TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

Por Que é Importante Realizar Questionario,anamnese Antes Da Avalaição Psicologiaca

Dissertações: Por Que é Importante Realizar Questionario,anamnese Antes Da Avalaição Psicologiaca. Pesquise 860.000+ trabalhos acadêmicos

Por:   •  1/10/2014  •  553 Palavras (3 Páginas)  •  300 Visualizações

Página 1 de 3

Avaliação Psicológica = teste psicológico ??

A avaliação psicológica é ampla emulticomposta. Conta com alguns instrumentos como a anamnese(avaliação do histórico do paciente onde este tem consciência da queixa que é apresentada), entrevistas (estruturadas, semi estruturadas ou livres, que possuem função investigativa,), inventários( questionário fechado tabulado com fundamentação científica) inventários de Beck- possuem temas como depressão, pensamento intrusivo, ansiedade, desesperança e idealização suicida; também há o inventário de LIP- ), testes( psicológicos ou livres- contarão com o processo de observação durante a aplicação destes, pois a forma com que o paciente realiza o teste também é importante para a análise). O estado mental e físico do psicólogo certamente influencia seu processo avaliativo então este deve se cercar de cuidados.

A avaliação tem como objetivo enquadrar o comportamento dentro de uma tipologia, propiciando a elaboração de conclusões sobre como se comportar ou agir. Baseia-se em método científico por meio de: observação, inferências, testes de hipótese, testes psicológicos, inventários, etc.

Avaliação não profissionalé a capacidade do individuo de decodificar o comportamento verbal e não-verbal alheio, relacionando tais comportamentos em categorias, geralmente relacionadas a seus pré-julgamentos e expectativas.

Avaliação profissional pressupõe a construção de conhecimentos sobre fenômenos psicológicos delimitados pelas condições teóricas, metodológicas e instrumentais do trabalho do psicólogo que servem como base para sua tomada de decisão terapêutica levando à busca de respostas sensatas diante da abordagem considerada. Esta avaliação se estende aos campos educacionais, de trabalho , na saúde e outros setores da vivencia humano.

Histórico (originalmente inicio do séc XX)

-Spearman- desenvolveu a teoria da psicometria

-Binet- criou o primeiro teste de aptidão para crianças.

-Surgem testes psicológicos

-Criticas: redução da avaliação a testes psicológicos, críticas aos testes, rejeição das avaliações, uso abusivo.

- Testes são ferramentas na avaliação Psicológica.

O processo avaliativo não se dará apenas pelo teste.

Etapas do processo de avaliação psicológica

Etapa Objetivo Técnica Produto

Identificar -Necessidades

-Comportamentos

-Processos Psicológicos - Entrevista

-Observação

-Teste psicométricos

-Técnicas Intuitivas -Descrições

-Escores

Integrar -tipos Classificação -Tipologia

-Perfil

Inferir hipóteses -Tipos Interpretação -Formulação de perfis

-Previsão de comportamentos futuros

Intervir

-Hipóteses formuladas -Orientação psicológica

-Terapia

-Programas de intervenção -Curas

-Prevenção

...

Baixar como (para membros premium)  txt (4.8 Kb)  
Continuar por mais 2 páginas »
Disponível apenas no TrabalhosGratuitos.com