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A Teoria das Organizações

Por:   •  14/8/2015  •  Trabalho acadêmico  •  790 Palavras (4 Páginas)  •  144 Visualizações

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Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul

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Avaliação a Distância

Unidade de Aprendizagem: Teoria das Organizações 

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Data:

Orientações:

Procure o professor sempre que tiver dúvidas.

Entregue a atividade no prazo estipulado.

Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.

Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA).

 1. De acordo com o Administrador Rubens Fava,(2012)  “hoje existem muitos “administradores” que não têm a menor idéia do que vem a ser Administração. Tratam-na como uma mera profissão sem se conscientizar de que é uma ciência, que deve ser estudada e respeitada como todas as demais”

Fonte: FAVA, Rubens. Administração: Ciência, Técnica ou Arte? Disponível em: . Acesso em: 07 nov. 2012.

Pesquise em sites especializados e/ou obras de renomados autores de Administração relacionando Administração como Ciência, Arte e Profissão. Apresente e comente três novos conceitos indicando fonte de referência dentro da ABNT. (3,0 pontos)

A resposta deverá conter entre 10 a 15 linhas.

“A organização é, portanto, um ambiente de ações e decisões (MORITZ; PEREIRA, 2010).”

Fonte: Souza, Marcelo e Gonçalves, Monica.  Processo Decisório Nos Setores Público e  Privado: Estudo Exploratório e Comparativo Sobre a Dimensão Decisão. disponível em: http://periodicos.unicesumar.edu.br/index.php/iccesumar/article/download/4007/2575

“Administração Como Ciência:          

 Em lugar de esperar por uma ciência exata de administração a ser desenvolvida, é melhor ter uma ciência inexata. O administrador tem de tomar decisões com informações inadequadas, conhecimentos e recursos insuficientes."Muitas decisões não podem esperar''.A administração nunca poderia ser uma ciência exata porque os negócios são altamente dinâmico se suas condições mudam continuamente.”

 Administração Como Arte:

Administração é a  arte de obter coisas feitas por meio das pessoas, os administradores manipulam os recursos humanos na atividade organizacional.Administração implica no uso da autoridade, como direito de dar ordens e o poder de obter obediência dos subordinados.Administração não é somente arte, mas também ciência que contem princípios definidos e conceitos que dirigem a organização dentro de certos limites.

Fonte: SILVA, Reinaldo O.  Da Teorias da administração. São Paulo: Pioneira Thomson Learning,2001.p.28-33. Disponível em: http://uniubeteoriasadm.blogspot.com.br/2011/04/administracaociencia-arte-ou-profissao.html

As três citações falam da importância da tomada de decisões na organização, bem como em relação ao produto humano, onde na administração saber lidar com as adversidades e conseguir tomar decisões precisas e eficazes fazem toda diferença, fazendo assim que na administração o mercado e a relação humana se intensifique cada vez mais.

A resposta deverá conter entre 10 a 15 linhas.

2. As habilidades indispensáveis ao Administrador são: Habilidade Técnica, Habilidade Humana e Habilidade Conceitual. Caso o Administrador demonstre que possui o domínio de duas dessas habilidades (Técnica e Conceitual) é possível exercer a função com eficácia? Justifique sua resposta, contextualizando as limitações da falta da habilidade humana e suas implicações no dia a dia do ambiente empresarial.  (3,0 pontos)

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