Teste De Conhecimentos Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
6.263 Trabalhos sobre Teste De Conhecimentos. Documentos 76 - 100 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Em Que Se Fundamenta O Teste Da Chama?
UNIVERSIDADE FEDERAL DO PIAUÍ CENTRO DE TECNOLOGIA-CT CURSO: ENGENHARIA DE AGRIMENSURA DISCIPLINA: QUÍMICA GERAL E INORGÂNICA PROFESSOR: CIRO SÁ TESTE DA CHAMA Lucas da silva Reis Joellio Frederico A de S Cavalacante Amélya Djiullya Silva Terceiro Hernna Silva de Queirós Magdiel Alves da Silva Pablo Alberto Medeiros de Oliveira Gessica Almeida de Oliveira Amanda Katielle Andrade Amorim Patrícia Sousa Rodrigues Yury Fernando Costa Assunção João Paulo dos Santos Allan castro Alisson Sousa Teresina,17 de setembro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.220 Palavras / 5 PáginasData: 30/3/2013 -
Teste De Ion De Ferro 3
Ferro III (Fe3+), Alumínio (Al3+), Crômio (Cr3+), Níquel (Ni2+), Zinco (Zn2+), Manganês (Mn2+) e Cobalto (Co2+) Ferro III (Fe3+): Solução de sulfeto de amônio: Forma-se um ppt preto de sulfeto de ferro (II) e enxofre: 2Fe3+(aq) + 3S2-(aq) 2FeS(s) + S(s) O ácido clorídrico dissolve o ppt preto de sulfeto de ferro (II), tornando-se visível a coloração branca do enxofre: FeS(s) + 2H+(aq) H2S(g) + Fe2+(aq) A partir de soluções alcalinas, obtém-se o sulfeto de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.044 Palavras / 5 PáginasData: 31/3/2013 -
Atps-gestão Do Conhecimento
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 1ª Série Gestão do Conhecimento A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferenciados ambientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.421 Palavras / 6 PáginasData: 1/4/2013 -
Teste Valor Test
Metalizado 20 BAIXA SELAG R$ 8,87 Metalizado 20 Bi-tratado R$ 8,42 Pigmentado 15 gr R$ 6,71 Metalizado Cold Seal 27gr R$ 8,18 R$ 8,06 - - - - - Metalizado Label 20/30 LB R$ 8,18 R$ 8,06 - - - - - Metalizado 20 BAIXA SELAG R$ 8,87 - - - - - - Metalizado 20 Bi-tratado R$ 8,42 - - - - - - Pigmentado 15 gr R$ 6,71 - - USD 3,60 R$
Avaliação:Tamanho do trabalho: 361 Palavras / 2 PáginasData: 2/4/2013 -
Quais Dificuldades As Empresas Brasileiras Enfrentam Para A Criação De Conhecimento Novo?
A Gestão do Conhecimento é um ótimo recurso estratégico para o desenvolvimento das organizações. Onde elas utilizarão com o conhecimento interna e externamente para adquirir vantagens competitivas. Porém, sua criação e implantação é um desafio a ser enfrentado pelas empresas. Um fator que compromete a eficiência de sua implantação nas empresas é a participação das pessoas, pois, o novo conhecimento nasce da iniciativa de um indivíduo. Cabe à organização converter o conhecimento tácito, o qual
Avaliação:Tamanho do trabalho: 383 Palavras / 2 PáginasData: 2/4/2013 -
O Conhecimento Religioso
Conhecimento é o ato ou efeito de abstrair ideia ou noção de alguma coisa, como por exemplo: conhecimento das leis; conhecimento de um fato (obter informação); conhecimento de um documento; termo de recibo ou nota em que se declara o aceite de um produto ou serviço; saber, instrução ou cabedal científico (homem com grande conhecimento). O tema "conhecimento" inclui, mas não está limitado a, descrições, hipóteses, conceitos, teorias, princípios e procedimentos que são úteis ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.159 Palavras / 5 PáginasData: 3/4/2013 -
Conhecimento
Muitas empresas ainda possuem uma visão de modelo reducionista, fracionado, esse modelo baseia-se no que chamamos de conhecimento não compartilhado ou não desenvolvido, são experiências que de certa forma enriqueceriam as empresas que se propusessem a ouvir seus colaboradores na busca por melhorias internas e não somente em focar de forma isolada um problema. Se o departamento contábil, o administrativo ou o gerencial se isolar e não tratar seus problemas com a visão de que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 287 Palavras / 2 PáginasData: 5/4/2013 -
Demonstre conhecimentos sobre o entendimento da autora (CHAUI) sobre o que é filosofia
Demonstre conhecimentos sobre o entendimento da autora (CHAUI) sobre o que é filosofia. A aplicação da filosofia presente, mesmo que ignorada por muito, nas várias ciências, a coloca como pedra fundamental ao conhecendo a si e abre-se ao leque de multiplicidade, em exercícios de raciocínio, pesquisa e investigação a uma razão. Nas duas unidades introdutórias a autora Marilena Chauí nos convida literalmente a filosofar. E com isso nos prestamos também a este mundo filosófico carregado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 551 Palavras / 3 PáginasData: 7/4/2013 -
O teste de finanças
14.Qual o valor do capital, que aplicado à taxa de 18% ao trimestre durante 181 dias, produziu um montante de $ 5.000,00? R: $3.584,32 15.A aplicação de $4.000,00 proporcionou um resgate de $ 6.104,62 no final de seis meses. Determinar as taxas mensal e anual dessa operação. R: 7,3% a.m. e 132,91% a.a. 16.Em 154 dias uma aplicação rendeu 41,123%. Calcular as taxas mensal e anual equivalentes. R: 6,941% a.m. e 123,722% a.a. 17.Um banco
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 7/4/2013 -
Criação E Dialética Do Conhecimento. A Empresa Criadora Do Conhecimento.
Criação e Dialética do Conhecimento. A Empresa Criadora do Conhecimento. Gestão do conhecimento pode ser feita por todo e qualquer tipo de empresa: das empresas da economia da informação, às de serviços, indústrias e até por aquelas atuantes nos segmentos agropecuários, esportivos, artesanais, culturais, de ensino, entre outros. Quanto mais informal for a empresa e intangíveis forem os ativos envolvidos até se chegar a um serviço ou produto final diferenciado, mais necessária e economicamente atrativa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.780 Palavras / 12 PáginasData: 7/4/2013 -
Gestão Do Conhecimento
Esta tarefa você realiza individualmente por meio de um roteiro de trabalho, e requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. Importante: Esta atividade deverá ser postada no ambiente virtual de aprendizagem e será avaliada pelo tutor para compor a nota do 1º bimestre. Esta atividade vale 4,0 pontos. Observe o prazo de entrega estipulado no calendário acadêmico e o campo indicado no rodapé da página
Avaliação:Tamanho do trabalho: 248 Palavras / 1 PáginasData: 9/4/2013 -
Estado - Como está a profissão de gestor do conhecimento no Brasil?
onsáveis locais no Brasil.” É o que diz José Cláudio Terra, presidente da TerraForum Consultores, empresa especializada em Gestao do Conhecimento, e-business e e-learning. Ele dá palestra no Congresso Internacional de Gestao do Conhecimento, no dia 9 de junho, na cidade de Lyon, na França. O congresso é organizado pela École de Management de Lyon Executive Education Centre, uma das principais Escolas de Negócio da Europa. O evento conta com conferencistas da França, da Inglaterra,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 355 Palavras / 2 PáginasData: 9/4/2013 -
Gestao Do Conhecimento
INTRODUÇÃO O conhecimento pode ser visto como um conjunto de informações reconhecidas e integradas pela pessoa dentro de um esquema pré-existente. Isto significa que as informações são transformadas em conhecimento por meio da intervenção de pessoas, seja reconhecendo estas informações, seja integrando-as. O conhecimento está mais próximo da ação e está relacionado ao uso inteligente da informação (Davenport e Prusak). O conhecimento é uma relação entre o sujeito e o objeto (Becker – 2001) Conhecer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.314 Palavras / 6 PáginasData: 9/4/2013 -
Teste.
Que frase abaixo define corretamente as funções da CEPAL: Escolher uma resposta. a. Entidade formada por pensadores da socioeconomia que tem por missão discutir e fazer propostas para a superação do Subdesenvolvimento da América Latina. b. Instituição de pesquisa voltada para o desenvolvimento dos mercados financeiros e acionários nos países da América Latina. c. Instituição que participou de forma incisiva na formulação de polÍticas industriais e de tecnologia da informação para os países centrais. d.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 585 Palavras / 3 PáginasData: 9/4/2013 -
GEstão Do Conhecimento
Autores: Décio Henrique Franco e Marcio Luis Carreira Desafio Disciplina Gestão do Conhecimento A equipe deverá estudar os conceitos de conhecimento, de gestão do conhecimento, da espiral do conhecimento e suas etapas conforme apresentadas no Livro-Texto de Takeuchi e Nonaka, além de consultar outras fontes distintas (outros livros ou artigos sobre o tema) e produzir ao final um texto autoral de até 6 páginas. Este desafio é importante para que você compreenda o que é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.052 Palavras / 5 PáginasData: 9/4/2013 -
Trabalho Teste
Mas muitas empresas tem dificuldades para o novo recurso, enfrentam a falta de relação entre estratégia e conhecimento, as dificuldades já aparecem no momento de definir quais decisões serão adequadas para a realidade de cada organização, preciso saber muito bem as particularidades da empresa, para saber o que deve ser implantado e como devem funcionar para um crescimento contínuo O autor inicia o texto mencionando a importância em vantagem competitiva que as empresas possuem no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 356 Palavras / 2 PáginasData: 9/4/2013 -
Gestao Do Conhecimento
Os profissionais já possuem o ambiente tecnológico como território deles e poderá usar isso a seu favor.Entretanto essa nova geração citada no texto, possui tanta facilidade com a tecnologia e a internet,que conseguem acessar o mundo pelo seu computador, consequentemente já são pessoas acostumadas,essa pessoas costumam ser individualistas,isso faz com que tenham dificuldades de trabalhar em equipe vidade de Autodesenvolvimento Esta tarefa você realiza individualmente por meio de um roteiro de trabalho e requer diferentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 327 Palavras / 2 PáginasData: 9/4/2013 -
Gestão Do Conhecimento
------------------------------------------------------------------------------------- BRASIL COMEÇA A VALORIZAR O GESTOR DE CONHECIMENTO Missão de 20 executivos brasileiros vai à França para apresentar experiências bem-sucedidas do País Cresce no Brasil a figura do gestor de conhecimento. É um cargo executivo recente no País, mas que surgiu no exterior há quase 15 anos. “No últimos dois ou três anos, por exemplo, no País, empresas como Siemens, Petrobrás, Aços Villares, Camargo Correa, Copersucar, entre outras, criaram este cargo. As grandes empresas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.104 Palavras / 5 PáginasData: 10/4/2013 -
Gestão Do Conhecimento
ETAPA 3 Esta atividade é importante para que você identifique as principais características de Gestão do Conhecimento (GC), compreenda o contexto de concorrência global, entenda as dimensões e verifique o que as organizações estão fazendo para efetivar as dimensões da GC, além de analisar a velocidade das mudanças nas organizações, os efeitos dessas mudanças sobre as organizações, e sua importância nos dias atuais. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. Passo 1 Reunir-se com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 285 Palavras / 2 PáginasData: 10/4/2013 -
Conhecimentos Novos
Quais DificuldaDes As empresAs brAsileirAs Enfrentam Para a Criação De Conhecimento Novo Quais dificuldades as empresas brasileiras enfrentam para a criação de conhecimento novo? Muitas empresas ainda possuem uma visão de modelo reducionista, fracionado, esse modelo baseia-se no que chamamos de conhecimento não compartilhado ou não desenvolvido, são experiências que de certa forma enriqueceriam as empresas que se propusessem a ouvir seus colaboradores na busca por melhorias internas e não somente em focar de forma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 310 Palavras / 2 PáginasData: 10/4/2013 -
Aula Tema 5 - Questoes - Tecnologia Ligada Ao Capital Intelectual E A Gestao Do Conhecimento
Aula Tema 5 - Questoes - Tecnologia ligada ao Capital Intelectual e a Gestao do Conhecimento Questão 1 Analisando criticamente o artigo “Aprendizagem organizacional: a mão única da educação corporativa”, de Orlando Barbosa Rodrigues (publicado pelo site em 26 de março de 2007), observamos que: Um dos principais desafios para as empresas é utilizar métodos capazes de medir os elementos intangíveis do capital intelectual, criadores de valor organizacional. Nesse sentido, a educação corporativa pode representar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 678 Palavras / 3 PáginasData: 10/4/2013 -
Aula-tema 03: Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional
Aula-tema 03: Projeto de Vida: O Que Você Quer Ser Quando crescer? Atividade Colaborativa Sinceramente toda vez que me fazem esta pergunta não sei bem, o que dizer afinal “O que ser quando crescer ?” é uma pergunta que nos fazem desde pequenos e poucas são as pessoas que mantem a mesma resposta pelo resto da vida , como por exemplo quando me perguntaram isso quando tinha 4 anos disse que queria ser uma princesa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 339 Palavras / 2 PáginasData: 10/4/2013 -
Teste.
1-) Conceitue sobre os regimes de governo parlamentarismo e presidencialismo citando inclusive as diferenças existente entre os regimes R: O sistema parlamentarista ou parlamentarismo é um sistema de governo no qual o Chefe de Estado não é eleito pelo povo, não podendo por conseguinte exercer livremente os poderes que lhe são atribuidos pela Constituição (só os exerce a pedido do governo) por falta de legitimidade democrática; e o governo responde politicamente perante o parlamento, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 324 Palavras / 2 PáginasData: 10/4/2013 -
Sociedade Do Conhecimento
INTRODUÇAO Marx contribui para a discussão da relação entre indivíduos e sociedade. Ele considerava que não se pode pensar a relação indivíduo e sociedade separadamente nas condições materiais. O materialismo histórico foi a corrente mais revolucionaria do pensamento social, tanto no campo teórico como no da ação política. KARL MARX O alemão, filosofo e economista Karl Marx (1818-1883), foi um dos responsáveis em promover uma discussão crítica da sociedades capitalista, onde o objetivo maior de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 809 Palavras / 4 PáginasData: 10/4/2013 -
Atividade Auto Conhecimento
Gestão do Conhecimento Atividade de Autodesenvolvimento Grupos separados: GC-20131_264 Esta tarefa você realiza individualmente por meio de um roteiro de trabalho, e requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. Importante: Esta atividade deverá ser postada no ambiente virtual de aprendizagem e será avaliada pelo tutor para compor a nota do 1º bimestre. Esta atividade vale 4,0 pontos. Observe o prazo de entrega estipulado no calendário
Avaliação:Tamanho do trabalho: 254 Palavras / 2 PáginasData: 11/4/2013