Calcular A Rentabilidade Do Ativo Pelo método Dupont Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
5.333 Trabalhos sobre Calcular A Rentabilidade Do Ativo Pelo método Dupont. Documentos 901 - 925 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Estudo Dos Metodos
ESTUDO DOS MÉTODOS O Estudo dos Métodos tem por objetivo a procura, análise e implantação de rotinas mais eficientes e eficazes para a realização de tarefas. A idéia de que não existe um método perfeito permite uma postura crítica e coerente com uma contínua busca de aperfeiçoamento. Nomenclatura para estudo dos métodos: Processo Conjunto de Operações Operações Conjunto de movimentos Movimentos Conjunto de micromovimentos Micromovimentos Parte do movimento Processo Usinagem de uma peça Operações Torneamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 241 Palavras / 1 PáginasData: 22/3/2014 -
Valorização dos ativos intangíveis
A MENSURAÇÃO DO CAPITAL INTELECTUAL PELA CONTABILIDADE Palavras chave: ativo intangível, capital intelectual, contabilidade. Tema do trabalho: Valoración de Intangibles RESUMO O artigo tem por objetivo efetuar considerações sobre alguns dos modelos de mensuração do capital intelectual abordados na literatura, buscando evidenciar como a contabilidade deve proceder em cada metodologia. Para tanto, com o intuito de contextualizar o tema, inicialmente, abordam-se os conceitos e exemplos de ativos tangíveis e intangíveis, dos quais destaca-se o goodwill,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.915 Palavras / 20 PáginasData: 22/3/2014 -
Atividade de avaliação - ATPS métodos de negociação
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior de Administração Atividade Avaliativa - ATPS Técnicas de Negociação Prof. EAD Renata Dalpiaz Joana Soares de Souza - RA: 3830670383 Rita Izabel Ferreira Bernardo - RA: 43468553 Talita Gomes da Silva - RA: 4300064184 Ribeirão Preto - SP 2012 Joana Soares de Souza - RA: 3830670383 Rita Izabel Ferreira Bernardo - RA: 43468553 Talita Gomes da Silva - RA: 4300064184 ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS Prof.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.491 Palavras / 10 PáginasData: 22/3/2014 -
Exercício Gestão Dos Ativos Intangíveis
1- Alguns “gurus” da administração, tais como Peter Drucker, Ikujiro Nonaka, Tomas Stewart, Peter Senge, entre outros, dedicam-se à tarefa de tornar a gestão do conhecimento tangível e aplicável às organizações. Sobre a gestão do conhecimento podemos afirmar (assinale a alternativa correta): A) A gestão do conhecimento tem como única finalidade gerar resultados para as organizações. B) Para que a organização possa implementar um modelo de gestão do conhecimento ela precisa criar e estabelecer regras,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 401 Palavras / 2 PáginasData: 22/3/2014 -
Metodos Contraceptivos
O diafragma O diafragma, um método anticoncepcional de barreira, é uma cúpula rasa feita de silicone (ou látex), com bordas firmes e flexíveis. Cobrindo o colo do útero, impede a passagem dos espermatozoides, evitando a fecundação. Além de prevenir contra a gravidez, não tem efeitos hormonais, seu uso pode ser interrompido a qualquer momento, é relativamente fácil de ser usado, pode ser colocado em até seis horas antes da relação sexual, não é sentido pelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.246 Palavras / 5 PáginasData: 22/3/2014 -
Método Paulo Freire
Entenda o método Paulo Freire Paulo Freire desenvolveu um método de alfabetização baseado nas experiências de vida das pessoas. Em vez de buscar a alfabetização por meio de cartilhas e ensinar, por exemplo, “o boi baba” e “vovó viu a uva”, ele trabalhava as chamadas “palavras geradoras” a partir da realidade do cidadão. Por exemplo, um trabalhador de fábrica podia aprender “tijolo”, “cimento”, um agricultor aprenderia “cana”, “enxada”, “terra”, “colheita” etc. A partir da decodificação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 220 Palavras / 1 PáginasData: 22/3/2014 -
ATPS Métodos de gestão de pessoal
Padronização O material a ser produzido neste desafio deve ser estruturado de acordo com as normas da ABNT1, com o seguinte padrão: em papel branco, formato A4; com margens esquerda e superior de 3cm, direita e inferior de 2cm; fonte Times New Roman tamanho 12, cor preta; espaçamento de 1,5 entre linhas; se houver citações com mais de três linhas, devem ser em fonte tamanho 10, com um recuo de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.771 Palavras / 8 PáginasData: 22/3/2014 -
O MÉTODO GRÖNHOLM
INTRODUÇÃO A disciplina Comportamento Organizacional promoveu um debate a partir do filme “O que você faria?” que trata sobre 7 executivos que passam por uma seleção em uma empresa no qual todos acreditam ter total controle sobre seu comportamento e emoções. Eles foram submetidos ao “Método Gronholm” cujo principal objetivo dessa forma de seleção é colocá-los em situação limite e ao saber que estão sendo observados criar um nível de tensão que seria importante no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.536 Palavras / 7 PáginasData: 23/3/2014 -
Prointer MÉTODOS DE DISCUSSÃO E ELEIÇÃO
1. SEGURANÇA DO TRABALHO O cenário que envolve a segurança do trabalho pode ser definido como antes e depois da REVOLUÇÃO INDUSTRIAL. Antes da REVOLUÇÃO, existiam poucos relatos sobre acidentes e doenças provenientes do trabalho, afinal nesse período predominava o trabalho escravo e manual. Com a implantação da máquina à vapor aumentou a produção ,e o trabalhador passou a viver em um ambiente de trabalho agressivo onde era muito utilizado a força motriz ,a divisão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 863 Palavras / 4 PáginasData: 23/3/2014 -
Crimes. Métodos de neutralização
Nos tempos atuais ainda o crime não compensa (menos mal), mas acho estranho ter uma ‘’justiça’’ entre eles, e ainda tendo um juiz para apurar as ‘’injustiças’’.Como é que pode ter problemas entre eles ? Eles não são tão organizados assim, nem precisariam de juiz mas, como são bandidos…É um vale tudo da forma mais desumana que existe. Portanto, eles que se matam uns aos outros. Também tenho minhas duvidas se isso é verdade ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 559 Palavras / 3 PáginasData: 23/3/2014 -
Métodos de recrutamento e seleção de pessoal
Para realizar esse propósito, foram desenvolvidos formulários para perfil de vaga de trabalho e perfil do candidato à seleção. Analisamos os métodos de recrutamento e seleção disponíveis, identificando como seria possível criar um processo formal nessa etapa, podendo ser desenvolvida para a área de Gestão de Pessoas, pela importância que se deve dar em contratar as pessoas certas para o local adequado Segundo OLIVO (2013, pg,39) “o método do payback tem como pressuposto avaliar o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 285 Palavras / 2 PáginasData: 23/3/2014 -
Métodos de reciclagem de lixo
Nas zonas urbanas das grandes cidades, cada habitante produz cerca de 1kg de lixo diariamente. A maior parte desse material acaba sendo depositada em lixões ou aterros sanitários. Sobre esses dois métodos de destinação do lixo, pode-se dizer que Escolher uma resposta. a. lixões e aterros apresentam o inconveniente de inviabilizar a coleta seletiva do lixo e a reciclagem de material. b. os lixões são mais indicados que os aterros apenas quando localizados fora do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.200 Palavras / 5 PáginasData: 23/3/2014 -
ATPS: Desenvolvimento e melhoria de métodos estatísticos para obtenção e análise de informações
ATPS DE ESTATÍSTICA Etapa 1 Passo 1 O termo Estatística provém da palavra Estado e foi utilizado originalmente para denominar levantamentos de dados, cuja finalidade era orientar o Estado em suas decisões. Neste sentido foi utilizado em épocas remotas para determinar o valor dos impostos cobrados dos cidadãos, para determinar a estratégia de uma nova batalha em guerras que se caracterizavam por uma sucessão de batalhas. (Era fundamental aos comandantes saber de quantos homens, armas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.928 Palavras / 8 PáginasData: 23/3/2014 -
Métodos contábeis
Contabilidade é a ciência que estuda, interpreta e registra os fenômenos que afetam o patrimônio de uma entidade. Ela alcança sua finalidade através do registro e análise de todos os fatos relacionados com a formação, a movimentação e as variações do patrimônio administrativo, vinculado à entidade, com o fim de assegurar seu controle e fornecer a seus administradores as informações necessárias à ação administrativa, bem como a seus titulares (proprietários do patrimônio) e demais pessoas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 247 Palavras / 1 PáginasData: 23/3/2014 -
MÉTODOS DE ANÁLISE DA RELATÓRIA FINANCEIRA
4 TÉCNICAS DA ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS 4.1 Indicadores Financeiros e Econômicos Os indicadores financeiro-econômicos procuram relacionar elementos afins das demonstrações financeiras e extrair de melhor forma possível conclusões da situação da empresa. Lembrando que só devemos calcular os índices após a padronização e a reclassificação das demonstrações contábeis. 4.1.1 Índices de liquidez Os índices de liquidez procuram medir a capacidade de a empresa saldar suas dividas de forma imediata, a curto prazo, a longo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 468 Palavras / 2 PáginasData: 23/3/2014 -
TRABALHO INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL MICROECONOMIA E MACROECONOMIA; MÉTODOS QUANTITATIVOS; ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE; SEMINÁRIO
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 QUESTÃO 01 4, 5, 6 e 7 QUESTÃO 02 8, 9, 10 e 11 QUESTÃO 03 12, 13, 14, 15 e 16 QUESTÃO 04 17, 18 E 19 CONCLUSÃO 20 REFERÊNCIAS 21 e 22 INTRODUÇÃO Estaremos apresentando nas próximas páginas, os conceitos econômicos abordados na Microeconomia e Macroeconomia; Métodos Quantitativos Aplicados à Gestão Empresarial e seus temas; os conceitos básicos de Ética, Política e Sociedade e também, entendendo os limites da utilização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.395 Palavras / 18 PáginasData: 23/3/2014 -
Métodos de controle político e constitucionalidade preventiva
Questão objetiva São exemplos de modalidades de controle político e preventivo de constitucionalidade: I - O exame pelas Comissões de Constituição e Justiça das casas parlamentares. II - O veto presidencial. III - A recusa do Chefe do Executivo em aplicar uma norma que ele entenda inconstitucional. IV - A rejeição de Medida Provisória pelo Congresso Nacional por falta de relevância e urgência. a) I e II b) I e III c) II e III
Avaliação:Tamanho do trabalho: 201 Palavras / 1 PáginasData: 24/3/2014 -
Ativo Biológico - CPC 29
Trechos extraídos do CPC 29 Alcance O pronunciamento será aplicado para contabilizar: (a) ativos biológicos; (b) produção agrícola no ponto de colheita; (c) subvenções governamentais previstas nos itens 34 e 35. Este pronunciamento não é aplicável em: (a) terras relacionadas com atividades agrícolas (ver Pronunciamentos Técnicos CPC 27 – Ativo Imobilizado e CPC 28 – Propriedade para Investimento); e (b) ativos intangíveis relacionados com atividades agrícolas (ver CPC 04 – Ativo Intangível). A tabela a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 854 Palavras / 4 PáginasData: 24/3/2014 -
Classificação de contas em ativos, direitos e obrigações
Classificação das contas em Bens, Direitos e Obrigações. Relação de contas patrimoniais – em 20/08/2009 ( Tabela 1) Inovação & Desafio Com. Ltda B – D - O Contas Valor (R$) B Caixa 6.000 B Banco conta movimento 250.000 O Fornecedores 480.000 B Imóveis 185.000 D Duplicatas a receber 380.000 O Contas a pagar 55.000 D Títulos a receber 15.000 B Instalações 40.000 B Veículos .000 B Estoques - Mercadorias 280.000 B Móveis e utensílios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 462 Palavras / 2 PáginasData: 24/3/2014 -
Conceitos relevantes de ativos, passivos, ágio, receitas, despesas, ganhos e perdas
Etapa 2: passo 1 Texto: Conceitos Relevantes de Ativo, Passivo, Goodwill, Receitas, Despesas, Ganhos e Perdas: Uma Análise do Ensino da Teoria da Contabilidade. Entender os conceitos e analisar suas características é fundamental para o desenvolvimento da teoria contábil. A mensuração apropriada de ativo, passivo, patrimônio líquido, receita, despesa, perdas e ganhos, são muito importantes e primordiais para que se possa ter com clareza o valor próximo do real patrimônio de uma entidade. Conhecer os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.033 Palavras / 5 PáginasData: 24/3/2014 -
MÉTODOS DE NEGOCIAÇÃO; COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
1 DESAFIO PROFISSIONAL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 1ª SÉRIE DISCIPLINAS NORTEADORAS: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL. AUTORES: PROFº CARLOS EDUARDO DE AZEVEDO; PROFª RAQUEL HENRIQUE DE OLIVEIRA 2 APRESENTAÇÃO O Desafio Profissional é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo dirigido a distância. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.135 Palavras / 9 PáginasData: 24/3/2014 -
Tecnologia, métodos e estratégias atuais na busca de qualidade e produtividade da empresa
TECNOLOGIAS DE GESTÃO TECNOLOGIA DE GESTÃO São Caetano do Sul/SP 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1.___________ 4 1.1._________ ______4 2.1.__________ 7 2.2. ____________ 10 2.3. ____________11 3.1. ____________12 3.2. ____________27 3.3. ____________30 CONSIDERAÇÕES FINAIS ______32 INTRODUÇÃO No trabalho aqui apresentado mostraremos a nossa compreensão da tecnologia atual, com técnicas e estratégias na busca da qualidade e produtividade da empresa. Através de pesquisas dos temas referentes ao trabalho e explicações em sala de aula, podemos montar um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.481 Palavras / 30 PáginasData: 24/3/2014 -
Metodos De Pesquisa
ação do conhecimento produzido. É pela linguagem que o pesquisador docente tem acesso ao conhecimento científico. Esse fato relaciona a linguagem à : A-não difusão da ciência B-produção e à difusão da ciência C-textos produzidos pelos discentes D-falta de produção E-pesquisa básica A resposta correta é: B. 4-A pesquisa acaba assumindo uma tríplice dimensão. De um lado, tem uma dimensão epistemológica: perspectiva do __________________________________, só se conhece construindo o saber, ou seja, praticando a significação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.601 Palavras / 15 PáginasData: 24/3/2014 -
Métodos de estudo da filosofia
dhgjdfsgafgFilosofia (do grego Φιλοσοφία, literalmente «amor à sabedoria») é o estudo de problemas fundamentais relacionados à existência, ao conhecimento, à verdade, aos valores morais e estéticos, à mente e à linguagem.1 Ao abordar esses problemas, a filosofia se distingue da mitologia e da religião por sua ênfase em argumentos racionais; por outro lado, diferencia-se das pesquisas científicas por geralmente não recorrer a procedimentos empíricos em suas investigações. Entre seus métodos, estão a argumentação lógica, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 386 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2014 -
Comportamento organizacional e métodos de negociação
Cadastre-se! Entre Contate-nos Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações Trabalhos Gratuitos Negócios / Comportamento Organizacional E Tecnicas De Negociação. Comportamento Organizacional E Tecnicas De Negociação. Dissertações: Comportamento Organizacional E Tecnicas De Negociação. Buscar 155.000+ Trabalhos e Grátis Artigos Enviado por: Pradolino 20 março 2014 Tags: Palavras: 603 | Páginas: 3 Visualizações: 1230 Clique e veja o trabalho completo Cadastre-se Diante do contexto acima e utilizando sua criatividade, você deverá construir um planejamento para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 523 Palavras / 3 PáginasData: 25/3/2014