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Politica De Humanizaçao

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Por:   •  19/11/2013  •  1.017 Palavras (5 Páginas)  •  331 Visualizações

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Política Nacional de Humanização da Atenção e Gestão no SUS

PNH

SUS - O Sistema Único de Saúde foi criado em 1988 com o seguinte lema:

‘’A saudade é direito de todos e um dever do estado.’’

O SUS esta organizado pelos seguintes princípios:

• Universalidade - O SUS deve atender a todos sem distinções ou restrições oferecendo toda a atenção necessária, sem qualquer custo.

• Integralidade - O SUS deve oferecer a atenção necessária promovendo ações contínuas

de prevenção e tratamento em todos os níveis de complexidade.

• Equidade - O SUS deve disponibilizar recursos e serviços com justiça, de acordo com as necessidades de cada um, canalizando maior atenção aos que mais necessitam.

• Intersetorialidade - Desenvolvimento de ações integradas entre serviços e saúde e outros serviços públicos com a finalidade de articular políticas e programas de interesse para a saúde.

• Resolubilidade - O SUS deve ser capaz de dar uma solução aos problemas do usuário do serviço de saúde de forma adequada, no local mais próximo de sua residência ou encaminhando-o aonde suas necessidades possam ser atendidas conforme o nível de complexidade.

• Participação Social - É a criação de canais de participação popular na gestão do SUS, em todas as esferas, municipal, estadual e federal, como forma de garantir a efetividade das políticas públicas de saúde através do controle social.

Avanços estabelecidos por esses princípios norteadores o SUS hoje ainda Rede Assistencial burocratizada , sem resolubilidade necessária aos usuários ;

Precária organização e condições de trabalho para as equipes de saúde;

Modelo de atenção centrado na relação queixa conduta;

Despreparo dos profissionais para realizarem trabalhos em equipe;

Formação dos profissionais distantes do debate e da realidade do sistema único de saúde;

Equipes de saúde despreparadas para lidar com as diferenças pessoais e culturais dos usuários;

Baixo investimento na qualificação dos profissionais,

Falta de dispositivos que valorizem e incluam os gestores, trabalhadores e usuários nos processos de construção das políticas publicas de saúde;

Ministério da saúde criou em 2000 o Programa Nacional de Humanização da Assistência, gestão do Ministério da saúde em 2003, o programa PNHAH ganhou dimensão de saúde publica e passou a se chamar Política Nacional de Humanização.

QUE É a Política Nacional de Humanização?

O que é HumanizaSUS?

• É a proposta de uma nova relação entre os usuários, os profissionais que o atendem e a

Comunidade.

• É a proposta de um trabalho coletivo para que o SUS seja mais acolhedor, mais ágil, com locais mais confortáveis.

• É a defesa de um SUS que reconhece e respeita a diversidade do povo brasileiro e a todos oferece o mesmo tratamento, sem distinção de raça, cor, origem ou orientação sexual.

São ações conjuntas dos gestores, trabalhadores, e usuários e a comunidade com os seguintes objetivos:

• Fortalecer os princípios do SUS,

• Provocar reflexão critica sobre a atual realidade dos serviços de saúde,

• Estimular posturas de organização coletiva e participação ativa dos gestores ,trabalhadores , usuários e comunidade,

Quais os princípios da HumanizaSUS?

• Valorização da dimensão subjetiva e social em todas as práticas de atenção e gestão no SUS.

• Fortalecimento do compromisso com os direitos do cidadão.

• Trabalho em equipe multiprofissional, fomentando a transversalidade e a grupalidade.

• Apoio à construção de redes cooperativas, solidárias e comprometidas com a produção de saúde e com a produção de sujeitos.

• Construção de autonomia e protagonismo dos sujeitos e coletivos implicados na rede do SUS.

• Fortalecimento do controle social com caráter participativo em todas as instâncias gestoras do SUS.

• Compromisso com a democratização das relações de trabalho e valorização dos

profissionais de saúde, estimulando processos de educação permanente.

Quais suas marcas?

Quais os princípios da

Quais suas

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