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RELATÓRIO DE ESTAGIO

Por:   •  11/9/2015  •  Trabalho acadêmico  •  457 Palavras (2 Páginas)  •  868 Visualizações

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Cronogramas das Atividades desenvolvidas

1ª Etapa- Reunião com o gerente operacional da área de Finanças, apresentação da empresa pelo RH e contato com os colaboradores da área e coleta de informações na empresa.

2ª ETAPA- Conferência do caixa loja, onde consiste em verificar se todos os slips de vendas estão, se a soma bate com os valores de vendas lançadas.

3ª Etapa- Treinamento para executar atividades com o Microsiga e conferência caixa loja.

4ª Etapa-BAIXA CONTA A RECEBER. O controle dos nossos recebimentos é feitos através de pagamentos de cartões de credito e debito apresentado no sistema Sitef, onde analisamos se todas as vendas lançada no Microsiga estão pagas, dado baixa nas vendas de acordo com as data de vencimento depois emitimos um relatório no sistema com os saldos zerado e enviamos semanalmente para controle do cliente.

5ª Etapa- Elaboração e planilha de Excel contendo todas as lojas, descrição de divergências encontradas na conferência de caixa loja.

6ª Etapa- Conciliação Bancaria onde ocorria o lançamento de movimentações diárias, verificação de saldo no extrato bancário e verificar se todos os lançamentos do extrato bancário estavam sendo feitos na data correta e com valores corretos no controle financeiro da empresa.

Considerações

O estágio foi essencial para que eu pudesse entender melhor e aperfeiçoar minha visão do profissional como parte da empresa e atuação como uma profissional da área Administração. Agora possuo uma visão mais crítica sobre uma formação acadêmica vinculada às funções exercidas e o cenário empresarial, e adquiri também uma ampla visão sobre cultura organizacional e como é conviver em uma equipe com metas claras e bem estabelecidas. Aprendi em vários aspectos, inclusive a lidar com situações inesperadas, a trabalhar sob pressão, já que o ritmo de trabalho era intenso e as decisões tinham que ser tomadas rapidamente, e consequentemente, a lidar com o stress no trabalho. Percebi que a Toutatis e uma escola. A grande rotatividade faz com que o conhecimento adquirido não seja transmitido de forma eficaz e acaba prejudicando a área. Posso concluir, então, que o estágio foi uma grande oportunidade de complementar e aperfeiçoar a formação acadêmica, experiências profissionais e pessoais. Firmo que o estágio na Toutatis foi enriquecedor e

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