Administração

Pesquisar no PLT-302 e nas bibliografias complementares da disciplina Competências

Profissionais (escolher duas obras - relacionadas abaixo); após esta pesquisa redija o

entendimento principal adotado para toda a condução desta ATPS, no máximo três laudas:

1. O significado da palavra “administração” e suas variáveis no decorrer da história;

2. Assistir ao vídeo “A lição dos 5%” de Max Gehringer e, com base nesse ensinamento e nas

leituras complementares, descrever quais as habilidades e competências são necessárias para

o administrador moderno. Vídeo disponível em:

<http://www.youtube.com/watch?v=ENMPAyvD25w> Acesso em: 6 nov. 2013. Compartilhado

em: <https://docs.google.com/a/aedu.com/file/d/0Bx5DSJfdRkleFVfMkwwZ1F6d2c/

edit?usp=drive_web >.

Pode-se também fazer pesquisas na internet, lembrando que sempre devem ser visitados sites

confiáveis quanto sua veracidade. Todas as fontes de consultas utilizadas deverão compor as

referências (bibliográficas) no final do trabalho.

Sugestões de Bibliografia Complementar

• DUTRA, joel Souza. Gestão por Competências. 1ª ed. São Paulo: Gente, 2001.

• RUANO, Alessandra Martinewski. Gestão por Competências. 1ª ed. São Paulo:

Qualitymark, 2003.

Administração - 6ª Série - Competências Profissionais

Daniele Amstalden Libardi

Pág. 4 de 4

• ROGERS, Jenny. Aprendizagem de Adultos : Fundamentos para Educação

Corporativa. 5ª ed. Porto Alegre: Artmed, 2011.

• BRANDÃO., Hugo Pena. Gestão de desempenho por competências: integrando a

gestão por competências, o balanced scorecard e. 1ª ed. Rio de Janeiro: Anuário de

Produção Docente, 2008, v.1.

• RABAGLIO, Maia O.. Gestão por Competências: ferramentas para atração e. 8ª ed.

Rio de Janeiro: Qualitymark, 2010.

Passo 2 (Equipe)

Pesquisar no PLT 302 e nos artigos disponível em:

https://drive.google.com/file/d/0BzEyXOpiO7qpZXYyMnJ6cHk2cFE/edit?usp=sharing.

Acesso 23 de jan. de 2014 e,

https://drive.google.com/file/d/0BzEyXOpiO7qpZ1ItWXk5cklueWM/edit?usp=sharing.

Acesso 23 de jan. de 2014. O que cada teoria administrativa surgiu em resposta aos

problemas empresarias relevantes de uma determinada época, agrupar em uma tabela, as

principais teorias, destacando: