DESENVOLVIMENTO DE UM PLANO DE GESTÃO DE PASSIVOS TRABALHISTAS
Por: Aldrey Costa • 28/4/2017 • Trabalho acadêmico • 10.104 Palavras (41 Páginas) • 385 Visualizações
UNIFEOB
Centro Universitário da Fundação de Ensino Octávio Bastos
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
PROJETO INTERDISCIPLINAR
DESENVOLVIMENTO DE UM PLANO DE GESTÃO DE PASSIVOS TRABALHISTAS
ALCOA ALUMINIO S/A
SÃO JOÃO DA BOA VISTA, SP
NOVEMBRO 2016
UNIFEOB
Centro Universitário da Fundação de Ensino Octávio Bastos
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
PROJETO INTERDISCIPLINAR
DESENVOLVIMENTO DE UM PLANO DE GESTÃO DE PASSIVOS TRABALHISTAS
ALCOA ALUMINIO S/A
Módulo 04 - Gestão Quantitativa
Estatística Aplicada – Profa. Renata Alencar Marcondes
Gestão de Passivos Trabalhistas – Prof. Marcelo Ferreira Siqueira
Aspectos Jur. Estrut. Empresarial – Prof. Michele Colla de Oliveira
Administração do Capital de Giro – Prof. Dirceu F. Batista
Métodos Quant. Aplic. aos Negócios – Profa. Mariangela M. Santos
Alunos:
Aldrey Cabral da Costa, RA 15001057
Cláudia Barbosa de Jesus Alves, RA 15001460
Kálita Rodrigues Oliveira, RA 15000666
Tatiana Helena Daud, RA 15001385
Vanessa Franco Ferraz, RA 15000397
SÃO JOÃO DA BOA VISTA, SP
NOVEMBRO 2016
Epigrafe?
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO 7
2. DESCRIÇÃO DA EMPRESA 9
2.1. HISTORIA DA ALCOA 9
2.2. SOBRE A ALCOA 9
2.3. ALCOA NO BRASIL 10
2.3.1. ALCOA: UNIDADE POÇOS DE CALDAS 10
3. PROJETO INTERDISCIPLINAR 12
3.1. ESTATÍSTICA APLICADA 12
3.1.1. CONCEITOS ESTATÍSTICOS 12
3.1.2. DESENVOLVIMENTO DO CALCULO DO PASSIVO TRABALHISTA 14
3.1.2.1. CENÁRIO PROVÁVEL (HORAS EXTRAS) 15
3.1.2.2. CENÁRIO PROVÁVEL (DESCARACTERIZAÇÃO DE ESTÁGIO) 16
3.1.2.3. CENÁRIO PROVÁVEL (DESVIO DE FUNÇÃO) 18
3.1.4. PERCENTUAL DOS PASSIVOS 20
3.1.4. SOMATÓRIA DOS PASSIVOS 22
3.2. GESTÃO DE PASSIVOS TRABALHISTAS 22
3.2.1. DIREITO DO TRABALHO 23
3.2.2. PASSIVOS IDENTIFICADOS 23
3.2.2.1. HORAS EXTRAS 24
3.2.2.2. DESVIO DE FUNÇÃO – ESTAGIÁRIO 26
3.2.2.3. DESVIO DE FUNÇÃO – EFETIVO 28
3.3. ASPECTOS JURÍDICOS DA ESTRUTURAÇÃO EMPRESARIAL 30
3.4. ADMINISTRAÇÃO DO CAPITAL DE GIRO 30
3.4.1. CAPITAL DE GIRO 30
3.4.2. ANÁLISE DO CAPITAL DE GIRO 31
3.4.3. GESTÃO DO CAPITAL DE GIRO 33
3.4.4. CALCULO DO CAPITAL DE GIRO 34
3.4.4.1. CAPITAL E ÍNDICE DE LIQUIDEZ 34
3.4.4.2. CALCULO: CAPITAL E ÍNDICES DE LIQUIDEZ DA EMPRESA ALCOA ALUMÍNIO S/A, UNIDADE DE POÇOS DE CALDAS – MG 37
3.4.4.2.2. CÁLCULO DO ÍNDICE DE LIQUIDEZ SECA DA EMPRESA ALCOA S/A 41
3.4.4.2.3. CÁLCULO DO ÍNDICE DE LIQUIDEZ CORRENTE DA EMPRESA ALCOA S/A 41
3.4.4.2.10. CÁLCULO DO CAPITAL DE GIRO DA EMPRESA ALCOA S/A 45
3.4.4.2.11. CÁLCULO DO CAPITAL CIRCULANTE LÍQUIDO (CCL) DA EMPRESA ALCOA S/A 46
3.4.4.2.12. CÁLCULO DO CAPITAL DE GIRO PRÓPRIO (CGP) DA EMPRESA ALCOA S/A 46
3.5. MÉTODOS QUANTITATIVOS APLICADOS AOS NEGÓCIOS 47
4. RESULTADO 50
5. REFERÊNCIAS 51
6. ANEXOS 53
1. INTRODUÇÃO
Neste projeto, coube aos estudantes do 4º módulo de administração, identificar, analisar e adotar medidas para a gestão dos passivos trabalhistas, tendo como auxilio para as informações, a empresa escolhida foi a Multinacional Alcoa alumínio S/A, unidade de Poços de Caldas, estado de Minas Gerais.
Sobre o projeto, estaremos detalhando o descumprimento das normas trabalhistas, com base na CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas) e a Constituição Federal de 1988, sobre os possíveis passivos gerados pela empresa; outro ponto é a descrição dos direitos e deveres da empresa com base na Constituição Federal, relatando como a empresa administra seu capital, com base no último ano divulgado do seu Balanço Patrimonial e perante sua Demonstração de Resultado (DRE), realizando uma análise do seu Capital de Giro, ou seja, observando seu lucro e prejuízo, de que forma a empresa trata a entrada e saída dos investimentos e se há a possibilidade do pagamento/ regularização de seus passivos de acordo com o seu resultado operacional.
Além dessas etapas, iremos calcular o não pagamento dos passivos e os direitos trabalhistas que deixaram de serem observados, através de fórmulas aplicadas. Assim, com dados fornecidos pelo balanço,
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