Objetivos da ergonomia

Quais são os principais objetivos da ergonomia?

Adequação do trabalho as capacidades naturais do homem, pela organização de métodos e construção de máquinas e equipamentos adequadas as características de cada pessoa; (Exigência Técnica)

Aumentar a eficiência do trabalhador ao longo do tempo, pois trabalhador doente não gera lucro, e sim, prejuízo; (Exigência Econômica)

Prevenção de acidentes e doenças profissionais, e sendo mais relacionadas a informática, doenças músculo esquelético; (Exigência Social)

Redução da fadiga e desconforto físico e mental do trabalhador.

Que aspectos caracterizam os estudos percursores da ergonomia até a II guerra mundial?

A ergonomia teve suas origens na segunda guerra mundial, mais propriamente em 1949 quando falharam as formas tradicionais de resolução do conflito ente homens e máquinas aspectos mais caracterizantes eram: pela maior eficiência das máquinas, por uma informatização cada vez mais difundida e por uma automatização.

Como evolui o enfoque ergonômico até hoje desde a sua origem?

1-Em que o estudo se centrava sobre a máquina a qual o trabalhador tinha que se adaptar. Procurava-se selecionar e formar operador de acordo com as exigências, ainda de uma longa e difícil aprendizagem;

2-pelos problemas e pelos erros humanos o estudo começou a centrar-se no homem, procurava-se uma modificação das máquinas tendo em consideração os limites próprios do homem;

3-se considera a analise do sistema homem-máquina ou mais corretamente homem-trabalho.

No que consiste a abordagem macro ergonômica?

Atualmente, a Ergonomia apresenta dois enfoques, ou seja, duas linhas de Intervenção.

1 - Principalmente, com os aspectos físicos da interface homem-máquina (anatômicos, antropométricos, fisiológicos e sensoriais), objetivando dimensionar a estação de trabalho, facilitar a discriminação de informações dos mostradores e a manipulação dos controles

2 - Privilegiam as atividades do operador, priorizando o entendimento da tarefa, os mecanismos de seleção de informações, de resolução de problemas, de tomada de decisão.

Apresente pelo menos três exemplos de possíveis exemplos da ergonomia.

1 – Garantir a segurança.

2 – Minimizar custos humanos.

3 – Otimizar os rendimentos do trabalho.

Com tudo podemos dizer que tudo isso é complementa uma produtividade com maior segurança.

Escolha cinco pessoas, dentre, familiares amigos, colegas de trabalho ou alunos de outros cursos, e relatar o grau de conhecimento deles sobre ergonomia.

Formando uma visão sobre a pesquisa contatamos que um maior número de pessoas reconhece que a ergonomia e a segurança do trabalho esta presente em todas as áreas necessárias de mão de obra proporcionando maior segurança para todos os colaboradores. E uma parte menor de pessoas entrevistadas

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