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A Denominação e forma de constituição, dados e fatos relevantes da origem da organização, propósito básico da sua criação, informações sobre o porte e seus proprietários

Por:   •  30/11/2017  •  Artigo  •  4.959 Palavras (20 Páginas)  •  494 Visualizações

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FACULDADE DE PAULÍNIA

CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADIMINISTRAÇÂO DE EMPRESAS E CIENCIAS CONTÁBEIS

[pic 1]

Fernando dos Santos – 10993

Amanda Huk – 100048

João Luís Telles Rodrigues – 19291

João Pedro Prado Damascena – 19272

João Thalis – 10992

Tatiana Pires - 19287

Yago Indrigo Gonçalves – 19276

Paulínia – SP

2017

Fernando dos Santos – 10993

Amanda Huk – 100048

João Luís Telles Rodrigues – 19291

João Pedro Prado Damascena – 19272

João Thalis – 10992

Tatiana Pires - 19287

Yago Indrigo Gonçalves – 19276

[pic 2]

Trabalho técnico interdisciplinar –

APS – PREA dos cursos de Graduação em Administração e Contábeis da Faculdade de Paulínia - FACP

Paulínia – SP

2017

RESUMO

O trabalho técnico interdisciplinar APS – PREA dos cursos de graduação em Administração e Contábeis do segundo semestre aborda o levantamento de informações do escritório denominado “Impacto Contábil”, que atua no ramo de contabilidade e relaciona dados relevantes sobre sua fundação, constituição, ramo de atividade, características administrativas, como a gestão de tarefas, recursos humanos, liderança e planejamento estratégico.

Palavras-Chave: Gestão, recursos humanos, planejamento, contabilidade, mecanismos de controle.


SUMÁRIO

INTRODUÇÃO___________________________________________________5

  1. PERFIL DA ORGANIZAÇÃO___________________________________________6
  1. Denominação e forma de constituição, dados e fatos relevantes da origem da organização, propósito básico da sua criação, informações sobre o porte e seus proprietários_____________________________________________________6
  2. Serviços Prestados________________________________________________6
  3. Mercados de atuação, segmentos e clientes-alvo________________________6
  4. Concorrentes____________________________________________________6
  5. Processos principais e Processos de apoio_____________________________6
  6. Fornecedores e terceirizados________________________________________6
  7. Principais equipamentos empregados na atividade fim da empresa__________7
  8. Força de trabalho_________________________________________________7
  9. Organograma da empresa__________________________________________7
  1. GESTÃO DE PRODUÇÃO____________________________________________8
  1. Desenvolvimento teórico sobre os principais aspectos da teoria cientifica da administração, teoria clássica da administração e teoria burocracia__________8
  2. Descrição de uma prática administrativa ligada à gestão de tarefas operacionais relacionadas ao produto / serviço da empresa e seus procedimentos operacionais____________________________________________________12
  3. Análise da tarefa e indicação de oportunidades de melhoria_______________12
  1. RECURSOS HUMANOS_____________________________________________14
  1. Desenvolvimento teórico sobre os principais aspectos da teoria de relações humanas e teoria comportamental da administração_____________________14
  2. Descrição de uma prática administrativa ligada à gestão de recursos humanos, liderança ou motivação da força de trabalho___________________________16
  3. Análise da prática e indicações de oportunidade de melhoria______________16
  1. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO_____________________________________17
  1. Desenvolvimento teórico sobre os principais aspectos relacionados ao planejamento estratégico__________________________________________17
  2. Proposta de planejamento estratégico para a empresa___________________18
  1. CRONOGRAMA DE IMPLANTAÇÃO DAS PROPOSTAS DE MELHORIAS INDICADAS AO LONGO DO TRABALHO_______________________________19

CONSIDERAÇÕES FINAIS________________________________________20

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS__________________________________21

ANEXOS_______________________________________________________22


INTRODUÇÃO

Pretende-se com este trabalho analisar a estrutura administrativa de um escritório de contabilidade, baseado nas disciplinas aplicadas durante o segundo semestre do curso, para demonstrarmos o grau de aproveitamento que tivemos e ao mesmo tempo aplicarmos o conhecimento através da pesquisa.

A empresa estudada é a “Impacto Contábil”. Todos os dados foram coletados na empresa, momento em que tivemos a oportunidade de realizar entrevistas com a criadora da organização.

A empresa foi escolhida, pois existe há dez anos no mercado, e com isso vimos uma oportunidade de saber como uma empresa com tantos anos de mercado se porta.

Ao final, iremos abordar formas de melhoria e técnicas para melhorar a administração voltada para a gestão de tarefas e de recursos humanos.

  1. PERFIL DA ORGANIZAÇÃO
  1. Denominação e forma de constituição, dados e fatos relevantes da origem da organização, propósito básico da sua criação, informações sobre o porte e seus proprietários

Impacto Contábil está situada na Rua João Vitachi, número 211, no bairro Jd. Ouro Negro, na cidade de Paulínia. A empresa está cadastrada na junta comercial como Cleide Telles Rodrigues ME.

O escritório surgiu através da necessidade de Cleide Telles de aumentar sua renda e atuar na área contábil, área da qual já tinha formação e experiência. A organização surgiu no ano de 2007, a princípio como MEI, e em 2011 tornou-se ME.

  1. Serviços Prestados

A empresa presta serviços contábeis voltados para empresas de pequeno e médio porte. Os principais serviços prestados são: Abertura de empresas de pequeno e médio porte, elaboração de contratos diversos, declarações anuais de impostos de renda de pessoa física e jurídica, ITR, escrituração contábil e fiscal, certidões negativas, balanços e demonstrativos, emissão de guias, consultoria e diagnóstico empresarial.

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