas que são efetivadas no oficio do pastorado cristão.

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