MÃO DE OBRA NO SETOR DA CONSTRUÇÃO CIVIL: DESAFIOS INTERVENIENTES RELACIONADOS À GESTÃO DE OBRAS

Nº

Artigo

Metodologia

Objetivo

Resultados

01

PERFIL DA MÃO DE OBRA DE PRODUÇÃO NA CONSTRUÇÃO CIVIL E A NECESSIDADE DE CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL.

Hippert, Maria Aparecida Steinherz;

Magalhães, André Luis Gonçalves.

2011.

Revisão bibliográfica seguida de um estudo de caso, baseado numa abordagem qualitativa, com a aplicação de um questionário junto à mão de obra de produção.

Caracterizar a mão de obra atuante na indústria da Construção Civil na cidade de Juiz de Fora.

A constante necessidade de atualização da equipe determina ao atual contexto da construção civil. A necessidade de se atingir papel de destaque dentro da equipe é o fator que impulsiona a economia, por tanto a condição para manter-se empregado e em ascensão é buscar aperfeiçoamento.

02

OS IMPACTOS NA QUALIFICAÇÃO DE MÃO-DE-OBRA PARA A CONSTRUÇÃO DA USINA SANTO ANTONIO.

Coimbra, Wilber Carlos dos Santos et al.

2012.

Abordagem quantitativa, direcionado para dados mensuráveis, por meio de recursos e técnicas como questionários de perguntas fechadas de múltipla escolha.

Identificar os impactos de um programa de qualificação na mão de obra durante a construção de uma usina.

A ideia de qualificação surge de maneira adequada, porem com o seu desenrolar depara-se com a necessidade de aperfeiçoar quem realmente precisa que é quem se encontra abaixo do nível médio. Isso deve surgir de maneira governamental para que o incentivo seja evidenciado por todas da obra.

03

IDENTIFICAÇÃO DAS CAUSAS DE ATRASOS DE OBRAS: UM ESTUDO DE CASO NA REGIÃO METROPOLITANA DE BELÉM.

REIS, Caio José L. et al.

2016.

Revisão bibliográfica e pesquisa de campo (entrevistas como coletas de dados), realizar de maneira descritiva e quantitativa, a identificação dos fatores que causam atrasos nas obras.

Identificar os principais fatores causadores de atraso em obras de construções na região metropolitana de Belém.

Dentre os vários fatores causadores de atraso os que mais se destacaram na pesquisa foram, a entrega de materiais fora do prazo, o retrabalho devido a erros durante a construção, o baixo compromisso e produtividade da mão de obra.

04

FATORES QUE INFLUENCIAM NA PRODUTIVIDADE DO TRABALHADOR DA CONSTRUÇÃO CIVIL.

Parizi, Carla Caprara.

2016.

Pesquisa bibliográfica e a pesquisa de campo para levantamento de dados.

Identificar quais são os principais relatos dos profissionais atuantes na construção civil sobre a produtividade no canteiro de obras.

Melhorar a produtividade é um desafio que exige esforço e persistência, para um mercado competitivo, talvez seja a melhor forma de ser mais sustentável. A baixa produtividade tem um ciclo negativo prejudicial para qualquer economia: quanto menor a eficiência, menor a produção, consequentemente menor a remuneração, menores os lucros e menores os impostos, enfraquecendo as empresas, a vida dos trabalhadores e a situação do País.

05

O TREINAMENTO DO OPERÁRIO DA CONSTRUÇÃO CIVIL COMO VALORIZAÇÃO DO SEU TRABALHO PRODUTIVO.

Amaral, Tatiana Gondim et al.

2012.

A transmissão dos conceitos foi fundamentada no método de ensino-aprendizagem.

Discutir o processo de trabalho, despertando o senso crítico do operário na realização da sua tarefa.

Obteve-se um aumento da competência profissional do funcionário e o desenvolvimento de sua consciência crítica para a realização do seu trabalho, bem como a conscientização pelo profissional que o treinamento é uma forma de se adquirir novos conhecimentos para a sua capacitação profissional, conseguindo assim uma maior empregabilidade.