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Estagio

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Por:   •  18/8/2013  •  472 Palavras (2 Páginas)  •  904 Visualizações

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Roteiro para elaboração do Relatório:

Caracterização Socioinstitucional

(O aluno deverá utilizar do roteiro abaixo para a sua produção.)

1- Contextualização histórica da instituição em que está estagiando;

1.1 – Identificação da Instituição: nesse momento você poderá contextualizar a instituição historicamente, ou seja, traçar a história e detectar as suas determinações. Falar da instituição de acordo com a sua observação direta ou através de outros documentos, como: arquivos oficiais, pesquisas em materiais impressos, relatos de pessoas que fizeram parte da história da Instituição, dentre outros.

1.2 – Estrutura Organizacional- Buscar responder em forma de texto aos questionamentos: Quem são seus gestores atuais? Qual a finalidade da Instituição, sua missão, sua área de atuação (região, município). Poderá apresentar inclusive o organograma da instituição se houver. Poderá contemplar também estatutos, regulamento, descrição de cargos, política geral.

2- Objetivo institucional:

2.1– Natureza dos programas e projetos: abordar quais são os objetivos e finalidades organizacionais da instituição. Verificar a natureza desses programas

2.2– Política Social: Poderá contemplar no seu relatório de caracterização sócio institucional com qual (ou quais) política social a instituição campo de estágio, está articulada, quais são os programas desenvolvidos, sua principal atividade.

2.3 -Recursos Financeiros: Descreva as fontes de financiamento/orçamento da instituição/campo do estágio ou outros do setor, parceiros e quais são as fontes dos recursos.

3- Âmbito Institucional

3.1– Caracterização da População: Quem são as pessoas que utilizam os serviços dessa instituição campo de estágio. Caracterize-as: (faixa etária/sexo/outros) Quais são esses grupos sociais? Quais são seus “deficts”, (econômicos, sociais, culturais, demográficos tamanho das famílias, por exemplo). Observe e verifique as principais características da população atendida, número de pessoas atendidas direta ou indiretamente pela instituição, ou Conselho, ou serviço ou outros.

3.2– Processo decisório: Como acontecem as tomadas de decisões na instituição, ou Conselho, ou serviço, ou outros, tendo em mente, quais os atores envolvidos e quais as rotinas nas tomadas de decisões. Lembre-se do que é subjetivo nessa análise.

3.3– Relação demanda/cobertura do atendimento;

3.4–Serviço Social na Instituição;

3.5 – Cotidiano do exercício profissional: descreva os programas, projetos e ações que são desenvolvidos pelo Serviço Social;

3.6 – Relação profissional de trabalho com os demais atores institucionais: multidisciplinaridade, interdisciplinaridade na prática profissional do assistente social ou se não existe tal relação, por quê?

3.7 – Dimensão ético política: Relacione o exercício profissional e o projeto ético-político profissional.

OBS:

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