O ANEXO PROCEDIMENTO DE GERENCIAMENTO DE FADIGA
Por: Ernane Peixoto • 12/5/2020 • Dissertação • 557 Palavras (3 Páginas) • 128 Visualizações
1-ANEXO PROCEDIMENTO DE GERENCIAMENTO DE FADIGA.
QUESTIONARIO DE AVALIAÇÃO DE FADIGA | ||||||
Nome: | ||||||
Idade: |
| Sexo: | Masculino | Feminino |
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Função: | Data: | |||||
Tempo na função: |
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Turno de Trabalho: |
| Atividade critica executada | Condução de veículos leves | Condução de E.M.S |
Em todas as questões, marque um “X” na opção que represente a melhor resposta ou “NA” quando a questão não se aplicar a suas atividades.
ATENÇÃO: sempre comunique sua supervisão direta quando não se sentir em condições de desempenhar suas tarefas, seja por cansaço, fadiga ou qualquer outro motivo.
CONDIÇÕES DE TRABALHO | ÓTIMA | REGULAR | RUIM | |
1 | Temperatura no interior do veículo / equipamento móvel / ambiente (ar condicionado, climatizador, etc.) |
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2 | Vedação do veículo / equipamento móvel / ambiente (contra poeiras, chuva, etc.) |
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3 | Ruído no veículo / equipamento móvel / ambiente |
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4 | Visibilidade (diurna e noturna) |
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5 | Condições de higiene do interior do veículo / equipamento móvel / ambiente (poltronas, assoalho, etc.) |
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6 | O uniforme da empresa (Conforto) |
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7 | Estado de conservação e uso do veículo que conduz / equipamento móvel / ambiente |
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FATOR PESSOAL NA EXECUÇÃO DA ATIVIDADE | A cada 200 km rodados ou cada 2 horas de direção | ||
Periodicidade de parada realizada em longas viagens | 15 MIN. | 20 MIN. | NA |
Tempo de pausas durante as paradas realizadas | 15 MIN. | 20 MIN. | NA |
Postura ocupacional durante a condução do veículo / equipamento móvel / ambiente | ERETA | INCLINADA | CURVA |
Motivação para realização das atividades | POUCA | RAZOÁVEL | MUITA |
Interação entre os colegas de trabalho | POUCA | RAZOAVEL | MUITA |
Respeita a sinalização e normas de tráfego? | SIM | NÃO | AS VEZES |
Respeito às normas de Segurança ao conduzir veículos | SIM | NÃO | AS VEZES |
Escala de Fadiga | Não | Sim | |
1 | Você se sentiu cansado ou com falta de energia por pelo menos 04 (quatro) dias na última semana? | ||
2 | Você se sentiu cansado ou com falta de energia por mais do que 03 (três) horas em algum dia da semana passada? | ||
3 | Você se sentiu tão casado que teve que se esforçar muito para conseguir fazer as coisas na semana passada? | ||
4 | Você se sentiu cansado ou com falta de energia fazendo coisas que você gosta na semana passada? | ||
5 | Esteve afastado de suas atividades por problemas de saúde nos últimos 05 dias? | ||
6 | Está fazendo uso de alguma medicação? Qual? | ||
7 | Tem completado de forma efetivas as 11 horas de descanso? | ||
8 |
FATOR EXECUÇÃO DO TRABALHO | Pouco | Moderado | Muito | |
1 | Quanto de esforço físico é exigido no seu trabalho? |
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2 | Quanto de esforço mental é exigido no seu trabalho? |
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4 | O seu trabalho é dinâmico? |
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6 | O seu trabalho faz você se sentir valorizado? |
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7 | Você sente autonomia na realização do seu trabalho? |
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8 | Você acha que seu trabalho envolve risco? |
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9 | O seu trabalho envolve responsabilidade? |
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