Atividade Colaborativa Direito Empresarial E Tributário Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
62.202 Trabalhos sobre Atividade Colaborativa Direito Empresarial E Tributário. Documentos 726 - 750 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Direito Empresarial
Direito Comercial e Empresarial, Empresa e Suas Evoluções e o Empresário. É o ramo do direito privado que trata do estudo das normas que regulam os atos necessários às atividades dos comerciantes no exercício de sua profissão, bem como os atos pela lei considerados mercantis, mesmo praticados por não comerciantes. Regido pela Lei nº 556, de 25 de junho de 1850 (Parte revogada pela Lei 10.406, de 10.1.2002) o qual regula a atividade do comerciante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.911 Palavras / 24 PáginasData: 14/9/2013 -
Direito Empresarial
CENTRO UNIVERSITÁRIO IBERO-AMERICANO – PIRITUBA REGIANE CIFELLI DE OLIVEIRA - 5664133794 CAMILA BORGES DE ALMEIDA - 5629108657 VICTOR HUGO ALVES DOS SANTOS - 5560119743 ROBERTO SANTOS PEREIRA - 5648150358 MARCOS ESDUARDO DE TOLEDO - 5222987306 FRANCIEL BATISTA DE SOUSA - 5690154895 NILTON CÉSAR DOS SANTOS - 5825166858 LEANDRO DA SILVA SIQUEIRA - 4251858567 RENÊ DE OLIVEIRA - 5221965328 DIREITO EMPRESARIAL São Paulo, SP 2012 CENTRO UNIVERSITÁRIO IBERO-AMERICANO – PIRITUBA REGIANE CIFELLI DE OLIVEIRA - 5664133794
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.205 Palavras / 9 PáginasData: 14/9/2013 -
Direito Empresarial
1ª No primeiro momento, era irregular porque não era reconhecida como pessoa jurídica, exercendo realizando a atividade comercial de forma não correta, a venda, sem registro e contrato algum. Sem Estrutura e carente dos preceitos da atividade empresarial: profissionalismo, organização, economicidade e habitualidade. A partir do segundo ano, com a celebração de um contrato de sociedade junto com sua filha, onde a um capital a ser integralizado, foi alugado um estabelecimento, combinando elementos que fomentou-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 236 Palavras / 1 PáginasData: 14/9/2013 -
ATIVIDADE COLABORATIVA GESTÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADE COLABORATIVA GESTÃO DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 5 2. PARÂMETROS INICIAIS 6 2.1 Produto(s) a serem exportados 6 2.2 Escolha do País Importador 6 3. HISTÓRICO DO PAÍS IMPORTADOR 6 3.1 Geografia 6 3.2 Características culturais 6 3.3 Características populacionais 7 3.4 Dados econômicos 7 3.5 Principais produtos importados 7 3.6 Principais produtos exportados 7 4. BARREIRAS APLICADAS PELO PAÍS IMPORTADOR 8 4.1 Barreiras não tarifárias 8 4.2 Barreiras tarifárias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.350 Palavras / 14 PáginasData: 14/9/2013 -
Direito Empresarial
resumo sobre motivação Na visão de Maslow, quando nós analisamos as motivações mais profundas do homem, quando nós perguntamos o que o homem deseja da vida, estamos lidando com sua própria essência. Abordagem clássica: A abordagem clássica está fundamentalmente calcada nos principios da Administração Científica, proposto por Frederick W. Taylor. A abordagem clássica ainda é amplamente utilizada no mundo dos negócios . Sua premissa básica é de que o dinheiro é o melhor dos motivadores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 941 Palavras / 4 PáginasData: 14/9/2013 -
Direito Empresarial
1- É CORRETO AFIRMAR QUE UM COMERCIANTE PODE EMITIR TANTAS DUPLICATAS MERCANTIS QUANTAS DESEJAR, DESDE QUE ACORDADO COM O DEVEDOR, AINDA QUE NÃO SE EMITA FATURA? JUSTIFIQUE SUA RESPOSTA. Não, pois a legislação Brasileira considera crime a emissão de duplicata sem causa, ou seja, sem que tenha havido uma transação comercial e uma transmissão de fatura correspondente ao negócio realizado, conforme art. 172 do Código Penal, além do que a duplicata é um título causal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 423 Palavras / 2 PáginasData: 14/9/2013 -
Direito Empresarial
Caso Concreto: Um dos sócios da sociedade CNM Telecomunicações Ltda, contribuiu para a formação do capital social com um bem imóvel. Seu valor real (devidamente comprovado) era de R$ 200.000,00, porém no contrato social o bem fora declarado no valor de R$ 250.000,00. Passados três anos, em virtude de obrigação não cumprida, a sociedade foi demandada por um credor, que requeria a desconsideração da personalidade jurídica por falsa declaração no contrato social. A sociedade em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 402 Palavras / 2 PáginasData: 15/9/2013 -
Direito Empresarial
“Crônica tem esta vantagem: não obriga ao paletó-e-gravata do editorialista, forçado a definir uma posição correta diante dos grandes problemas; não exige, de quem a faz, o nervosismo saltitante do repórter, responsável pela apuração do fato na hora mesma em que ele acontece; dispensa a especialização suada em economia, finanças, política nacional e internacional, esporte, religião e o mais que imaginar se possa. Sei bem que existem o cronista político, o esportivo, o religioso, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 227 Palavras / 1 PáginasData: 15/9/2013 -
ATIVIDADE COLABORATIVA
Atividade Colaborativa Aula-tema 03: As Liberdades Públicas – A Declaração de 1789 TAREFA 3 Passo 01: Leia os textos abaixo. Passo 02: Analise e debata a respeito dos textos, que tratam dos Institutos de Democracia no Brasil, a fim de percebermos como se daria a consulta popular que nosso Governo faria caso fôssemos votar pelo novo regime de governo, quer seja, o parlamentarismo. Texto 1: “Espécies de Regimes Democráticos: Democracia Direta, Semidireta e Indireta” O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.663 Palavras / 7 PáginasData: 15/9/2013 -
Execução. Direito Empresarial. Petição Inicial
O aluno deverá ser capaz de: O fato constitutivo da obrigação de fazer e a sua fungibilidade; Identificar a diferença entre o título judicial e extrajudicial; reconhecer as condições para o legítimo exercício do direito de ação bem como os pressupostos processuais; ? analisar os fatos sob o prisma dos valores e das normas; desenvolver o raciocínio jurídico, diferenciando a causa de pedir do pedido, demonstrando claramente o que deseja com a propositura da demanda.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 265 Palavras / 2 PáginasData: 15/9/2013 -
Atps Direito Empresarial
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS “Aspectos Legais da Empresa o novo direitoempresarial” Disciplina: Direito Empresarial Profº. MSc Manuel Palmeiras Tecnologia em Logística Tutor a distância: Vanessa Neves de Oliveira Ediney Lopes Costa – RA-402468 Danielle Cortes Morais RA- 382250 DeusdeteLemes de Macedo RA-368814 Elias Peres Batista RA-396417 CAMPO GRANDE / MS 2012 INTRODUÇÃO Este trabalho foi desenvolvido através depesquisas e trabalho em grupo, com finalidades de adquirir conhecimentos e experiências
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.657 Palavras / 31 PáginasData: 15/9/2013 -
Atividade Colaborativa AVA 1 Semestre Farmacia
Universidade Bandeirante Anhanguera – Campus SBC Atividade colaborativa – AVA Farmácia 1º semestre Turma A Vivemos em um mundo globalizado que passa por constantes transformações principalmente no meio tecnológico, na qual nos impactam desde as pequenas coisas do dia- dia como no nosso trabalho, temos um exemplo aqui no abc a Volks que até meados dos anos 80 tinha em média 20mil postos de emprego e com o avanço tecnológico aperfeiçoou a sua linha de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 466 Palavras / 2 PáginasData: 15/9/2013 -
Direito Empresarial
A presente pesquisa nos mostra quais são as condições para se tornar uma empresario, na legislação atual e sair da informalidade. Primeiramente, é um empresario aquele que exerce profissionalmente (com habitualidade) a atividade economica (que busca gerar lucro) organizada (que articula os fatores de produção) para a produção ou a circulação de bens ou de serviços, devendo exercer uma das atividades descritas na Lei Complementar 128/2008. Segundo Fábio Ulhoa Coelho, "O empresário pode ser uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 204 Palavras / 1 PáginasData: 15/9/2013 -
Atividade Colaborativa De Recursos Humanos Anhanguera Atps
CURSO : ADMINISTRAÇÃO TÍTULO DO TRABALHO: (ATPS) ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA (RECURSOS HUMANOS) NOMES RA PAULO ROGÉRIO DE OLIVEIRA 2563469650 Gestão de Pessoas O conceito de gestão de pessoas ou administração de recursos humanos é uma associação de habilidades e métodos, políticas, técnicas e práticas definidas, com o objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano nas organizações. A Gestão de Pessoas ocorre através da participação, capacitação, envolvimento e desenvolvimento de funcionários de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.349 Palavras / 26 PáginasData: 16/9/2013 -
ATPS DIREITO EMPRESARIAL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISONADA DE DIREITO EMPRESARIAL BRASILIA, 30 NOVEMBRO 2012, DF. INTRODUÇÃO Este trabalho tem por objetivo apresentar além das noções de direito comercial e empresarial a empresa e seus aspectos legais com todas as suas obrigações, tributos e contribuições, bem como o papel do empresário. Os tipos de empresa, com suas características. ASPECTO LEGAIS DA EMPRESA: O NOVO DIREITO EMPRESARIAL
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.535 Palavras / 19 PáginasData: 16/9/2013 -
Direito Empresarial
Aspectos legais da empresa: o novo Direito Empresarial Introdução O Direito Comercial surge na Idade Média, juntamente com a idéia de atividade do comércio como ato de intermediação e a figura dos comerciantes. Inicialmente, era baseado nos costumes, difundidos pelas corporações de ofício, posteriormente, passou a ser fundamentado nos atos do comércio, como uma tentativa de sistematizá-lo. Pela teoria dos atos de comércio o Direito Comercial passou a ser caracterizado pela prática de determinados atos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 321 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2013 -
Evolução Histórica do Direito Empresarial
Introdução ao Direito Empresarial Número de Aulas por Semana Número de Semana de Aula 1 Tema Evolução Histórica do Direito Empresarial Objetivos O aluno deverá ser capaz de: - Conhecer o plano de ensino da disciplina e sua importância; - Visualizar através da apresentação do mapa conceitual o encadeamento existente entre as unidades que compõe a ementa da disciplina. - Compreender a importância do Direito Empresarial na formação do profissional; - Verificar a relação do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 290 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2013 -
Atividade Colaborativa
As mudanças pelas quais passamos ate os dias atuais influenciam em melhorias em diversos setores, essas que são tecnologias, novas formas de trabalho e tendências, trazendo consigo novas ideias, oportunidades e visões sempre futuras, assim qualificando e melhorando o padrão de vida. Obtendo assim informações em tempo real, inovação de processos produtivos e aumento de competividade entre empresas e pessoas, como por exemplo, em Mato Grosso pode se dizer que as mudanças que antes eram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 230 Palavras / 1 PáginasData: 16/9/2013 -
Atps Direito Empresarial
CONCEITO DE EMPRESA E EMPRESÁRIO De acordo com o artigo 966 do Código Civil os conceitos legais de um empresário são: profissionalismo, atividade econômica, atividade organizada, produção de bens ou serviços e circulação de bens ou serviços. Um empresário precisa ter capacidade jurídica, ausência de impedimento legal para a execução da empresa, efetivo exercício profissional da empresa, regime jurídico peculiar regulador da insolvência e registro. O artigo 972 do Código Civil veda a possibilidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 PáginasData: 16/9/2013 -
Direito Empresarial
A vigência do Código Civil de 2002 consolidou a transição do Direito Comercial para o Direito Empresarial. A referida transformação: Escolher uma resposta. a. representou a consolidação da teoria dos atos de comércio como ponto central do conceito de empresário. b. teve seu auge com a revogação integral do Código Comercial de 1850. c. teve como ponto culminante a revogação parcial do Código Civil de 1916. d. representou o abandono da teoria dos atos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 801 Palavras / 4 PáginasData: 16/9/2013 -
Jurisprudência - Direito Empresarial - Falência E Recuperação
TRT-18 - 1780200001118009 GO 01780-2000-011-18-00-9 (TRT-18) Data de publicação: 31/05/2012 Ementa: EXECUÇÃO TRABALHISTA. IMPOSSIBILIDADE DE HABILITAÇÃO DO CRÉDITO EM PROCESSO FALIMENTAR JÁ ENCERRADO. "EXECUÇÃO TRABALHISTA. IMPOSSIBILIDADE DE HABILITAÇÃO DO CRÉDITO EM PROCESSO FALIMENTAR JÁ ENCERRADO. Uma vez encerrado o processo falimentar da executada por sentença, não subsiste a possibilidade de expedição de certidão de crédito ao exequente para habilitação na massa falida, razão pela qual a execução deve prosseguir nesta especializada. Agravo de petição a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 358 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2013 -
Direito Empresarial
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância (AD) Unidade de Aprendizagem: Direito Empresarial Curso:Marketing Professor: Nome do aluno: Bárbara Finger Data: 05.05.2013 Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). 1. Analise atentamente o caso a seguir e responda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 897 Palavras / 4 PáginasData: 16/9/2013 -
Direito Empresarial
1. Analise atentamente o caso a seguir e responda aos seguintes questionamentos: (2,0 pontos). Miguel Simões deseja constituir uma empresa para comercializar móveis usados e necessita de um nome empresarial para ser utilizado como empresário individual e um nome empresarial para ser usado pela empresa individual de responsabilidade limitada. O nome empresarial formado deve considerar a mesma situação hipotética. a) Descreva como deve ser formado o nome empresarial para o caso de empresário individual e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 388 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2013 -
Direito Empresarial
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Atividade de Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Direito Empresarial Curso: Professor: Nome do aluno: Data: Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). 1) A Lei nº 12.441/11 promoveu mudanças no Código Civil para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.463 Palavras / 6 PáginasData: 16/9/2013 -
DIREITO EMPRESARIAL
Objetivo desta atividade: 1. Proporcionar aos estudantes do Curso Superior de ADMINISTRAÇÃO noções interdisciplinariedade e trabalhar com temas de relevância social. - Com isso você será capaz de (habilidades desenvolvidas): 1. Enquanto gestor, focar problemáticas e ser capaz de adotar soluções que atenda os interesses da instituição a que você representa, mas que também não seja renegado segundo plano os interesses sociais e da coletividade que poderá trazer sérias conseqüências jurídicas, econômicas e sociais; 2.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 304 Palavras / 2 PáginasData: 17/9/2013