A criação de uma gestão logística de factoring de tecnologia da informação e o seu rápido desenvolvimento

Teorias sempre serão formadas, oriundas de experiências práticas ou estudos científicos,

objetivando sempre a maximização dos recursos materiais e potencialidades dos trabalhadores

envolvidos. Contudo, uma teoria jamais pode ser descartada; ela deve somar à outra.

Sendo assim, toda teoria deve ser analisada com cautela, observando-a juntamente com

outros fatores socioeconômicos do período.

Na atualidade, numa economia globalizada e instantaneamente comunicável, via rede mundial

de computadores, há necessidade de produção ao menor custo possível, entrega do bem ou

serviço a diferentes áreas, às vezes, continentes. Fazendo da administração da logística um fatorA Tecnologia de Informação e seu rápido desenvolvimento

vêm promovendo significativas alterações nos

diversos aspectos da sociedade, em especial, mudanças

nas organizações. Tais mudanças se iniciaram pela informatização

dos processos administrativos e burocráticos e

ampliaram sua utilização em muitas funções organizacionais,

imprimindo-lhes agilidade e eficiência.

Progressivamente, empresas se desenvolveram e se

estabeleceram no próprio ambiente virtual, caracterizandose

como Organizações Virtuais – OVs, por sua natureza

digital, atuação global e atemporal, que as distingue das

organizações tradicionais.

Este artigo busca selecionar e organizar as características

essenciais das Organizações Virtuais ou Virtualmente Organizadas, evidenciando os principais

pontos analisados sobre OVs, bem como a comparação dos modelos já existentes.

O surgimento das OVs

Remontam à década de 1980 os registros iniciais sobre a utilização das tecnologias de informação

e comunicação no âmbito das organizações. Os resultados positivos em termos de agilidade

e qualidade de execução na realização das operações burocráticas, estendeu essa utilização de TI

rapidamente às funções de estoque, controle, contabilidade, estimulando sua disseminação para

demais funções organizacionais.

Já na década de 1990, a somatória do permanente avanço das áreas tecnológicas e o acesso

à Internet , individualmente e pelas organizações, propiciaram emergir um novo conceito de

empresa: as chamadas Organizações Virtuais – OVs.

Segundo Steil e Barcia (1999), tais organizações são também reconhecidas como: adocracia,

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