Aula 7 Ava Dpp Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Dpp Aula 8
DPP AULA 8 DESENVOLVIMENTO PESSOAL ANHANGUERA1.Antes de responder a questão, leia o texto abaixo:É muito comum as pessoas gastarem quase todo o salário para pagar as contas no final do mês. Com o pouco dinheiroque sobra é muito difícil ter um plano de investimentos. Mas, com simples ajustes no orçamento doméstico, épossível fazer seu dinheiro render mais. O casal carioca Luciano, de 28 anos, e Fernanda, de 29 anos, é um típicoexemplo de brasileiros que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 378 Palavras / 2 PáginasData: 20/4/2013 -
Ava Aula 6
Notas: 1 Para responder a questão, leia o texto abaixo: A paulistana Gisela Ferian, de 33 anos, estava muito bem e feliz em seu emprego como analista de infraestrutura na Guascor, multinacional espanhola do setor de energia, até que há oito meses foi descoberta pelo gerente de TI do grupo Estapar, de estacionamentos. Seu perfil no LinkedIn chamou a atenção por se encaixar na vaga de coordenador de infraestrutura, que a companhia tinha em aberto.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.191 Palavras / 5 PáginasData: 20/4/2013 -
Dpp Aula 09
(Aula tema 9) A miscigenação étnico-racial e sua influência na construção social do Brasil Question 1 Notas: 1 Sobre a obra Casa-grande e senzala, de Gilberto Freyre, é correto dizer que: Escolher uma resposta. a. rompeu com o mito da democracia racial. b. refutou o determinismo biológico e as teorias que apregoavam a inferioridade dos mestiços. c. afirmava que a mestiçagem era a causa do atraso brasileiro. d. abordou a cultura brasileira apenas em seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 798 Palavras / 4 PáginasData: 23/4/2013 -
AULA TEMA 6 AVA
Para responder a questão, leia o texto abaixo: A paulistana Gisela Ferian, de 33 anos, estava muito bem e feliz em seu emprego como analista de infraestrutura na Guascor, multinacional espanhola do setor de energia, até que há oito meses foi descoberta pelo gerente de TI do grupo Estapar, de estacionamentos. Seu perfil no LinkedIn chamou a atenção por se encaixar na vaga de coordenador de infraestrutura, que a companhia tinha em aberto. “Enviei meu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 PáginasData: 23/4/2013 -
Dpp Aula 3
AULA 4: 1-Para responder a questão analise os textos abaixo: Texto1 Criar um marca pessoal pressupõe supervalorizar suas qualidades e minimizar seus defeitos, assim a sua imagem será positiva, independente de ser verdadeira. Texto 2 Marketing pessoal não é criar uma imagem falsa de si mesmo, é antes de tudo reconhecer suas fraquezas e investir em seus pontos fortes (Livro-texto DPP, 3ª edição). A partir da compreensão dos textos é possível afirmar que: b. Os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 359 Palavras / 2 PáginasData: 28/4/2013 -
Dpp Aulas 4 E 5
AULA 5 DPP 1 Para responder a questão, analise a ilustração abaixo: [pic] Disponível em: http://vocesa.abril.com.br/desenvolva-sua-carreira/materia/atencao-aos-sinais-comportamento-622148.shtml. Qual das afirmativas abaixo reforça a informação transmitida pela ilustração? Escolher uma resposta. |[pic] |a. O feedback é uma das barreiras à comunicação mais frequentemente citada pelos especialistas, pois prejudica a qualidade da informação. | | |[pic] |b. A comunicação interpessoal, geralmente, é dificultada pelas expressões e pelos gestos, pois estes são elementos que confundem o interlocutor. | |
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.820 Palavras / 12 PáginasData: 29/4/2013 -
DPP- AULA 3
ANHANGUERA EDUCACIONAL ENG. DE AUTOMAÇÃO E CONTROLETURMA 1º/2013 D.P.P. PROFESSORA??? AULA TEMA 03 ATIVIDADE DE COLABORATIVA PROJETO DE VIDA: “ O QUE VOCÊ QUER SER QUANDO CRESCER?” RIO GRANDE, 28 DE MARÇO DE 2013. ANHANGUERA EDUCACIONAL ENG. DE AUTOMAÇÃO E CONTROLETURMA 1º/2013 D.P.P. PROFESSORA??? AULA TEMA 03 ATIVIDADE DE COLABORATIVA PROJETO DE VIDA: “ O QUE VOCÊ QUER SER QUANDO CRESCER?” Trabalho apresentado para avaliação na disciplina de D.P.P., do curso de Engenharia de Automação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 479 Palavras / 2 PáginasData: 30/4/2013 -
Dpp Aula 09
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 Notas: 1 Sobre a obra Casa-grande e senzala, de Gilberto Freyre, é correto dizer que: Escolher uma resposta. a. rompeu com o mito da democracia racial. b. abordou a cultura brasileira apenas em seu aspecto religioso. c. não teve impacto nem no campo teórico nem no campo político. d. afirmava que a mestiçagem era a causa do atraso brasileiro. e. refutou o determinismo biológico e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 465 Palavras / 2 PáginasData: 1/5/2013 -
Dpp Aula 9
Sobre a obra Casa-grande e senzala, de Gilberto Freyre, é correto dizer que: Escolher uma resposta. a. afirmava que a mestiçagem era a causa do atraso brasileiro. b. refutou o determinismo biológico e as teorias que apregoavam a inferioridade dos mestiços. c. abordou a cultura brasileira apenas em seu aspecto religioso. d. rompeu com o mito da democracia racial. e. não teve impacto nem no campo teórico nem no campo político. Question 2 Tendo em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 451 Palavras / 2 PáginasData: 1/5/2013 -
DPP Aula 3
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 2 Question 1 Notas: 1 Para responder a questão analise os textos abaixo: Texto1 Criar um marca pessoal pressupõe supervalorizar suas qualidades e minimizar seus defeitos, assim a sua imagem será positiva, independente de ser verdadeira. Texto 2 Marketing pessoal não é criar uma imagem falsa de si mesmo, é antes de tudo reconhecer suas fraquezas e investir em seus pontos fortes (Livro-texto DPP, 3ª edição). A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.797 Palavras / 8 PáginasData: 1/5/2013 -
Dpp Aula Tema 10
Desenvolvimento Pessoal e Profissional_A4/A5 Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 De acordo com o antropólogo Oracy Nogueira: Escolher uma resposta. a. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, de marca ou de cor. b. nos Estados Unidos, o preconceito racial é, principalmente, baseado na aparência dos indivíduos. c. o preconceito de origem se fundamenta apenas nas características fenotípicas de um indivíduo. d. no Brasil, o preconceito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 904 Palavras / 4 PáginasData: 3/5/2013 -
4 Aula Dpp
Question 1 Notas: 1 Para responder a questão analise os textos abaixo: Texto1 Criar um marca pessoal pressupõe supervalorizar suas qualidades e minimizar seus defeitos, assim a sua imagem será positiva, independente de ser verdadeira. Texto2 Marketing pessoal não é criar uma imagem falsa de si mesmo, é antes de tudo reconhecer suas fraquezas e investir em seus pontos fortes (Livro-texto DPP, 3ª edição). A partir da compreensão dos textos é possível afirmar que: Escolher
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.090 Palavras / 5 PáginasData: 5/5/2013 -
AVA Respostas Aula Tema 5, 6, 7 E 8. Ética
AVA Aula-tema 5: Consciência Ética Q1 Resposta correta: Todas estas afirmações estão corretas. Q2 Resposta correta: A empresa SEM ALMA revela na situação situações de privilégios e a manipulação do espírito pelo Marketing do Sentimentalismo. Q3 Resposta correta: São todas estas estratégias. Q4 Resposta correta: Todas estas características são da 3ª FORÇA. Q5 Resposta correta: O Ciclo de Felicidade no Trabalho visa desenvolver atitudes democráticas e relacionamentos harmoniosos, em “ilhas de felicidade” para os setores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 5/5/2013 -
Aula Tema 09 Plt DPP
1 Notas: 1 De acordo com o antropólogo Oracy Nogueira: Escolher uma resposta. a. o preconceito de origem se fundamenta apenas nas características fenotípicas de um indivíduo. b. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, baseado na origem dos indivíduos. c. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, de marca ou de cor. d. os Estados Unidos são um exemplo de democracia racial e. nos Estados Unidos, o preconceito racial é, principalmente, baseado na aparência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.164 Palavras / 5 PáginasData: 5/5/2013 -
Dpp Aula 10
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 Notas: 1 De acordo com o antropólogo Oracy Nogueira: Escolher uma resposta. a. os Estados Unidos são um exemplo de democracia racial b. nos Estados Unidos, o preconceito racial é, principalmente, baseado na aparência dos indivíduos. c. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, de marca ou de cor. d. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, baseado na origem dos indivíduos. e. o preconceito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 PáginasData: 7/5/2013 -
Respostas AVA Anhanguera - Ética Aula Tema 7
1 A respeito da educação ética na empresa, pode-se afirmar que: Escolher uma resposta. a. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver o comportamento ético b. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver a atuação ética c. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver a liderança ética d. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver a consciência ética e. Todas as alternativas estão corretas Resposta correta: Todas as alternativas Comentário resposta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.080 Palavras / 5 PáginasData: 8/5/2013 -
MISCIGENAÇÃO AULA TEMA 9 DPP
Sobre a obra Casa-grande e senzala, de Gilberto Freyre, é correto dizer que: Escolher uma resposta. a. rompeu com o mito da democracia racial. b. abordou a cultura brasileira apenas em seu aspecto religioso. c. não teve impacto nem no campo teórico nem no campo político. d. refutou o determinismo biológico e as teorias que apregoavam a inferioridade dos mestiços. e. afirmava que a mestiçagem era a causa do atraso brasileiro. Question 2 Notas: 1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 12/5/2013 -
Dpp Anhanguera Aula Tema 2
1. Estudiosos sobre inteligência trazem novos conceitos sobre a inteligência. Faça um texto sobre essas novas concepções. (Sua resposta deve atingir no mínimo 8 linhas). Resposta 1: Linguística: Domínio e gosto especial pelos idiomas e pelas palavras. Corporal-cinestésica: Capacidade de controlar e orquestrar movimentos do corpo. Interpessoal: Habilidade de entender as intenções, motivações e desejos dos outros. Intrapessoal: Capacidade de se conhecer. Musical: Habilidade de organizar sons de maneira criativa. Espacial: Capacidade de compreender o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 566 Palavras / 3 PáginasData: 13/5/2013 -
Dpp Aula 10
De acordo com o antropólogo Oracy Nogueira: Escolher uma resposta. a. o preconceito de origem se fundamenta apenas nas características fenotípicas de um indivíduo. b. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, de marca ou de cor. Correto c. os Estados Unidos são um exemplo de democracia racial d. nos Estados Unidos, o preconceito racial é, principalmente, baseado na aparência dos indivíduos. e. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, baseado na origem dos indivíduos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.155 Palavras / 5 PáginasData: 14/5/2013 -
DPP Apostila Aula Tema 6
Saiba como se manter atraente e valioso para o mercado de trabalho Publicada em 01/02/2008 às 15h37m Ione Luques - O Globo Online RIO - Diante do dinamismo do mercado de trabalho, cada vez mais à procura de profissionais qualificados, o foco passou a ser a importância do preparo contínuo para conseguir e manter um emprego. Ouve-se muito falar em empregabilidade, apesar de a maioria dos mortais não saber do que se trata. André Moraes,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.179 Palavras / 5 PáginasData: 14/5/2013 -
Aula 07 Ava
As mudanças que vem ocorrendo transformou o mercado de trabalho, profissões que antes existiam hoje não existem mais, o Brasil vem crescendo economicamente e com isto é exigida a tecnologia, o crescimento em termo de instruções, pessoas são induzidas a se instruir para terem melhor colocação no mercado de trabalho. Em São Paulo, por exemplo, portas são fechadas para aqueles com pouca instrução, pessoas com capacidades, mas que estão acomodadas fica para trás no mercado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 555 Palavras / 3 PáginasData: 16/5/2013 -
DPP Aula 10
De acordo com o antropólogo Oracy Nogueira: Escolher uma resposta. a. os Estados Unidos são um exemplo de democracia racial x b. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, de marca ou de cor. c. o preconceito de origem se fundamenta apenas nas características fenotípicas de um indivíduo. d. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, baseado na origem dos indivíduos. e. nos Estados Unidos, o preconceito racial é, principalmente, baseado na aparência dos indivíduos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 18/5/2013 -
Dpp Aula Tema
De acordo com o antropólogo Oracy Nogueira: Escolher uma resposta. a. o preconceito de origem se fundamenta apenas nas características fenotípicas de um indivíduo. b. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, de marca ou de cor. c. no Brasil, o preconceito racial é, principalmente, baseado na origem dos indivíduos. d. nos Estados Unidos, o preconceito racial é, principalmente, baseado na aparência dos indivíduos. e. os Estados Unidos são um exemplo de democracia racial .
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.046 Palavras / 5 PáginasData: 19/5/2013 -
Dpp Aula 10
m 2004, a Universidade de Brasília implementou um sistema de cotas raciais. Os candidatos que desejassem se inscrever por meio das cotas deviam se autodeclarar como negros e tirar uma fotografia que seria submetida à análise de um comitê cuja função era garantir a veracidade da declaração. Os dois trechos abaixo são comentários de cientistas sociais sobre a controvérsia que esse método de seleção gerou: “Eu, muito a favor destas medidas de ação afirmativa, proponho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 395 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2013 -
Dpp Aula 3 Respostas
Orientações Saiba Mais Fórum Geral Fórum de Notícias Aulas: Aula-tema 01: O Mundo Como Você Vê Aula-tema 02: O Mundo do Trabalho Aula-tema 03: Projeto de Vida: O Que Você Quer Ser Quando Crescer? Aula-Tema 04: Eu e Os Outros (Competência Social) Aula-tema 05: Eu, Você, Nós: Comunicar é Preciso Aula-tema 06: Oh, Mundo Cruel – Processo Seletivo Aula-tema 07: Desbravando o Mundo Digital Aula-tema 08: Conquistando o Mundo - Sua Independência Financeira A miscigenação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.015 Palavras / 5 PáginasData: 19/5/2013