Ciencias Contabeis

CIÊNCIAS CONTÁBEIS

TRABALHO DE COMPETÊÇIAS PROFISSIONAIS

ARAGUAÍNA-TO

2013

COMPETÊÇIAS PROFISSIONAIS

EDIVALDO CORDEIRO DA CRUZ – RA: 225380

MARKS LAYENE PEREIRA DA COSTA – RA: 225297

WANDERSON DE SOUSA MARINHO – RA: 193074

ILTON BATISTA DE BESSA – RA: 270599

REJANE DIAS DA SILVA– RA: 201095

16/06/2013

ARAGUAÍNA-TO

SUMÁRIO

▪ INTRODUÇÃO..........................................................................................................05

▪ DESENVOLVIMENTO.............................................................................................06

▪ Descrição do tipo de negócio..................................................................................06-07

▪ Plano Organizacional....................................................................................................07

▪ Produtos.......................................................................................................................08

▪ Linha de Produtos........................................................................................................09

▪ Previsão para numero de Funcionários.........................................................................10

▪ Previsão para o inicio do Funcionamento.....................................................................11

▪ Politica de Qualidade, Missão, Visão, Valores, Atividades, Objetivos a serem Alcançados.......................................................................................................................12

▪ Funções dos Sócios e Cargos, Recursos Humanos.......................................................13

▪ Finanças, Logistica.......................................................................................................14

▪ Marketing.....................................................................................................................15

▪ Vendas, Produção........................................................................................................16

▪ Organograma distribuição de cargos da Empresa........................................................17

▪ Definição dos Funcionários da empresa, cargos e Salários..........................................18

▪ Folha de Pagamento e Encargos Sociais.......................................................................19

▪ Infraestrutura, Investimento Inicial..........................................................................19-20

▪ Tabela de Investimento Inicial da Empresa..................................................20-21-22-23

▪ Principais Fornecedores, Corpo Técnico da Empresa, Como Funciona os Serviços, Responsabilidades dos Colaboradores.............................................................................23

▪ Relação com o cliente...................................................................................................24

▪ Programação institucional da Empresa, Responsabilidade Social, Marketing e Publicidade......................................................................................................................24

▪ Estimativas de Custo Iniciais, Tabela de custos............................................................25

▪ Planejamento Financeiro, Recursos Financeiros dos Sócios, Montante Financeiro, Tabela total dos Custos...................................................................................................26

▪ Previsão de Vendas, Tabela de vendas e quantidade mensal a ser comercializada, Faturamento e Crescimento Estimado da RIWER cosméticos.......................................27

▪ Estimativa de Faturamento de vendas dos seis primeiros meses..................................28

▪ Diagrama de Vendas................................................................................................28-29

▪ Relatório Final.........................................................................................................30-31

▪ CONCLUSÃO............................................................................................................32

▪ REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS....................................................................33

INTRODUÇAO

O presente trabalho apresenta um estudo acerca da matéria de competências profissionais que o principal objetivo nas suas habilidades a serem proporcionadas é: reconhecimento de como definir problemas, equacionar soluções, pensar estrategicamente, introduzir modificações no processo produtivo, atuar preventivamente, transferir e generalizar conhecimentos e exercer, em diferentes graus de complexidade, o processo da tomada de decisão. Refletir e atuar sobre a esfera da produção, compreendendo sua posição e função na estrutura produtiva sob seu controle e gerenciamento. Verificará também as principais áreas da empresa: Recursos Humanos, Finanças, Logística, Marketing, Vendas e Produção. Desenvolvendo capacidade de cada sócio para realizar consultoria em gestão e administração, pareceres administrativas, gerenciais, organizacionais, estratégicos operacionais.

As Competências Profissionais tem