A estatística por meio da análise de probabilidades pode ajudar as empresas a preverem cenários em seus planejamento

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4

2.1 A estatística por meio da análise de probabilidades pode ajudar as empresas a preverem cenários em seus planejamento?.................................................................4

2.2 O uso da estatística seria restrito aos profissionais da área de matemática e estatística ?..................................................................................................................4

2.3 De forma a Estatística pode auxiliar no processo de tomada de decisão dos gestores dentro de uma organização empresarial ?....................................................5

2.4 Porque as organizações devem valorizar e se preocupar com o comportamento dos indivíduos no contexto laboral ?............................................................................5

2.5 Os aspectos culturais influenciam o comportamento humano no contexto das organizações ?.............................................................................................................6

2.6 O fator de produção trabalho é representado pelo capital humano das organizações. Procure pesquisar e encontrar dados que demonstrem a importãncia da qualificação do trabalho para promover o crescimento econômico ?.....................6

4 CONCLUSÃO 7

5 REFERÊNCIAS ......................................................................................................10

1 INTRODUÇÃO

Trabalho como objetivo de apresentar as disciplinas estudadas a fim de sentirmos a necessidade de sua integração e sua aplicação no dia-a-dia.

2 DESENVOLVIMENTO

2.1- A ESTATISTICA PORMEIO DA ANALISE DAS PROBABILIDADES PODE AJUDAR AS EPPRESAS A PREVEREM CENÁRIOS EM SEUSPLANEJAMEMNTOS?

Sim. Pois é uma importante ferramenta para logística, pois ela tem métodos e técnicas que envolvem todas as etapas de uma pesquisa. O mercado de trabalho pede cada vez mais profissionais com habilidades para trabalhar na solução de problemas que permeiam a vida das organizações.

As ferramentas Estatísticas através de análise detalhadas e diagnósticos mais precisos permitem um melhor resultado e aumenta a confiança nas soluções.

Principais Aplicações:

- Gestão e Análise de Risco;

- Previsão de Demanda e Vendas;

- Gestão de Estoques;

- Correlação de Variáveis de um Processo;

- Melhoria de Processos e Operações.

2.2- O USO DA ESTATISTICA SERIA RESTRITO AOS PROFISSIONAIS DA MATEMATICA E ESTATISTICA?

A estatística não é um ramo da matemática onde se investigam os processos de obtenção, organização e análise de dados sobre uma determinada população, também não se limita a um conjunto de elementos numéricos relativos a um fato social, nem a números, tabelas e gráficos usados para o resumo, a organização e apresentação dos dados de uma pesquisa, embora este seja um aspecto da estatística que pode ser facilmente percebido no cotidiano. Ela é uma ciência multidisciplinar, que permite a análise estatística de dados de um físico. Poderia também ser usada por um economista, agrônomo, químico, geólogo, matemático, biólogo, sociólogo psicólogo e cientista político. Segundo Rao (1999), a estatística é uma ciência que estuda e pesquisa sobre: o levantamento de dados com a máxima quantidade de informação possível para um dado custo; o processamento de dados para a quantificação da quantidade de incerteza existente na resposta para um determinado problema; a tomada de decisões sob condições de incerteza, sob o menor risco possível. De fato, a estatística tem sido utilizada na pesquisa científica para a otimização de recursos econômicos, para o aumento da qualidade e produtividade, na otimização em análise de decisões, em questões judiciais, previsões e em muitas outras áreas.

A Estatística nos dias de hoje é uma ferramenta indispensável para qualquer profissional que necessita analisar informações em suas tomadas de decisões diárias, seja no seu trabalho ou na sua vida pessoal. Pode-se até pensar que suas técnicas nasceram neste mundo contemporâneo em que se valoriza cada vez mais a rapidez e a agilidade das informações, de um mundo onde o avanço tecnológico (através da criação de computadores que processam uma imensa quantidade de dados em um "piscar de olhos") é constante.

2.3 - DE QUE FORMA A ESTATISTICA PODE AUXILIAR NO PROCESSO DE TOMADA DE DECISÃO DOS GESTORES DENTRO DE UMA ORGANIZAÇÃO EMPRESARIAL?

A estatística na atualidade tem contribuído muito para o processo de tomada de decisão, pois grande parte é baseado em métodos quantitativos, sendo a estatística uma dessas áreas. Na era da informação e do conhecimento, a estatística utiliza a matemática para dar apoio aos profissionais da iniciativa privada, do governo e pesquisadores. O grande volume de informações produzido pelo mundo moderno precisa ser analisado de forma consistente e fidedigna. Esse suporte ocorre por meio da estatística. Assim, todas as áreas do conhecimento humano a requerem como técnica de análise de dados. Desta forma, a estatística consiste no planejamento, coleta, consistência, tabulação, análise e interpretação de dados de pesquisas envolvendo censos ou levantamentos por amostragem.

2.4- PORQUE AS ORGANIZAÇÕES DEVEM VALORIZAR E SE PREOCUPAR COM O COMPORTAMENTO DOS INDIVIDUOS NO CONTEXTO LABORAL?

Entender a motivação humana tem sido um desafio. Várias investigações têm sido realizadas e diversas teorias têm tentado explicar o funcionamento desta força que leva as pessoas a agirem em prol do alcance de objetivos. A motivação é um dos determinantes principais de rendimento individual, embora não seja o único fator a considerar. Outros fatores, como o esforço, as capacidades individuais, o suporte social e a experiência prévia, também influenciam o rendimento.

Apesar

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