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Rotinas Trabalhista

Por:   •  10/10/2013  •  7.955 Palavras (32 Páginas)  •  74 Visualizações

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ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO

Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná.

Profº: José Manoel da Costa

Profª: Elisete Alice Zampronio de Oliveira

Profº: Regina Malassise

Profª: Vania de Almeida Silva

Marabá-Pará

2012

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO..............................................................................................................................4

2 ROTINAS TRABALHISTAS...................................................................................................... .5

2.1CTPS...............................................................................................................................5

2.2 EXAME ADMISSIONAL..........................................................................................................7

2.3 REGISTRO DO EMPREGADO.................................................................................................7

2.4 CONTRATOS DE TRABALHO.................................................................................................9

2.5 IMPORTANCIA DA APRESENTAÇÃO DOS DOCUMENTOS PARA ADMISSÃO.........10

3 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS E LIDERANÇA.......................................................................11

3.1 O QUE E LIDERANÇA...........................................................................................................12

3.2 O QUE E MOTIVAÇÃO..........................................................................................................13

3.3 TEORIA DE MASLOW...........................................................................................................14

3.4 FATORES DE HERZBERG....................................................................................................15

3.5 GRUPO E EQUIPE..................................................................................................................15

4 PROCESSO CONTABIL...........................................................................................................17

4.1CONTRATO SOCIAL..............................................................................................................18

5 DESCONTO SIMPLES...............................................................................................................23

6 ANÁLISE MERCADOLÓGICA REGIONAL...........................................................................26

6.1 MINHA CASA MINHA VIDA................................................................................................26

6.2 ANÁLISE DE MERCADO......................................................................................................28

6.3 DEMANDA,OFERTA E EQUILIBRIO DO MERCADO......................................................28

6.4 ESTRUTURA DE MERCADO ...............................................................................................29

7 CONCLUSÃO.............................................................................................................................30

8 REFERÊNCIAS...........................................................................................................................31

INTRODUÇÃO

Este trabalho tem como objetivo de sanar as duvida na hora da admissão, visando o conhecimento de cada tópico apresentado.

O processo para execução de uma admissão tem fator importante junto ao departamento de pessoal, em razão da riqueza técnica que existe para

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