Teoria classica da administração Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Caracteristicas De Teorias De Administração Em Empresas
CARACTERÍSTICAS DE TEORIAS DE ADMINISTRAÇÃO EM EMPRESAS São Luis 2013 EMPRESA 1: DUCTOR IMPLANTAÇÃO DE PROJETOS LTDA (GERENCIAMENTO DE PROJETOS) • Administração Científica (Taylor - 1903): Trabalha com divisão de tarefas na empresa onde existem os setores de analise de projetos, aprovação de projetos e medição para verificação da qualidade final para execução da obra; São realizados treinamentos específicos para cada colaborador de acordo com sua especialidade com objetivo de melhor capacitação do mesmo; A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.261 Palavras / 10 PáginasData: 14/5/2013 -
Teoria Clássica - Henri Fayol (1841-1925)
Teoria Clássica - Henri Fayol (1841-1925) “Não existe nada rígido nem absoluto em matéria administrativa; tudo nela é uma questão de medida. Quase nunca se aplicará o mesmo princípio duas vezes em condições idênticas.” Ênfase na estrutura que a organização deveria ter para ser eficiente. Abordagem sintética, global e universal da empresa abordagem anatômica e estrutural Proporcionalidade das funções administrativas ao operário interessa excelente capacidade técnica, acima de qualquer outra; ao alto executivo,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 637 Palavras / 3 PáginasData: 23/5/2013 -
Teoria De Administração
INTRODUCAO RAZOES PARA O SURGIMENTO DAS TEORIAS DA ADMINISTRACAO As teorias da administração tiveram início do século XVIII, mas precisamente a partir de 1780, com o início do período da Revolução Industrial. Com o reflexo do crescente papel que as organizações passam a ter na sociedade e na vida dos homens, a “Revolução Industrial” criou um contexto perfeito para a aplicação das primeiras Teorias Administrativas (surgidas pela interferência, primeira, da Igreja e das Organizações Militares).
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.099 Palavras / 21 PáginasData: 25/5/2013 -
Críticas sobre a Teoria Clássica
Princípios Básicos Fayol relacionou 14 princípios básicos que podem ser estudados de forma complementar aos de Taylor: Divisão do trabalho - Especialização dos funcionários desde o topo da hierarquia até os operários da fábrica, assim, favorecendo a eficiência da produção aumentando a produtividade. Autoridade - Autoridade é todo direito dos superiores darem ordens que teoricamente serão obedecidas. Responsabilidade é a contrapartida da autoridade. Deve-se levar em conta o direito de dar ordens e exigir obediência,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 748 Palavras / 3 PáginasData: 26/5/2013 -
Av 2 Teorias Da Administraçao
Questão 1: Nota: Não gerada Na Administração Científica de Taylor, o administrador tinha por interesse a busca de uma maior eficiência produtiva. Para isso como a administração concentrava seus esforços? Alternativas 1 - Concentrava seus esforços em entender o contexto organizacional e de mercado. 2 - Concentrava seus esforços no aumento da capacidade através da inovação. 3 - Concentrava seus esforços em determinar padrões de comportamento humano. 4 - Concentrava seus esforços no entendimento dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 598 Palavras / 3 PáginasData: 28/5/2013 -
TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO
ADMINISTRAÇÃO UMA HABILIDADE HUMANA As habilidades podem ser natas ou adquiridas, ou seja, as pessoas nascem e desenvolvem habilidades próprias e outras são obtidas, de acordo com a necessidade e motivação que passarão a ter ao longo de sua existência. • Habilidade Técnica – é a maneira pela qual se compreende e domina determinado tipo de atividade. Envolve conhecimento com o fazer prático, com objetos físicos e concretos; consiste em saber utilizar métodos e equipamentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 894 Palavras / 4 PáginasData: 28/5/2013 -
Teoria da Administração. EMBASAMENTO MATEMÁTICO
1) Com base no estudo de caso, qual abordagem moderna da Teoria da Administração II pode ser aplicada? Justifique a resposta. Uma das tarefas mais comuns no cotidiano organizacional é a resolução de problemas e a tomada de decisões. Com isso, a necessidade de reforçar a ideia de que a organização é um sistema que está em constante interação é imprescindível, pois assim é possível dar o primeiro passo para propiciar a formação de uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 423 Palavras / 2 PáginasData: 29/5/2013 -
Teoria Da Administraçao
Tipos de fundamentos do Processo Administrativo Planejamento é o processo administrativo que determina antecipadamente o que um grupo de pessoas deve fazer para alcançar determinado objetivo ou metas. O Planejamento pode ser dividido em dois tipos: planejamento estratégico e tático. Planejamento estratégico é um conjunto de tomada deliberada e sistemática de decisões envolvendo empreendimentos que afetam ou deveriam afetar toda a empresa. Ele exige etapas a saber: -Determinação dos objetivos empresariais; -Analise organizacional interna; -Formulação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 728 Palavras / 3 PáginasData: 30/5/2013 -
Teorias Da Administração
Questão 1: Nota: Não gerada Na Administração Científica de Taylor, o administrador tinha por interesse a busca de uma maior eficiência produtiva. Para isso como a administração concentrava seus esforços? Alternativas 4 1 - Concentrava seus esforços em entender o contexto organizacional e de mercado. 2 - Concentrava seus esforços no aumento da capacidade através da inovação. 3 - Concentrava seus esforços em determinar padrões de comportamento humano. 4 - Concentrava seus esforços no entendimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 635 Palavras / 3 PáginasData: 31/5/2013 -
Teorias da Administração
Introdução Em todas as disciplinas e áreas do conhecimento, seja ela ciências exatas, humana ou biológica, é de fundamental importância o estudo investigativo dos primeiros pensadores de determinado assunto, bem como de suas respectivas teorias, princípios e fórmulas. Este trabalho tem como objetivo compreender o surgimento das teorias da administração como um evento social baseado na evolução humana, identificando os problemas quais essas teorias pretendiam solucionar, trata-se também da Administração ser uma habilidade humana e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.493 Palavras / 14 PáginasData: 1/6/2013 -
Teoria Classica
Teoria Clássica Prever, Organizar, Comandar, Coordenar e Controlar (Henry Fayol) Teoria Neoclássica Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar (Willian Newman) Planejar, Organizar, Liderar e Controlar (Peter Drucker) Prever, Planejar, Implantar, Comandar, Coordenar e Controlar 5(Nogueira de Faria) Quando considerados de forma separada, planejamento, organização, direção e controle constituem funções administrativas; Quando tomados em conjunto, para o alcance de objetivos, formam o processo administrativo. FUNÇÕESADMINISTRATIVAS Planejar e organizar representam aspectos mais abstratos do processo administrador enquanto dirigir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 501 Palavras / 3 PáginasData: 1/6/2013 -
TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E DE RECURSOS HUMANOS
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS BEATRIZ PAES LINA TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E DE RECURSOS HUMANOS Água Boa 2012 BEATRIZ PAES LINA TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E DE RECURSOS HUMANOS Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Processos Gerencias da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Processos Administrativos, Introdução a Economia, Comportamento Organizacional e Gestão de Pessoas. Prof.: Dirceu Casa Grande Júnior Prof.: Wilson Salvalagio Profa.: Elisete Zanpronio de Oliveira Profa.:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 663 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2013 -
Teorias Da Administração
SUMÁRIO RESUMO 5 ABSTRACT 6 INTRODUÇÃO 7 DESENVOLVIMENTO 8 1.1 Administração: habilidade nata ou adquirida? 8 1.2 Teorias da administração e os acontecimentos históricos 8 1.3 O equilíbrio entre organizações mecanicistas e flexíveis 9 Teoria Clássica 9 Teoria da Burocracia 9 Teoria Estruturalista 10 Teoria das Relações Humanas 10 Teoria Comportamental (incluindo Desenvolvimento Organizacional-DO). 10 Teoria de Sistemas 11 Teoria Matemática 11 Teoria da Tecnologia da Informação 12 Teoria Contingencial 12 Implicações Éticas 13 Mão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.331 Palavras / 34 PáginasData: 3/6/2013 -
Teoria Da Administração
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 TÍTULO NÍVEL 2 – Estilo de gestão 4 2.1.1 Título Nível 3 – Fusão Casas Bahia com grupo Pão de Açúcar. 5 2.1.1.1 Título nível 4 – Resistencia dos Colaboradores a Nova Gestão 5 2.1.1.1.1 Título nível 5 - Porte da empresa e seus principais propulsores 5 2.1.1.1.2 – Titulo nível 6 – Principais Mudanças 6 2.1.1.1.3 Lucro Liquido Anual 7 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 APÊNDICES
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.488 Palavras / 6 PáginasData: 3/6/2013 -
Teorias da administração II
Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, DissertaçõesTrabalhos Gratuitos Trabalho Completo ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO Imprimir Trabalho! Cadastre-se - Buscar 50 000 Trabalhos e Monografias Categoria: Outras Enviado por: cksilva 09 maio 2013 Palavras: 660 | Páginas: 3 PRIMEIRO DESAFIO: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO II 1 – Em primeiro lugar, façam uma pesquisa sobre a família Klein, bem como acerca da história das Casas Bahia e apontem qual o estilo de gestão do Curso Bacharelado em Administração empresa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 729 Palavras / 3 PáginasData: 3/6/2013 -
Teorias Da Administração
Resumo O estudo a seguir fala sobre os comparativos das Teorias da Administração identificando os acontecimentos históricos que antecederam o surgimento destas teorias, acompanhando a evolução humana e buscando propostas para solucionar problemas futuros dentro de uma organização. Com a evolução natural das teorias e a quebra de paradigmas da Administração, a organização começou a interagir com o seu ambiente, o administrador começou a exercer vários papéis. Abstract The following study discusses the theories of
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.262 Palavras / 26 PáginasData: 4/6/2013 -
Eoria Comportamental A Escola Comportamentalista Estabelece Críticas à Teoria Clássica E Aos Princípios Gerais Por Ela Estabelecidos, Pela Sua Rigidez E Mecanicismo. Ela Também Critica A Teoria Da Burocracia Pelo Seu Modelo De máquina. Essa Escola T
INTRODUÇÃO Compreende-se que fatores como: alta taxa de desemprego, necessidade de sobrevivência, oportunidades, globalização, forte concorrência, mercado consumidor cada vez mais exigente, até mesmo “sorte”, levam pessoas comuns, sem muita instrução ou conhecimento acadêmico alcançarem o sucesso. Não se pode deixar de acrescentar experiência, know how, maturidade, trabalho árduo, compromisso, envolvimento, criatividade e acima de tudo um grande, mas também poderoso desejo de vencer. Dessa forma, quem precisa freqüentar longos anos de faculdade, cursos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 313 Palavras / 2 PáginasData: 5/6/2013 -
Teorias da Administração
O time em primeiro lugar” você estudou que para ter alta performance em equipe é preciso queurrr Estimular o desenvolvimento do pensamento crítico acerca das tendências da administração e das influencias históricas; Levar o aluno a compreender alguns conceitos básicos das organizações; Proporcionar ao acadêmico a compreensão em relação ao ambiente organizacional; Prover conhecimentos acerca do processo administrativo; Levar o aluno a compressão do ambiente externo das organizações, e ao debate acerca de como esta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 787 Palavras / 4 PáginasData: 6/6/2013 -
Teoria Da Administração
Este trabalho tem como intuito ter os conhecimentos relacionados a profissão do administrador e a Evolução da Teoria da Administração observando os seguintes quesitos: Habilidades do administrador e a visão sobre o ser humano. Será abordado o conceito de trabalho e a visão da sociedade capitalista para Emile Durkhiem, Max Weber e Karl Marx e conteúdo referente à Anomia, Racionalização e Alienação, enfatizando à categoria voltada para o trabalho. Demonstrando também como as teorias Marxistas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.015 Palavras / 9 PáginasData: 7/6/2013 -
A principal característica da teoria clássica
TEORIA CLÁSSICA • surgiu em 1916, na França • possui uma forte ênfase na estrutura • busca da eficiência das organizações • Precursor: Henry Fayol(1841-1925) Engenheiro Livro: Administration Industrielle et Généralle (1916) 1. FUNÇÕES ESSENCIAIS DA EMPRESA 1.1 Funções técnicas: relacionadas a produção de bens ou serviços 1.2 Funções Comerciais: relacionadas com a compra, venda e troca 1.3 Funções Financeiras: relacionadas com a obtenção e gerência de capitais 1.4 Funções de Segurança: relacionadas com a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 567 Palavras / 3 PáginasData: 13/6/2013 -
Teoria Da Administração
Resumo de aulas Teoria Geral da Administração - A Atualizada em fevereiro/06 Turmas: sexta-feira Caro aluno este material foi elaborado com base na bibliografia citada no final da apostila, e tem por objetivo oferecer material complementar de estudo para fixação da matéria, lembrando que esta não deve ser a única fonte de consulta, pois além dela vocês devem consultar o(s) livro(s) adotados, textos, artigos, caderno, entre outros recursos utilizados durante as aulas. Também foi respeitada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.168 Palavras / 29 PáginasData: 15/6/2013 -
Teoria Da Administração
Curso: Administração Disciplina: Teorias da Administração Semestre: 2º Ano: 2011/2 ORIENTAÇÕES: Leia o texto a seguir e responda as questões individualmente. Preencha: 1) Seu nome e seu RA 2) Nome do tutor presencial 3) Nome da disciplina/módulo 4) Nome do professor EAD 5) Atividades concluidas, postar arquivo no Moodle A atividade postada no prazo regular valerá de 0,0 (zero) a 1,5 (um ponto e meio). Entregas após o prazo regular até o limite do prazo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 446 Palavras / 2 PáginasData: 16/6/2013 -
TRABALHO DE TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO II
Aluno: JOSUÉ JUVINO MARINHO; MATRÍCULA: Nº 1227245 Nota : TRABALHO I 1. Com base na leitura da Unidade 1, assinale com V para a(s) afirmativa(s) verdadeira(s) ou F para a(s) falsa(s). (V) A Administração é um campo do conhecimento das Ciências Sociais Aplicadas. (F) O senso comum é fruto do conhecimento científico. (F) A ciência é fruto do conhecimento empírico do homem para a solução dos seus problemas cotidianos. ( F) A técnica representa o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 818 Palavras / 4 PáginasData: 7/7/2013 -
Teorias Da Administração
Teoria Clássica da Administração A Teoria de Taylor surgiu com base em estudos onde ele observava o trabalho dos operários, em um caminho de baixo para cima, e das partes para o todo, dando ênfase nas tarefas, com o estudo de “tempos e movimentos”, seu objetivo era acelerar o processo produtivo, produzindo mais em menos tempo e com qualidade. Teoria da Burocracia A Origem da Teoria da Burocracia surgiu da necessidade de um modelo racional
Avaliação:Tamanho do trabalho: 391 Palavras / 2 PáginasData: 17/7/2013 -
Teorias Da Administração
01 - Teoria Comportamental Teoria Comportamental: Marca a mais profunda influência das ciências do comportamento na administração. Todo indivíduo é um tomador de decisão, baseando-se nas informações que recebe do seu ambiente, processando-as de acordo com suas convicções e assumindo atitudes, opiniões e pontos de vista em todas as circunstâncias. A organização neste sentido é vista como um sistema de decisões. A teoria comportamental (ou Teoria Behaviorista) da Administração trouxe uma nova concepção e um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 265 Palavras / 2 PáginasData: 29/7/2013