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O Empreendedorismo Questões

Por:   •  17/8/2021  •  Trabalho acadêmico  •  6.052 Palavras (25 Páginas)  •  730 Visualizações

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QUESTÃO 1

Uma empresa pode realizar vários tipos de mudanças em seus métodos de trabalho, seu uso de fatores de produção e os tipos de resultados que aumentam sua produtividade e/ou seu desempenho comercial. O Manual de Oslo define alguns tipos de inovações que encerram um amplo conjunto de mudanças nas atividades das empresas.

Quais são estes tipos de inovações?

Avalie as afirmações a seguir.

I. Inovações de produto - envolvem mudanças significativas nas potencialidades de produtos e serviços. Incluem-se bens e serviços totalmente novos e aperfeiçoamentos importantes para produtos existentes.

II. Inovações de processo - representam mudanças significativas nos métodos de produção e de distribuição.

III. Inovações de modelo de negócio – envolvem mudanças no modelo de negócio. Ou seja, na forma como o produto ou serviço é oferecido ao mercado. Não implica necessariamente em mudanças no produto ou mesmo no processo de produção, mas na forma como que ele é levado ao mercado.

IV. As inovações organizacionais - referem-se à implementação de novos métodos organizacionais, tais como mudanças em práticas de negócios, na organização do local de trabalho ou nas relações externas da empresa.

V. As inovações de marketing - envolvem a implementação de novos métodos de marketing, incluindo mudanças no design do produto e na embalagem, na promoção do produto e sua colocação, e em métodos de estabelecimento de preços de bens e de serviços.

a. I, III e IV.

b. I, II e V.

c. Todas estão corretas.

d. I, II, III e V.

e. I, II, IV e V.

Livro manual de oslo:

R: Uma inovação de produto é a introdução de um bem ou serviço novo ou significativamente melhorado no que se refere a suas características ou a seus usos previstos. Isso inclui melhoramentos expressivos nas especificações técnicas, componentes e materiais, softwares incorporados, facilidade de uso ou outras características funcionais.(pag169)

Uma inovação de processo consiste na implementação de métodos de produção ou distribuição novos ou significativamente melhorados. Isso inclui mudanças significativas nas técnicas, equipamentos e/ou softwares.(pag 171)

Uma inovação de marketing é a implementação de um novo método de marketing

com mudanças significativas na concepção do produto ou em sua embalagem, no

posicionamento do produto, em sua promoção ou na fixação de preços.

Uma inovação organizacional é a implementação de um novo método organizacional nas práticas de negócios da empresa, na organização do seu local de trabalho ou em suas relações externas. 177

QUESTÃO 2

Inovar significa romper barreiras e para isso é preciso sair da zona de conforto. Muitos contextos empresariais são demasiadamente estruturados e impedem que ocorra a inovação em quase todas as suas áreas e setores.

Ainda no contexto da questão anterior, quais são estes fatores que prejudicam as atividades de inovação no âmbito empresarial?

Avalie as afirmações a seguir.

I. Potencial de inovação insuficiente (P&D, desenho, etc)

Tabela 7.2

II. Falta de pessoal qualificado e falta de informações sobre tecnologia

As empresas podem não possuir pessoal suficientemente qualificado para empreender atividades de inovação, ou suas atividades de inovação podem ser refreadas em virtude de sua incapacidade de encontrar o pessoal necessário no mercado de trabalho.

III. Gastos com inovação fáceis de controlar

IV. Falta de informações sobre mercados e facilidade em oportunidades para cooperação

Outras razões podem incluir a falta de conhecimentos sobre as tecnologias ou os mercados que seriam necessários para desenvolver uma inovação,

V. Resistência a mudanças na empresa e deficiências na disponibilidade de serviços externos

Deficiências na disponibilização de serviços externos

ou a incapacidade da empresa para encontrar os parceiros apropriados para projetos conjuntos de inovação.

Incluem-se fatores econômicos, como os custos altos ou a ausência de demanda, fatores empresariais, como a carência de pessoal qualificado ou de conhecimentos, e fatores legais, como as regulações e as regras tributárias.

É correto apenas o que se afirma em:

Escolha uma:

a. I, II, IV e V.

b. I, II e V.

c. Todas estão corretas.

d. I, II, III e V.

e. I, II e III.

QUESTÃO 3

Em 1990 foi editada pela Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OCDE) a primeira edição do Manual de Oslo - Proposta de Diretrizes para Coleta e Interpretação de Dados sobre Inovação Tecnológica, que tem o objetivo de orientar e padronizar conceitos, metodologias e construção de estatísticas e indicadores de pesquisa de P&D de países industrializados.

Como está sumariamente fundamentado o escopo do Manual?

Avalie as afirmações a seguir.

O escopo do Manual está sumariamente fundamentado em:

– tratamento da inovação apenas em empresas com atividades de negócios (comerciais);

– inovação no âmbito da empresa;

– quatro tipos de inovações: de produto, de processo, organizacional e de marketing;

– aborda a difusão até o ponto de “nova para a firma”.

I. Tratamento da inovação

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