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Introdução

Desde o momento que o ser humano tomou ciência de que suas ações deveriam vir de

alguma motivação, a psicologia vem tentando descobrir quais seriam os elementos motivadores.

Várias teorias foram traçadas, porém foi apenas na segunda metade do século XX que sociólogos

e psicólogos começaram a se entender sobre quem era o ser humano filosófico e como ele se

relacionava com o ambiente.

Um dos principais, se não maior, estudioso sobre a questão da motivação da ação foi

Maslow, criador da teoria da Hierarquia das Necessidades, com a qual a psicologia moderna tem

realizado algumas descobertas significativas sobre o desenvolvimento e processo das ações

humanas.

O estudo a seguir é um compêndio da teoria da Hierarquia das Necessidades, finalizando

com considerações e críticas sobre a mesma.

Desenvolvimento

Abraham Maslow foi um psicologo norte americano que viveu durante a primeira metade

do século XX e influênciou a psicologia humanista com suas pesquisas sobre comportamentos

grupais e necessidades interpessoais.

A pesquisa mais famosa de Maslow se deu em 1946, na cidade de Connecticut, dentro de

uma zona de conflito entre as comunidades negras e judaicas, onde ele pode concluir que a

proximidade de grupos, diferenciados por caracteristicas dominantes, é uma das melhores formas

de expor as áreas de conflito que podem alterar o comportamento social.

Maslow também dedicou parte do seu trabalho ao desenvolvimento de uma teoria sobre

as necessidades da ação que chamou de “hierarquia de necessidades”ou posteriormente como

ficou conhecida “pirâmide de Maslow”.

Definição

Ao estudar o comportamento social humano, Maslow percebeu que haviam certas

necessidades básicas que todo ser humano precisa ser atendido para que exista uma relação de

satisfação.

Segundo as observações da pesquisa, as necessidades poderiam ser agrupadas por níveis,

onde as necessidades de níveis mais baixos devem ser atendidas primeiro que as necessidades de

níveis mais altos.

Dentro da teoria da hierarquia das necessidades existem, nítidos, cinco grupos. São eles,

por definição e ordem de importância crescente:

1. Necessidades Fisiológicas (básicas) Sono,

fome, sede, sexo, excreção e abrigo;

2. Necessidades de Seguração Indo

do lado físico, como a segurança de estar dentro de

uma casa; até lado psicológico, onde a segurança está ligada ao estado socioeconomico,

como seguro de vida, plano de saúde, estabilidade no emprego etc;

3. Necessidades Sociais Ligadas

ao lado socioafetivo ou interpessoal: amor, afeto, fazer

parte de um grupo ou clube etc;

4. Necessidades de Estima Que

pode ser dividida em dois grupos: 1) necessidade de

reconhecimento pelas capacidades pessoais; 2) necessidade do reconhecimento de outros

de frente as nossas capacidades de adaptação as funções que desempenhamos mediante o

grupo;

5. Necessidades de AutoRealização

Atuante

na área intrapessoal, na qual o sujeito tem a

necessiade de se realizar, aproveitar seu potêncial, realizando funções dentro daquilo que

lhe agrada ou gera retorno sentimental.

Esses grupos podem ser representados por uma pirâmide, onde a base (mais larga) é

constituida pelo grupo de Necessidades Fisiológicas seguida dos outros grupos por uma

classificação de nível de importância decrescente, como podemos ver na imagem abaixo.

Necessidades Adicionais

Posteriormente a sua primeira analise sobre o comportamento humano e a motivação das

ações causada pelas necessidades, Maslow notou a existência de mais duas necessidades que não

estavam encaixadas dentro da piramide hierarquica. Essa novas necessidades eram resultantes do

processo de satisfação e posteriores a satisfação dos cinco níveis. São elas:

1. Necessidade de Conhecimento e Entendimento Relacionada

ao desejo do indivíduo de

conhecer e entender o mundo ao seu redor, as pessoas e o ambiente;

2. Necessidade de Satisfação Estética Que

tange a necessidade de beleza, simetria e arte

em geral, podendo ser pessoal ou interpessoal, fazendo com que o ser humano queira

estar dentro do padrão estético social vigente ao mesmo tempo que o admira.

Considerações sobre a teoria da Hierarquia das Necessidades

Após definidos os grupos de satisfação na teoria hierarquica de Maslow, é necessário

notar que os mesmos obedecem ordens existenciais, nas quais a solidez da piramide se mantem e

se baseia. A primeira consideração é que: para alcançar

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