EMPREENDEDORISMO
Por: TCDS • 3/10/2016 • Trabalho acadêmico • 3.460 Palavras (14 Páginas) • 163 Visualizações
CENTRO UNIVERSITÁRIO JORGE AMADO
INGRID MEDEIROS RIBEIRO
LAIDIJANE MARQUES DO CARMO SOARES
MANOELA NASCIMENTO CERQUEIRA
MARÍLIA MUNIZ FERNANDES SANTOS
NATÁLIA BONFIM LACERDA
PAULA CAMILA SILVA SANTANA
TAMIRES CERQUEIRA DE SOUZA
PROJETO INTEGRADOR
Salvador
2016
INGRID MEDEIROS RIBEIRO
LAIDIJANE MARQUES DO CARMO SOARES
MANOELA NASCIMENTO CERQUEIRA
MARÍLIA MUNIZ FERNANDES SANTOS
NATÁLIA BONFIM LACERDA
PAULA CAMILA SILVA SANTANA
TAMIRES CERQUEIRA DE SOUZA
PROJETO INTEGRADOR
[pic 1]
Salvador
2016
INGRID MEDEIROS RIBEIRO
LAIDIJANE MARQUES DO CARMO SOARES
MANOELA NASCIMENTO CERQUEIRA
MARÍLIA MUNIZ FERNANDES SANTOS
NATÁLIA BONFIM LACERDA
PAULA CAMILA SILVA SANTANA
TAMIRES CERQUEIRA DE SOUZA
PROJETO INTEGRADOR
Trabalho de Graduação Interdisciplinar apresentado ao Centro Universitário Jorge Amado, como requisito parcial para obtenção de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos.
Salvador,15/09/2016.
Banca Examinadora
Carlos Alberto Marques de Freitas - Orientador ________________________
Mestre em Ciências da Educação pela University Sant James (EUA).
Centro Universitário Unijorge
Ricardo Silva Garcia ________________________________________
Mestre em Educação, Redes Sociais e Tecnologia pela UNEB.
Centro Universitário Unijorge
RESUMO
A constituição e desenvolvimento de valores e resultados substanciais, é o objetivo das organizações. Por conta da competitividade, empreendedores buscam por uma análise de métodos, a averiguação de mercado, que é favorável tanto para os microempreendedores quanto para as grandes organizações, presumindo-se nas oportunidades uma maneira de gerar lucro e vantagem competitiva. No entanto, a execução de um modelo de gestão é essencial para o alcance de excelência e consequentemente experiência, contribuindo para o desempenho e evolução de uma empresa, reduzindo consideravelmente as possibilidades de fracasso. A finalidade deste trabalho é denotar como os modelos de gestão atuam no processo de melhorias organizacionais, visando o aperfeiçoamento do modelo de gestão e facilitando assim o progresso da empresa utilizando o MEG – Modelo de Excelência de Gestão – como exemplo. Evidenciando a importância da avaliação dos pontos fracos para o avanço de padrão de gestão, visão ampliada e estabilidade das empresas em seus empórios de negócio específicos.
Palavras-Chave: Excelência de Gestão, Empreendedorismo, Modelos de Gestão, Qualidade de Serviço, Estratégia de Negócios.
ABSTRACT
The establishment and development of values and substantial results, is the goal of organizations. Because of the competitiveness, entrepreneurs looking for an analysis of methods, investigation of market, which is favorable for both microentrepreneurs and for large organizations, assuming the opportunities a way to generate profit and competitive advantage. However, the implementation of a management model is essential to the achievement of excellence and consequently experience, contributing to the performance and growth of a company, greatly reducing the chances of failure. The purpose of this study is to denote the management models work in the process of organizational improvements, aiming to improve the management model and facilitating the company's progress using MEG - Model Management Excellence - as an example. Highlighting the importance of the assessment of the weaknesses for the standard feed management, expanded vision and stability of companies in their specific business emporiums.
Key-words: Management Excellence, Entrepreneurship, Management Models, Quality of Service, Business.
SUMÁRIO
01 - CONCEITOS DE EMPREENDEDORISMO...............................................06
02 - APERFEIÇOAMENTO DO MODELO DE GESTÃO ORGANIZACIONAL: A ABORDAGEM DO MODELO DE EXCELÊNCIA DE GESTÃO DA FNQ.... 08
03 - CONCLUSÃO.............................................................................................13
04 - REFERENCIAS..........................................................................................14
CONCEITOS DE EMPREENDEDORISMO
O Empreendedorismo, sem dúvidas, vem tomando espaço no mercado de trabalho e expandindo-se cada vez mais. A palavra empreendedor é proveniente da palavra francesa entrepreneur, e significa aquele que assume riscos e começa algo de novo. No Brasil, que ocupa o terceiro lugar no ranking mundial em número de empreendedores, essa expressão vem sendo perscrutada desde a década de 90, devido a redução da cota de vagas de emprego e aumento dos chamados MEI – Micro Empreendedor Individual, avocando a atenção do governo que criou parcerias e leis autenticando a proporção do empreendedorismo.
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