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Resenha Quem Mexeu No Meu Queijo

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Por:   •  16/9/2014  •  619 Palavras (3 Páginas)  •  454 Visualizações

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O livro "Quem mexeu no meu queijo" é muito conhecido no mundo corporativo e utilizado em treinamentos. Ele traz diversos temas a serem discutidos e por isso, embora, já seja bastante conhecido há sempre o que aprender com ele.

Alguns estudiosos o criticam como sendo mais um livro de auto-ajuda americano, mas ele não é só isso. Ele é um livro que nos faz pensar no presente e no futuro, em como planejar não somente a nossa vida pessoal, profissional, mas pensar como é importante o planejamento estratégico dentro de uma organização.

O livro mostra as conquistas adquiridas com o trabalho, as oportunidades, o cheiro do queijo, mas o mais importante é que ele explica como devemos nos portar diante das oportunidades que podem vir fácil (ou não), mas ir embora fácil também se não aprendermos a mantê-las vivas.

Na nossa vida profissional, no mercado de trabalho, destacam-se aqueles que conseguem transpor os desafios, que no livro são bem representados pelos labirintos. Porém muitas vezes esses labirintos nos causam medo e por isso nos acomodamos, ficando na "zona de conforto", evitando caminhar pelo labirinto. Mas como saber se o "novo" não pode nos trazer grandes surpresas, oportunidades. Nesse sentido fica muito claro, quando o autor coloca quem procura enfrentar os desafios e acreditar no seu potencial é capaz de manter-se no mercado de trabalho.

No entanto, não seria prudente entrar no labirinto sem antes ter um "plano". Sem objetivos ou metas não há como alcançar resultados positivos. Iremos andar em círculos, sem saber se o que estamos fazendo vai resultar em algo. No livro, os duendes representam muito bem essa realidade, afinal um dia o queijo iria se esgotar, daí a necessidade de planejar. Definir pontos importantes, fraquezas, fortalezas, traçar estratégias para alcançar as metas, enfim o sucesso. E perceber quando é tempo de queijo novo. Nesta obra o queijo novo pode representar o que queremos alcançar em uma organização ou as metas pessoais do ser humano, aquilo que queremos alcançar em nossas vidas.

Afinal, "Quem mexeu no meu queijo" é uma metáfora relacionada a necessidade de mudanças. Adaptar-se a essas mudanças é fator importante em uma sociedade globalizada, em que todos os dias surgem novas informações, se agregam novos valores. "Aprender" a superar desafios pode não ser uma tarefa fácil a ser alcançada e pode também não existir métodos adequados a seguir, mas quebrar paradigmas significa ainda vencer o medo, repensar os conceitos e traçar novos caminhos. O mundo está cheio de duendes, que tem medo do novo e preferem permanecer em suas salas, em seus birôs. Mas esses acabam pecando por "excesso de confiança" e perdem oportunidades que podem ser únicas.

É preciso ter cuidado com rotinas engessadas, pois aqueles que não conseguem transpor a essa realidade, provavelmente não conseguirão crescer profissionalmente. Não conseguem fazer uma avaliação quanto a sua conduta pessoal e profissional; e quando a fazem colocam a culpa no outro. Essa autoavaliação, quando feita na medida certa, nos faz perceber quando é necessário mudar de atitude ou não, bem como saber se estamos no caminho certo para alcançar nossos objetivos.

A mudança de atitude nem sempre se trata de um processo rápido,

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