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Teorias Da Administração

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Por:   •  26/3/2015  •  487 Palavras (2 Páginas)  •  386 Visualizações

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circunstâncias de interesse para seus negócios, sugerindo, tanto quanto possível, as melhores soluções e apontando alternativas; informar e orientar o cliente a respeito da situação real da empresa a que serve; renunciar, demitir-se ou ser dispensado do posto, cargo ou emprego, se, por qualquer forma, tomar conhecimento de que o cliente manifestou desconfiança para com o seu trabalho, hipótese em que deverá solicitar substituto; - esclarecer o cliente sobre a função social da organização e a necessidade de preservação do meio ambiente;circunstâncias de interesse para seus negócios, sugerindo, tanto quanto possível, as melhores soluções e apontando alternativas; informar e orientar o cliente a respeito da situação real da empresa a que serve; renunciar, demitir-se ou ser dispensado do posto, cargo ou emprego, se, por qualquer forma, tomar conhecimento de que o cliente manifestou desconfiança para com o seu trabalho, hipótese em que deverá solicitar substituto; - esclarecer o cliente sobre a função social da organização e a necessidade de preservação do meio ambiente;

circunstâncias de interesse para seus negócios, sugerindo, tanto quanto possível, as melhores soluções e apontando alternativas; informar e orientar o cliente a respeito da situação real da empresa a que serve; renunciar, demitir-se ou ser dispensado do posto, cargo ou emprego, se, por qualquer forma, tomar conhecimento de que o cliente manifestou desconfiança para com o seu trabalho, hipótese em que deverá solicitar substituto; - esclarecer o cliente sobre a função social da organização e a necessidade de preservação do meio ambiente;

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