Analise Do Contexto Organizacional Do Filme O Diabo Veste Prada

Análise do Contexto Organizacional do Filme “O Diabo Veste Prada”

Andrea Sachs, também conhecida como Andy é formada em jornalismo e está em busca de dar uma alavancada em sua carreira profissional. Andy consegue então uma oportunidade para trabalhar como a segunda secretária de Miranda Priestly, editora chefe da revista de moda Runway.

No inicio Andy tem uma grande dificuldade de integração com o ambiente e seus colegas de trabalho, pois sua formação contrastava fortemente com a cultura da empresa de Miranda.

Tendo em vista que os seus conhecimentos de moda eram mínimos e com o intuito de se adaptar a empresa e aos colegas, Andy começa a se vestir de maneira diferente e o que deveria ser apenas uma forma de integração, acaba se tornando uma nova maneira de ser e pensar.

Andy acaba então se entregando ao imenso mundo de oportunidades completadas por viagens, roupas elegantes e convívios com grandes ícones da moda. Porém isso fez com ela fosse perdendo os seus espaços diante de seus amigos, familiares e até mesmo a se afastar de seu namorado. No fim a ficha caiu e ela percebeu que tudo aquilo era um mundo repleto de fantasias e que ela havia deixado para trás as coisas que lhe eram mais importantes.

Andy resolve então deixar todas as oportunidades que havia conquistado e retomar a sua vida tradicional. A vida que é a de uma simples jornalista que tem o seu convívio com os seus preciosos amigos e o seu namorado.

Em muitas empresas nos tempos atuais podemos ver casos parecidos como o do retratado no filme, a dificuldade que alguns funcionários assim como no caso de Andy sofrem e se submetem para que possam ter reconhecimento e um diferencial a mais em seus currículos.

A primeira Emile apesar de já possuir determinada experiência na empresa, não passa pelas mesmas tarefas e humilhações sofridas por Andy no decorrer do filme. O seu sonho era viajar para o evento que seria realizado em Paris e apesar da sua estagnação na empresa, ela se manteve firme e forte a todo o tempo para que pudesse dar continuidade ao seu trabalho e assim realizar o seu sonho. Sonho este que por fim acaba indo por água abaixo, pois ela deixa de comer com o intuito de emagrecer, o que acaba fazendo com que sua imunidade ficasse fraca e ela ficasse resfriada. Tal influencia e correria foi tanta que a funcionária acaba sofrendo um acidente, o que encerra de vez a sua ida a Paris.

A revista é conduzida com mão de ferro por Miranda Priestly, uma poderosa executiva que utiliza todos os seus artifícios não só para manipular e controlar os seus colaboradores como também aqueles que giram ao seu redor.

A sua eficácia em seu âmbito de trabalho é tão grande que isso acabou tornando o seu convívio familiar instável, fazendo com que o seu marido que estava insatisfeito com tal situação lhe pedisse o divórcio.

A cultura da empresa impede que os funcionários sejam espontâneos e criativos. Eles devem seguir a ditadura da moda e a imagem da gestora como forma de poder sem contestações ou mudanças, o que gera fortes efeitos e impactos nos sujeitos e nas relações sócias.

Tal influência de Miranda é tão grande no que diz respeito ao seu profissionalismo que se a coração de pedra saísse da empresa, muitos dos clientes conquistados durante o seu desempenho na empresa