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EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO NO TEXTO

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Por:   •  2/11/2014  •  Projeto de pesquisa  •  2.541 Palavras (11 Páginas)  •  425 Visualizações

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SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4

2.1 funções adminitrativas 4

2.1.1 Teórico que desenvolveu 5

2.1.1.1 Principais mudanças ao longo do tempo: 6

2.2 Patrimônio 7

2.3 FONTES DE RECURSOS 7

2.4 ÁNALISE DE MERCADO 8

2.5 DEMANDA OFERTA E EQUILIBRIO DE MERCADO 8

2.6 ESTRUTURAS DE MERCADOS 10

2.7 CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÂO 10

3 EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 12

3.1 EXEMPLO DE GRÁFICO 12

3.2 EXEMPLO DE QUADRO 12

4 CONCLUSÃO 14

REFERÊNCIAS 15

1 INTRODUÇÃO

A contabilidade é tão antiga quanto a historia da civilização, surgiu a partir da necessidade humana de registrar, proteger e controlar suas posses, organizando assim a sociedade economicamente.

À medida que o homem começava a possuir maior quantidade de valores, preocupa-lhe quanto poderiam render e qual a forma mais simples de aumentar as sua posses; tais informações não eram de fácil memorização quando já em maior volume requerendo registros. Com a contabilidade evoluíram varias outras áreas do conhecimento e seus instrumentos, como a matemática, que esta totalmente ligada à contabilidade e a muitas outras ciências.

A economia é grande aliada da contabilidade, no sentido de traduzir as informações contábeis e suas demonstrações, tornando-as analíticas e competitivas indicando tendências de mercado positivas, negativas ou nulas.

Outras que esta ligada a contabilidade é a administração, pois ela depende dos fatos contábeis para tomar as melhores decisões na empresa.

Com o tempo o sistema contábil foi se adaptando a tecnologia e se tornando cada vez mais eficaz, com maior velocidade na transmissão de informações, esta evolução advém da própria necessidade do mercado em receber informações cada vez mais detalhadas e hábeis para a tomada de decisões gerenciais, administrativas ou financeiras.

2 DESENVOLVIMENTO

Desde os tempos mais remotos a contabilidade vem sendo usada e aperfeiçoada pela sociedade, hoje sendo indispensável no meio econômico. Pois na economia foi proposto a contabilidade ser um sistema inserido dentro dos sistemas econômico maior, como os da empresas. E sendo peça fundamental da administração, onde surgiu a proposta de um sistema baseado em princípios contábeis, capaz de organizar a atividade para fins de atender a padronização da informação contábil e de outras necessidades dos administradores.

2.1 FUNÇÕES ADMINITRATIVAS

De uma forma geral as funções administrativas são compostas por quatro funções: Planejamento, Organização, Direção e Controle. Dentro da função de planejamento, que é totalmente voltada para o futuro para ter-se algum tipo de controle sobre ele, colocam-se atividades como a elaboração de previsões, fixação de objetivos, programação, ornamentação e a definição de políticas e procedimentos. Dentro da função de organização estão as atividades de definição de estrutura: unidades orgânicas a serem criadas, para desempenhar as diversas finalidades: a definição das responsabilidades a serem atribuídas a cada uma dessas unidades: as relações hierárquicas e funcionais entre as mesmas. A função de direção engloba atividades como a tomada de decisão, a comunicação com os subordinados, superiores e pares, a obtenção, motivação e desenvolvimento de pessoal. O controle significa garantir que o planejamento seja bem executado e que os objetivos estabelecidos sejam alcançados adequadamente, como as organizações na operam na base da improvisação e nem ao acaso, elas precisam ser devidamente controladas. O controle constitui a ultima das funções administrativas, vindo depois do planejamento, da organização e da direção.

Certos autores discutem se a função de organização, não poderia ser considerada como parte da função de planejamento, desde que o resultado do seu trabalho é plano permanente da organização. É através da função de organização que se estabelece a divisão e subdivisão do trabalho. Isto se materializa no Organograma e descrições de Funções das diversas unidades orgânicas do sistema-empresa. Em toda e qualquer organização são desempenhadas funções técnicas e administrativas. O subsistema administrativo atua sobre o subsistema técnico visando a melhor combinação dos recursos disponíveis, na busca por resultados melhores.

2.1.1 Teórico que desenvolveu

Frederick Winslou Taylor foi o pioneiro no desenvolvimento de uma teoria cientifica sobre a administração, a sua principal preocupação era aumentar a produtividade obtida pelo novo modelo de trabalho, que utilizava as maquinas como principal diferencial.

-Conceito

1° A empresa como um organismo;

2° Baseada na engenharia da produção;

3° O homem é um ser individual;

4° Aumentar a produtividade por meio do aumento da eficiência dos operários;

5° Ênfase nas tarefas;

6° Abordagem de baixo para cima e das partes para o todo;

Max Weber desenvolveu a teoria burocrática, de acordo com o kwasnicka (1995), as características do modelo burocrático podem ser descritos. Neste modelo as decisões devem ser sempre tomadas com base em padrões universalistas, tendo como fundamento critérios racionais e objetivos, derivado de um corpo de conhecimento especializado.

-Conceito

1° Enfatiza a estrutura formal;

2° A empresa é um sistema fechado;

Henry Fayol era engenheiro e foi pioneiro da teoria clássica. Tornou-se, juntamente com Taylor, um dos fundadores da moderna administração. Na teria clássica do todo organizacional e de sua estrutura para garantir eficiência a todas as partes envolvidas, diretamente

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