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Necessidade Do Cliente Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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2.282 Trabalhos sobre Necessidade Do Cliente. Documentos 701 - 725 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 13/4/2015
  • Necessidade De Capital De Giro

    ANÁLISE DO CAPITAL DE GIRO NECESSIDADE DE CAPITAL DE GIRO É o quanto a empresa irá necessitar para que consiga financiar o tempo em que precisará de dinheiro durante sua atividade operacional. A necessidade de capital de giro é determinada pela fórmula: NCG = ACO – PCO NCG – NECESSIDADE DE CAPITAL DE GIRO ACO – ATIVO CIRCULANTE OPERACIONAL É o investimento que decorre automaticamente das atividades de compra/produção/estocagem/venda. PCO – PASSIVO CIRCULANTE OPERACIONAL É

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    Tamanho do trabalho: 495 Palavras / 2 Páginas
    Data: 14/9/2014 Por: joice.messias
  • Hierarquia Das Necessidades Desenvolvida Por Maslow E As Necessidades Humanas Primárias E Secundárias (ciclo Motivacional).

    hierarquia das necessidades desenvolvida por Maslow e as necessidades humanas primárias e secundárias (ciclo motivacional). A primeira partida internacional de futebol ocorreu em 1872 entre Inglaterra e Escócia. Nessa época, o futebol raramente era praticado fora do Reino Unido. O início da expansão do futebol internacional se deu com a criação da FIFA, em Maio de 1904, então formada por sete países do continente europeu. Com a crescente popularidade, o futebol participou dos Jogos Olímpicos

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    Tamanho do trabalho: 381 Palavras / 2 Páginas
    Data: 14/9/2014 Por: JEFREZY
  • Necessidade De Implementar Proteção Contra Raios Em Canteiros De Obras

    Titulo Necessidade de implementar proteção contra raios em canteiros de obras. sub titulo : Segurança em instalações e serviços com eletricidade na indústria de construção civil. RESUMO Um dos maiores índices de acidente fatais em canteiros de obras são os acidentes que ocorrem com instalações elétricas. É facilmente percebido o descaso e muitas vezes causando acidentes, com grande frequência fatal. Muita das vezes o trabalhador é exposto em canteiros de obras sem nenhum tipo de

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    Tamanho do trabalho: 1.239 Palavras / 5 Páginas
    Data: 15/9/2014 Por: basquirino
  • Elaborar Um Questionário Com As Necessidades Internas E Externas Para Entrevistas Com Os Envolvidos No Processo.

    Elaborar um questionário com as necessidades internas e externas para entrevistas com os envolvidos no processo.A ESTRUTURA ORGANIZACIONAL desafios da competitividade dentro do cenário empresarial, O método de coleta de dados foi um questionário com perguntas relacionadas à estrutura dos Recursos Humanos, seu organograma, os cargos envolvidos, as atividades para pesquisa do clima organizacional e por fim, os projetos envolvendo responsabilidade... 2773 Palavras12 Páginas analise  Requisitos Funcionais 2.1. Descrever quais são as necessidades do

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    Tamanho do trabalho: 377 Palavras / 2 Páginas
    Data: 15/9/2014 Por: JR2014
  • Qualidade do atendimento ao cliente: um estudo de caso de Losango Promociones de Vendas Ltda

    1 INTRODUÇÃO Neste projeto aborda-se o tema “Qualidade no Atendimento ao cliente: um estudo de caso da empresa Losango Promoções de Vendas Ltda”. Será apresentada a importância da qualidade no atendimento ao cliente, com enfoque prático no estudo da mesma, que atua no ramo de soluções financeiras, com produtos diversificados para os diferentes perfis de clientes. Os clientes precisam sempre ser tratados com muito respeito, todos têm suas diferentes necessidades, precisam ser ouvidos com atenção,

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    Tamanho do trabalho: 4.107 Palavras / 17 Páginas
    Data: 15/9/2014 Por: 05253120
  • Desenvolva um questionário com necessidades internas e externas para entrevistas com os envolvidos no processo

    Tecnologia / Elaborar Um Questionário Com As Necessidades Internas E Externas Para Entrevistas Com Os Envolvidos No Processo. Elaborar Um Questionário Com As Necessidades Internas E Externas Para Entrevistas Com Os Envolvidos No Processo. Casos: Elaborar Um Questionário Com As Necessidades Internas E Externas Para Entrevistas Com Os Envolvidos No Processo. Buscar 155.000+ Trabalhos e Grátis Artigos Enviado por: atila2015 15 setembro 2014 Tags: Palavras: 377 | Páginas: 2 Visualizações: 4 Clique e veja o

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    Tamanho do trabalho: 440 Palavras / 2 Páginas
    Data: 15/9/2014 Por: andersonajk
  • TCC ATENDIMENTO AO CLIENTE

    "Para ter um negócio de sucesso, alguém, algum dia teve que tomar uma atitude de coragem." Peter Drucker RESUMO A satisfação dos clientes é uma das maiores ferramentas para as empresas conquistarem mercados. Visando a afinação deste relacionamento, empresa x cliente, este trabalho propõe a implantação de um SAC – Serviço de Atendimento ao Cliente num escritório de contabilidade, que tem como objetivo a melhoria deste serviço, focando mais no tratamento dado ao cliente, criando

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    Tamanho do trabalho: 6.005 Palavras / 25 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: regiane4141
  • Estudo Das Necessidades

    Nas palavras do próprio Maslow: "… à medida que os aspectos básicos que formam a qualidade de vida são preenchidos, podem deslocar seu desejo para aspirações cada vez mais elevadas." "Na realidade, as pessoas auto-realizadas, que atingiram um elevado nível de saúde, maturidade e realização pessoal, têm tanta coisa a nos ensinar que, às vezes, quase parecem pertencer a uma espécie diferente de seres humanos." A hierarquia de necessidades de Maslow, também conhecida como pirâmide

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    Tamanho do trabalho: 1.649 Palavras / 7 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: lcaprice
  • APS - RELACIONAMENTO COM O CLIENTE: FIDELIZAÇÃO E DESAFIOS

    SUMÁRIO Introdução 3 1.Fundamentação Teórica 4 2.Estudo de Caso 6 2.1 Perfil da Organização 6 2.1.1 Apresentação da Empresa 8 2.1.2 Força de trabalho 8 2.1.3 Produtos e clientes 9 2.1.4 Principais concorrentes da Organização 11 2.1.5 Principais Insumos 13 2.2 Relacionamento com o Cliente 14 3- Análise e Sugestões de Melhoria 17 Considerações Finais 18 Referências 19 Apêndice 20 Anexos 25 INTRODUÇÃO Ao analisar o tema, apontaremos ao decorrer desse trabalho, o comportamento e

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    Tamanho do trabalho: 3.584 Palavras / 15 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: ElieneCoelho
  • Fidelização De Clientes

    FIDELIZAÇÃO DOS CLIENTES Um estudo sobre valorização do relacionamento com o cliente e excelência no atendimento visando às sugestões de melhorias Atividades Práticas Supervisionadas - trabalho apresentado como exigência para a avaliação do 1º semestre, do curso de Administração da Universidade Paulista, sob orientação dos professores do semestre SÃO JOSÉ DOS CAMPOS, SÃO PAULO 2014 AGRADECIMENTOS Agradecemos à empresa S e a toda sua equipe, em especial aos Diretores A R, A J e A

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    Tamanho do trabalho: 1.599 Palavras / 7 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: DavidRangel88
  • As competências de um profissional administrativo, confrontado com a necessidade regional, a compreensão como um vale regional brecciado do Norte

    .1. INTRODUÇÃO Disputar um “lugar ao sol” é pratica cotidiana das organizações desde sua origem. Uma organização já nasce tendo que conhecer o mercado, entender o que os consumidores esperam de sua atividade, de seu produto e seus preços. Analisar seus concorrentes, quais estratégias estes utilizam para conquistar o consumidor, fornecedor, como e quanto estão produzindo, seus pontos fortes e fracos. Toda organização tem que conhecer a fundo seu negócio e seu entorno para ter

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    Tamanho do trabalho: 3.623 Palavras / 15 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: carlosmomm
  • A atividade prática supervisionada (ATPS). Gestão do Relacionamento com Clientes e Fornecedores

    ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão Comercial 4ª Série Gestão do Relacionamento com Clientes e Fornecedores A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do acadêmico pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos

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    Tamanho do trabalho: 1.862 Palavras / 8 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: carlos2408
  • ATPS RELACIONAMENTO COM CLIENTES E FORNECEDORES

    TÍTULO DO TRABALHO ATPS GESTÃO DE RELACIONAMENTO COM CLIENTES E FORNECEDORES PROFESSORA EAD: Prof. Marcos Cesar Garcia TUTOR PRESENCIAL: X TUTORA A DISTÂNCIA: Prof Emerson Gaino CAMPINAS/SP 2013 INTRODUÇÃO Plano de melhoria e novas técnicas e tecnologias de ferramenta de marketing de relacionamento. MARKETING 1900 a 1950/ 1950 a 2013. O marketing antes de 1950... Durante anos os empresários da indústria tiveram em mente que somente um bom produto era capaz de se vender, com

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    Tamanho do trabalho: 969 Palavras / 4 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: FlavinhaUniabc
  • GESTÃO DO RELACIONAMENTO COM CLIENTES E FORNECEDORES

    INTRODUÇÃO Hoje, a concorrência vem-se acirrando, principalmente no mercado de serviços, ano após ano. Isso faz com que as empresas tenham que atuar de forma diferenciada e oferecendo produtos e serviços a baixo custo. Os consumidores estão ficando cada vez mais exigentes e querem serviços prestados de ótima qualidade a preço inferior. Devido à necessidade de concorrer reduzindo custo e aumentando market share, houve um distanciamento entre a indústria e o consumidor. Essas multiplicaram seus

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    Tamanho do trabalho: 3.409 Palavras / 14 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: claudiobiro
  • A IMPORTÂNCIA DA INCLUSÃO DOS ALUNOS COM NECESSIDADES ESPECIAIS NO ENSINO REGULAR.

    RELATÓRIO DE PESQUISA A IMPORTÂNCIA DA INCLUSÃO DOS ALUNOS COM NECESSIDADES ESPECIAIS. APRESENTAÇÃO Este estudo focalizou a inclusão dos alunos com necessidades especiais procurando entender o objetivo central que é trazer a conscientização da dimensão pessoal e social, em que o problema da inclusão do aluno nas escolas regulares. Oportunizando a todos educandos condições de se desenvolverem através de suas habilidades e potencialidades. Constatou que atualmente as escolas tem se preocupado com os critérios pedagógicos,

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    Tamanho do trabalho: 1.108 Palavras / 5 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: Silvoneia
  • Cliente Oculto

    TEXTO: “Teoria das Relações Internacionais” Capítulos 5 & 6 AUTOR: Kenneth N. Waltz A Teoria Estruturalista surgiu por volta da década de 50, como um desdobramento dos autores voltados para a Teoria da Burocracia, que tentaram conciliar as teses propostas pela Teoria Clássica e pela Teoria das Relações Humanas. Os autores estruturalistas procuram inter-relacionar as organizações com o seu ambiente externo, que é a sociedade maior, ou seja, a sociedade de organizações, caracterizada pela interdependência

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    Tamanho do trabalho: 1.783 Palavras / 8 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: glauciaroliveira
  • Necessidade De Consultoria Exter

    NECESSIDADE DA AUDITORIA INTERNA São muitas as razões que configuram a necessidade da Auditoria Interna para as empresas: • Para garantir que os procedimentos internos e as rotinas de trabalho sejam executados de forma a atender os objetivos da entidade e às diretrizes da alta administração; • Porque atesta a integridade fidedignidade dos dados contábeis e das informações gerenciais que irão subsidiar as tomadas de decisão dos dirigentes; • Por salvaguardar os valores e ativos

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    Tamanho do trabalho: 446 Palavras / 2 Páginas
    Data: 17/9/2014 Por: gracaneto
  • ATPS da gestão do relacionamento com clientes e fornecedores

    PÓLO PRESENCIAL DE CUIABÁ/MT CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL DICIPLINA: GESTÃO DO RELACIONAMENTO COM CLIENTES E FORNECEDORES Ana Paula Miranda da Silva – RA 424429 Silvania Vasconcelos Caiano– RA 407617 Cristian do Nascimento Oliveira – RA 414959 Lyvia Lorena Pereira de Albuquerque – RA 422153 Cuiabá, 10 de SETEMBRO de 2014   ATPS DA GESTÃO DO RELACIONAMENTO COM CLIENTES E FORNECEDORES DO CURSO DE GESTÃO COMERCIAL Trabalho desenvolvido durante a disciplina GESTÃO DE RELACIONAMENTO

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    Tamanho do trabalho: 2.099 Palavras / 9 Páginas
    Data: 17/9/2014 Por: lucaselyvia
  • SGA_ NECESSIDADE DE UMA CULTURA AMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES

    NECESSIDADE DE UMA CULTURA AMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES Diante da perplexidade mundial frente aos efeitos ambientais resultantes dos atos humanos sobre a natureza, percebe-se finalmente que o crescimento econômico da maneira como tem ocorrido só pode causar um enorme problema ao ambiente. Com as novas tecnologias disponíveis e as normas e regulamentos para sistema de gestão ambiental são um reforço no sentido de que as organizações assumam suas responsabilidades frente ao futuro do planeta. As organizações

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    Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 Páginas
    Data: 17/9/2014 Por: Pedro18Rodrigues
  • NECESSIDADE E MATERIALIDADE DO CONTROLE SOCIAL

    INTRODUÇÃO NECESSIDADE E MUTABILIDADE DO CONTROLE SOCIAL 1. A sociedade humana: generalidades O homem que nasce, cresce e vive em sociedade é diferente daquele que se desenvolveria isolado do convívio de seus semelhantes. É somente em contato com outros seres humanos que o indivíduo se torna pessoa humana, capaz de levar dentro de si, simultaneamente, o individual e o coletivo. Assim, o comportamento social resultante da resposta dada pelo indi¬víduo a vários fenômenos é extremamente

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    Tamanho do trabalho: 4.204 Palavras / 17 Páginas
    Data: 18/9/2014 Por: queziamgp
  • SERVIÇO AO CLIENTE

    FACULDADE ANHANGUERA Bacharel em Sistemas de informação 6º Semestre Redes de Computadores Noturno CAMPO LIMPO, SP SETEMBRO DE 2013  Introdução Neste trabalho, veremos vários conceitos utilizados em Redes de Computadores, desde simples instalação do Sistema Operacional, até estruturas mais complexas, como foi pedido no ATPS, criaremos uma Rede coorporativa com suas devidas definições, e trabalharemos com a manipulação de seus protocolos de endereçamento, além de abordarmos vários recursos utilizados no processo de otimização da rede

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    Tamanho do trabalho: 3.293 Palavras / 14 Páginas
    Data: 18/9/2014 Por: geanoliveira
  • Abordagem Centrada No Cliente

    Comparação entre BV e ACP. Conforme pesquisa , a BV foi constituida mais pelo ato,ações do que de uma disposição. Foram expostos alguns elementos operacionais propostos pela BV,tudo isso para que fosse possível a comparação entre a abordagem,ACP. • Para Heloísa, demosntra uma certa disponibilidade a um ato não episódico. • Para a garota Isabela, a bondade se concretiza em um ato religioso. • Na carona oferecida por Maria,através de uma percepção da necessidade é

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    Tamanho do trabalho: 524 Palavras / 3 Páginas
    Data: 18/9/2014 Por: pollycruvinel
  • Suporte ao Cliente HP

    Suporte ao Consumidor HP HP ENVY Ultrabook 6-1102ep Especificações do produt Hardware Nome do equipamento 6-1102ep Número do equipamento C1X96EA Microprocessador 1,7 GHz Intel Core i5-3317U Chipset Intel HM77 Express Cache do microprocessador 3 MB de cacheL3 Memória 6 GB DDR3 Máximo de memória Atualizável para 16 GB DDR3 Slots de memória 2 DIMM Placa de vídeo AMD Radeon HD 7670M (DDR3 dedicada de 2 GB) Disco rígido 500 GB SATA (5400 rpm) Até 24

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    Tamanho do trabalho: 231 Palavras / 1 Páginas
    Data: 18/9/2014 Por: rafasil201420
  • O projeto de desenvolvimento para atender às necessidades da TelePIM, que pretende implementar uma rede de dados privada

    RESUMO Esse projeto foi desenvolvido para atender as necessidades da empresa TelePIM que pretende implementar uma rede de dados privada. Já existe um Datacenter operando na cidade de Londrina no estado do Parané e a referida rede local (LAN) será implementada na cidade de Irati no mesmo estado. Atualmente não há uma rede WAN para atender a demanda do tráfego em tempo real e esse será um dos maiores desafios do projeto. O conhecimento adquirido

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    Tamanho do trabalho: 428 Palavras / 2 Páginas
    Data: 18/9/2014 Por: josedelbue
  • Atendimento Ao Cliente

    1.8.1 As etapas de um treinamento O autor citado acima, diz que um treinamento envolve quatro etapas: • Levantamento das necessidades: Essa etapa visa em alcançar os objetivos da empresa, a determinação dos requisitos básicos dos funcionários, os resultados da avaliação de desempenho, análise dos problemas no trabalho, análise de problemas pessoais e relatórios. • Programação para atender as necessidades: deve considerar quem será treinado, como, em que, onde, quando e quem treinará. • Implementação

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    Tamanho do trabalho: 1.486 Palavras / 6 Páginas
    Data: 19/9/2014 Por: regiane4141

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