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ATPS EMPRENDORISMO

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Por:   •  29/5/2014  •  360 Palavras (2 Páginas)  •  203 Visualizações

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COMPETÊNCIAS E HABILIDADES

Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências

e habilidades descritas a seguir.

 Reconhecer e definir problemas, equacionar soluções, pensar estrategicamente,

introduzir modificações no processo produtivo, atuar preventivamente, transferir e

generalizar conhecimentos e exercer, em diferentes graus de complexidade, o processo

da tomada de decisão.

 Refletir e atuar criticamente sobre a esfera da produção, compreendendo sua posição e

função na estrutura produtiva sob seu controle e gerenciamento.

 Desenvolver capacidade para elaborar, implementar e consolidar projetos em

organizações.

Participação

Esta atividade será, em parte, desenvolvida individualmente pelo aluno e, em parte,

pelo grupo. Para tanto, os alunos deverão:

 organizar-se, previamente, em equipes de 5 a 7 participantes;

 entregar seus nomes, RAs e e-mails ao professor da disciplina e

 observar, no decorrer das etapas, as indicações: Aluno e Equipe.

DESAFIO

Você, profissional da área de Administração, juntamente com os colegas de formatura

do curso, decidiu abrir uma empresa em sociedade, logo após a formatura. Para tanto, você e

sua equipe deverão realizar pesquisas de conteúdos teórico e prático na área de

empreendedorismo, para contribuir com as decisões do grupo, que deve procurar simular

uma situação real de abertura de um negócio empresarial com possibilidades de sucesso.

Essa decisão foi tomada para se evitar ou ao menos reduzir o risco de prejuízos.

O desafio, portanto, será a pesquisa sistemática de repertório teórico e aplicado acerca

do tema Empreendedorismo, por meio da elaboração de um plano de negócio de uma

empresa fictícia, cujo segmento e demais características serão escolhidas pelos próprios

alunos.

Ao finalizar este desafio, é esperado que os alunos desenvolvam as competências e

habilidades essenciais ao empreendedorismo, a partir de decisões criativas, embasadas em

análises de possíveis cenários. Com isso, as competências evidenciadas poderão contribuir

com o exercício profissional futuro, atuando como Gerentes, Diretores ou como Empresários.

Objetivo

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