Personalidade e comportamento: aspectos de motivação
Tese: Personalidade e comportamento: aspectos de motivação. Pesquise 860.000+ trabalhos acadêmicosPor: mahamelo • 11/10/2014 • Tese • 1.514 Palavras (7 Páginas) • 286 Visualizações
comportamento organizacional Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Comportamento Organizacional
Aula-tema 03: Personalidade e Comportamento: Aspectos Motivacionais
NOME
RA
Atividade de Autodesenvolvimento
Anhanguera Educacional
2014
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Comportamento Organizacional
Aula-tema 03: Personalidade e Comportamento: Aspectos Motivacionais
Atividade de Autodesenvolvimento
Atividade desenvolvida para a disciplina Comportamento Organizacional – à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do tutor (nome completo).
Anhanguera Educacional
2014
Empresas gigantes, funcionários brilhantes!
Introdução
A maior riqueza de uma empresa são seus funcionários, mas, para mantê-los motivados é de suma importância à identificação do perfil de cada indivíduo, incluindo o seu interesse pelo trabalho. Com base no conhecimento do perfil de cada um, os valores a serem administrados serão individuais e não em grupo. A empresa saberá como a motivação para o trabalho funciona em cada pessoa, uma vez que cada indivíduo assume uma personalidade diferente.
Desenvolvimento
Atitudes dos gestores.
Os gestores possuem valores pessoais independentes da
organização e isso interfere indiretamente na autonomia que lhes é confiada. Esses valores atrapalham na forma como analisam e julgam as situações de trabalho com as quais se deparam no dia a dia do funcionário.
Se cada um possui personalidade diferente, seria mais coerente se as pessoas fossem julgadas pelo Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Comportamento Organizacional
Aula-tema 03: Personalidade e Comportamento: Aspectos Motivacionais
NOME
RA
Atividade de Autodesenvolvimento
Anhanguera Educacional
2014
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Comportamento Organizacional
Aula-tema 03: Personalidade e Comportamento: Aspectos Motivacionais
Atividade de Autodesenvolvimento
Atividade desenvolvida para a disciplina Comportamento Organizacional – à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do tutor (nome completo).
Anhanguera Educacional
2014
Empresas gigantes, funcionários brilhantes!
Introdução
A maior riqueza de uma empresa são seus funcionários, mas, para mantê-los motivados é de suma importância à identificação do perfil de cada indivíduo, incluindo o seu interesse pelo trabalho. Com base no conhecimento do perfil de cada um, os valores a serem administrados serão individuais e não em grupo. A empresa saberá como a motivação para o trabalho funciona em cada pessoa, uma vez que cada indivíduo assume uma personalidade diferente.
Desenvolvimento
Atitudes dos gestores.
Os gestores possuem valores pessoais independentes da
organização e isso interfere indiretamente na autonomia que lhes é confiada. Esses valores atrapalham na forma como analisam e julgam as situações de trabalho com as quais se deparam no dia a dia do funcionário.
Se cada um possui personalidade diferente, seria mais coerente se as pessoas fossem julgadas pelo
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Comportamento Organizacional
Aula-tema 03: Personalidade e Comportamento: Aspectos Motivacionais
NOME
RA
Atividade de Autodesenvolvimento
Anhanguera Educacional
2014
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Comportamento Organizacional
Aula-tema 03: Personalidade e Comportamento: Aspectos Motivacionais
Atividade de Autodesenvolvimento
Atividade desenvolvida para a disciplina Comportamento Organizacional – à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade
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