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Ética

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Por:   •  25/3/2015  •  253 Palavras (2 Páginas)  •  164 Visualizações

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Significado da palavra ética:

A palavra ética vem do grego, é significa aquilo que pertence aos bons costumes, ou aquilo que pertence ao caráter. Ela busca fundamentar as ações morais exclusivamente pela razão.

O que seria ética organizacional:

Ética organizacional, é uma forma de ética aplicada, para especificar algum sentindo nos gestores e colaboradodes de uma determinada organização. Mostrando para os mesmos, como devem gerir e realizar, seu trabalho com responsabilidade.

É utilizado para conceituar e estabelecer regras de conduta do individuo, no desempenho de suas atividades profissionais, e em seu relacionamento com seus clientes, e os demais de sua organização. Muitas empresas optam pela ética organizacional, para reformular seus conceitos.

Diferenciar ética de moral:

As palavras ética e moral, podem parecer a mesma coisa mais não são. Elas são duas palavras que se complementam, mas cujos são bem diferentes.

Ética vem do Grego, que significa modo de ser. Se fundamenta, na obediência as normas, regras ou costume de alguma sociedade. Buscando o modo de viver pelo pensamento humano.São conjuntos de valores,que orientam o comportamento do homem, em relação a outros homens, em sociedade que habitam, garantindo assim, o bem estar social.

Moral vem do Latim, que significa costumes. Se fundamenta, na influencia nas regras de conduta de uma pessoa na sociedade, ou seja, o que é errado ou não para a pessoa. São normas adquiridas pela educação, tradição e cotidiano. É um conjunto de regras aplicadas no cotidiano e usadas continuamente por cada individuo. Julgando o que é moral ou imoral, certo ou errado, bom ou mau.

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