Gestao De Pessoas

Pergunta 1

A empresa Doces Sonhos, de mobiliário infantil, tem buscado sustentar sua posição de liderança no mercado. Com esta finalidade, você foi solicitado a elaborar um programa de desenvolvimento de pessoal com foco em competências. Você tem procurado uma definição para competências de modo que possa servir de base para desenvolver o programa. A melhor definição encontrada por você, que sintetiza o conceito de competências é: Assinale a alternativa correta.

a.

Repertórios comportamentais que integram, mobilizam ou transferem conhecimentos, habilidades e atitudes, gerando valor econômico à empresa e reconhecimento social ao indivíduo.

b.

Conhecimentos, habilidades e atitudes que, quando adequadamente aplicados à empresa, conferem elevada remuneração variável e ganhos financeiros ao indivíduo.

c.

Conhecimentos, habilidades e atitudes que, aplicados a situações de trabalho, enriquecem o valor do cargo.

d.

O conjunto de conhecimentos, experiências e capacidade técnica que devem ser privilegiadas em detrimento de demais aspectos, pois é o que irá garantir as ações e atuação dos profissionais.

e.

A promoção de cargo concedida ao colaborador como resultado do trabalho bem feito.