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"THE COCA-COLA COMPANY" ESTUDO DE CASO

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Por:   •  2/5/2013  •  3.197 Palavras (13 Páginas)  •  1.078 Visualizações

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Sumário:

Introdução ........................................................................................................4

Parte I – Embasamento Administrativo..........................................................5

Parte II – Embasamento Matemático..............................................................6

Parte III – Embasamento Econômico..............................................................8

Parte IV – Embasamento Contábil.............................................................................9

BALANÇO PATRIMONIAL.........................................................................................9

DRE..............................................................................................................................10

10) Qual o total de bens da empresa em 2010¬ e 2011?...............................11

11) Qual o total de direitos da empresa em 2010 e 2011?...........................12

12) Qual o total de obrigações da empresa em 2010 e 2011?.....................12

13) Qual o total de dívidas de curto prazo da empresa em 2010 e 2011?.13

14) Com base na DRE, a empresa está melhor em 2010 ou 2011 Justifique sua resposta......................................................................................................14

Conclusão.......................................................................................................15

Referências......................................................................................................16

Introdução:

Através desse estudo de caso podemos conhecer a história desde o princípio da Coca Cola até a sua crise de identidade , identificamos a importância da Publicidade e Propaganda quando de um simples elixir gaseificado feito a base de folhas de coca passou à um dos maiores ícones dos EUA, a sua trajetória irá demonstrar sua estratégia de chegar ao topo da preferência mundial.

Em Atlanta no século XIX nascia desapercebido diante dos olhos do público o que seria considerado um dos maiores ícones já existentes : A Coca-Cola. Produzida pela primeira vez pelo Dr. John Stith Pemberton ( um senhor de 54 anos, viciado em morfina devido as fortes dores causadas por uma úlcera) a Coca Cola era apenas um elixir produzido pelas suas experiências com uma nova fórmula e estrato de folhas de coca.

Parte I – Embasamento Administrativo

1) Conforme o estudo de caso, informe qual abordagem da Teoria da Administração II utilizada e aponte as características que definem a abordagem escolhida. Tome como base a unidade 2 do livro (Unidade 2 – Abordagem neoclássica, APO e estruturalismo, mais os livros das referências bibliográficas.

A teoria utilizada no texto “THE COCA-COLA COMPANY” é a Neoclássica. Surgiu com a divisão da toria clássica, também e conhecida como escola operacional ou escola do processo administrativo.

Suas carcteristicas segundo Chiavenato são:

• Ênfase na pratica da administração

• Reafirmaçao relativa dos postulados clássicos

• Ênfase nos princípios gerais de administração

• Ênfase nos objetivos e nos resultados

• Ecletismo da teoria clássica

2) Com base no estudo de caso, qual abordagem moderna da Teoria da Administração II pode ser aplicada¬¬? Justifique a resposta. Tome como base unidade 4 do livro (Unidade 4 - Novas Abordagens) e os livros das referências bibliográficas.

De acordo com a teoria da administração II, a abordagem utilizada é a reengenharia, que é o repensar fundamental e a restruturação radical dos processos empresarias que visam alcançar drásticas melhorias em indicadores críticos e contemporâneos de desempenho, como custos de qualidade, atendimento e velocidade. Essa definição encerra quatro palavras chaves: fundamental, radical, drásticas e processos.

A reengenharia além das medidas necessárias as mudanças radicais de processos e, especificamente, além do projeto de um novo processo , abrange também a criação de novas estratégias, o projeto do processo real e a implementação da mudança em todas as suas complexas dimensões: tecnológica, humana, organizacional ( Davenport, 1994).

Robert w. woodruff, quando assumiu o controle da empresa coca-cola em 1923, percebeu que suas vendas estavam abaixo do esperado e o concorrente estava crescendo progressivamente.

Parte II – Embasamento Matemático

3) Vamos supor que um vendedor de Coca-Cola recebe mensalmente em certa região um salário fixo de R$800,00 e uma comissão de 5% do total de vendas que ele fez no mês. Em Julho o vendedor Jorge realizou vendas que somaram R$6450,00. Calcule o salário de Jorge referente a suas vendas.

6450------100%

X ---------5%

100 . X = 6450 . 5

100X = 32250

X = 32250 /100

X = 322,50

Resposta: O salário de Jorge no mês de Julho referente as suas vendas foi de R$322,50.

Então, somando R$800,00 que é o salário do Jorge e o valor de R$322,50 referente a comissão de venda do mês de Julho

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