Competencia profissional Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
10.348 Trabalhos sobre Competencia profissional. Documentos 126 - 150 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Negociação: uma questão de competências
Negociação: uma questão de competências A negociação é hoje uma das competências mais valorizadas no contexto da liderança, a negociação pode ser praticada tanto para resolver questões pessoais, como profissionais, negociação é o processo de alcançar objetivos através de um acordo. Algumas negociações ocorrem em clima bastante positivo. Outras em meio a grandes tensões e antagonismos. O contrário de negociação é a imposição e a forma mais extrema de imposição é a guerra. “Negociação é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.062 Palavras / 9 PáginasData: 12/4/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional:o Mundo Do Trabalho
FAC - SUMARÉ Nome: xxxxxxxxxxxxxxxxx ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO: O Mundo do Trabalho SUMARÉ 2013 FAC - SUMARÉ Nome: xxxxxxxxxxxx ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO: O Mundo do Trabalho Trabalho acadêmico apresentado ao curso de Ciências Contábeis da Universidade de xxxxxx como requisito parcial para a conclusão da disciplina de Desenvolvimento Pessoal e Profissional Orientadora: xxxxxxxx SUMARÉ 2013 De que forma o vídeo se relaciona com as decisões sobre o conceito de trabalho apresentado no capitulo, principalmente a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 308 Palavras / 2 PáginasData: 13/4/2013 -
Eu E Os Outros (Competência Social)
exto1 Criar um marca pessoal pressupõe supervalorizar suas qualidades e minimizar seus defeitos, assim a sua imagem será positiva, independente de ser verdadeira. Texto 2 Marketing pessoal não é criar uma imagem falsa de si mesmo, é antes de tudo reconhecer suas fraquezas e investir em seus pontos fortes (Livro-texto DPP, 3ª edição). A partir da compreensão dos textos é possível afirmar que: Escolher uma resposta. a. Ambos são falsos. b. Os textos abordam diferentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 460 Palavras / 2 PáginasData: 13/4/2013 -
PROFISSIONAL DE DP
O profissional de DP na evolução histórica do RH e seu perfil atual O Profissional de Departamento Pessoal já existia muito antes do surgimento própria área de Recursos Humanos, onde posteriormente, foi absorvido por esta. Na verdade sua existência confunde-se com a origem da área de Recursos Humanos. A administração de RH evoluiu de tal forma que agregou muitas outras atividades, inclusive às inerentes ao Departamento Pessoal, de modo que hoje, esse departamento é citado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.090 Palavras / 5 PáginasData: 13/4/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
ara responder a questão, leia o texto abaixo: “De fixo a freelancer: Veja o que considerar para a transição”. Ter a possibilidade de escolher os projetos que quer desenvolver, onde quiser e no horário que desejar atrai muitos profissionais, que acabam deixando de lado o trabalho formal, com carteira assinada e fixo, para se tornarem profissionais freelancers. Para atuar por projetos, contudo, é preciso fazer um planejamento, levando-se em conta vários fatores. E, nessa hora,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 392 Palavras / 2 PáginasData: 13/4/2013 -
Regime de caixa e Regime de competências
Regime de caixa e Regime de competências Regime de caixa leva em consideração o desembolso efetuado para pagamento de despesas ou o recebimento de vendas. Já o regime de competência leva em consideração o fato gerador, ou seja, quando efetivamente houve a despesa ou receita, independente de haver ou não dinheiro "entrando" no caixa. * Ambos deverão ser seus referenciais para tomadas de decisões sobre: estabelecer política de prazos para recebimentos e para pagamentos, evidenciar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 361 Palavras / 2 PáginasData: 14/4/2013 -
A Natureza Da Competencia
A natureza da competência decorrente de eleição de foro nos novos arts. 112 e 114 doCPC por Iure Pedroza Menezes SUMÁRIO: 1. Aspectos introdutórios – Os critérios de fixação de competência segundo a teoria de Giuseppe Chiovenda – 1.2. Competência absoluta e competência relativa – 2. Competência oriunda de eleição de foro – 3. Foro de eleição em contrato de adesão – 4. As novas regras do parágrafo único do art. 112 e do art.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.662 Palavras / 11 PáginasData: 14/4/2013 -
Eu e Os Outros (Competência Social)
Aula-Tema 04: Eu e Os Outros (Competência Social) Os seres humanos são, por natureza, seres sociais, que interagem a todo instante nos diferentes ambientes (familiar, escolar, profissional etc.). Para que as interações sejam produtivas e construtivas, é preciso compreender conceitos como habilidades sociais, gestão da imagem, autoapresentação entre outros. A interação das pessoas com o ambiente social é um processo evolucionário, pois acontece ao longo de todos os estágios da vida. Durante a infância, por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.089 Palavras / 5 PáginasData: 14/4/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Aula-tema 02: O Mundo do Trabalho De que forma o vídeo se relaciona com as discussões sobre o conceito de trabalho apresentadas no capítulo, especialmente a visão positiva e negativa sobre ele? O que vejo no vídeo é que nem sempre as pessoas pensam no trabalho como um meio de aprendizagem e ocupação da memórias e de idéias ruins. A maioria das pessoas tem o trabalho como escravidão e sacrifício. O vídeo mesmo mostra o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 350 Palavras / 2 PáginasData: 14/4/2013 -
Desenvolvimento Profissional
Para rLeia atentamente o depoimento hipotético de um profissional que participou de um processo seletivo no qual foi aplicada a técnica chamada dinâmica de grupo: “Quando cheguei na empresa fui conduzido a uma sala em que já estavam outros três candidatos, depois chegaram mais oito. No horário marcado para início, o representante da empresa se apresentou e explicou que iríamos realizar algumas atividades. Então, indicou aos participantes uma mesa onde havia materiais como lápis, canetas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 307 Palavras / 2 PáginasData: 14/4/2013 -
A Vez Do Profissional De Logistica
GERÊNCIA DE ESTUDOS E AVALIAÇÃO FONTE : JORNAL DO COMMERCIO 29/04 A vez do profissional de logística Empresas pagam salários de até R$ 25 mil para funcionários com nível superior Gisela Alvares Eliminar etapas e fazer escoar a produção até o seu destino final, no mais breve espaço de tempo, é estratégia perseguida pelas empresas para conquistar o mercado consumidor. No mundo dos negócios bem sucedidos, a logística ganhou contornos definidos e projetou o profissional
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.736 Palavras / 7 PáginasData: 14/4/2013 -
Desenvolvimento Pessoal e Profissional
Desenvolvimento Pessoal e Profissional_A4R_A5R Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 Notas: 1 Para responder a questão analise os textos abaixo: Texto1 Criar um marca pessoal pressupõe supervalorizar suas qualidades e minimizar seus defeitos, assim a sua imagem será positiva, independente de ser verdadeira. Texto 2 Marketing pessoal não é criar uma imagem falsa de si mesmo, é antes de tudo reconhecer suas fraquezas e investir em seus pontos fortes (Livro-texto DPP,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.122 Palavras / 5 PáginasData: 14/4/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Desenvolvimento Pessoal e Profissional O Mundo como você vê 1.0 Ozaki, Yaeko. Desenvolvimento pessoal e profissional. São Paulo: Editora Anhanguera Publicações, 2011 (PLT 412, p. 15 – 42 ) O texto tem como objetivo levar-nos a compreender a maneira como vemos o mundo, para melhor transformá-lo. A visão de mundo é peculiar a cada pessoa, pois cada um de nós tem a sua forma especial de ser, estar e agir no mundo. Essa visão está
Avaliação:Tamanho do trabalho: 659 Palavras / 3 PáginasData: 14/4/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
A: Para evitar risco de incêndio, choque elétrico ou ferimentos, quando usar sua Lavadora, observe as precauções relacionadas abaixo: • Siga rigorosamente as instruções de instalação para garantir a segurança de toda a família. • Leia todas as instruções antes de começar a usar a Lavadora. • A Lavadora foi desenvolvida exclusivamente para o uso doméstico. • Não é permitido o manuseio da Lavadora por crianças e pessoas nãocapacitadas, sendo necessária a atenção do responsável
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.185 Palavras / 5 PáginasData: 14/4/2013 -
Objetivos Profissional
Nome: Luiz Paulo Rodrigues da Paz RA: 6657413011 OBJETIVOS COMO PRAZO RECURSOS DE TEMPO RECURSOS FINANCEIROS Dedicar ao meu curso de psicologia. Estudando e Buscando conhecimentos por fora da faculdade. 6 meses a 1 ano Em todos os semestres. Financiei o curso, entao não preciso precupar com forma de pagamento. Concluir meu ensino superior. Tendo uma boa participação nas aulas, não faltando e reconhecer o que os professores me ensinaram. 3 a 5 anos Durante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 304 Palavras / 2 PáginasData: 14/4/2013 -
CONECIMENTOS VOLTADOS Á ÉTICA E O PERFIL DO PROFISSIONAL DE ADMINISTRAÇÃO
SUMÁRIO 1 CONECIMENTOS VOLTADOS Á ÉTICA E O PERFIL DO PROFISSIONAL DE ADMINISTRAÇÃO 1.1 A ÉTICA NA ADMINISTRAÇÃO 1.2 QUESTÕES PROPOSTAS 1.2.1 Primeira questão 1.2.2 Segunda questão 1.2.3 Terceira questão 1.2.4 Quarta questão 1.3 PESQUISA DE CAMPO 1.3.1 Analisar uma empresa em ascensão e outra em declínio 1.3.1.1 Para a empresa que está em ascensão você deverá descrever sobre os seguintes pontos 1.3.1.2 Para a empresa que está em declínio você deverá descrever sobre os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.443 Palavras / 14 PáginasData: 15/4/2013 -
Aulas 1 A 8 De DPP Desenvolvimento Profissional E Pessoal
DPP Aula 01 1) Resposta Correta: II e IV estão corretas. 2) Resposta Correta:III, IV e V 3) Resposta Correta: Os textos se complementam. 4) Resposta Correta: Sustentabilidade. Aula 02 1) Resposta Correta: os cargos precisam permitir ajustes para flexibilizar as funções de acordo com os resultados esperados. 2) Resposta Correta: Os benefícios gerados pela globalização são acessíveis apenas para uma parcela da população mundial. 3) Resposta Correta: As habilidades mais procuradas na opinião das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 390 Palavras / 2 PáginasData: 16/4/2013 -
Desenvolvimento Pesssoal E Profissional
Aula-tema 02: O Mundo do Trabalho Passo 03: Responda a questão abaixo, por escrito: De que forma o vídeo se relaciona com as discussões sobre o conceito de trabalho apresentadas no capítulo, especialmente a visão positiva e negativa sobre ele? R: O trabalho é fundamental na vida humana e a evolução da sociedade se deu, em grande parte, graças à capacidade do homem de transformar o meio ambiente e garantir um constante desenvolvimento, evoluindo ate
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 16/4/2013 -
Influência Do Coordenador De Curso Nas Competências E Habilidades Do Acadêmico Fonte: PORTAL EDUCAÇÃO - Cursos Online : Mais De 900 Cursos Online Com Certificado Http://www.portaleducacao.com.br/administracao/artigos/32347/influencia-do-coordenador-
Tem-se uma visível necessidade na educação superior no Brasil, no que tange a coordenação de curso e suas responsabilidades, no estudo em questão será analisada a influência do coordenador de curso de administração, pelo viés das Diretrizes Curriculares Nacionais (DCN) Resolução nº 4, de 13 de julho de 2005. Sabe-se muito da atividade que o coordenador burocraticamente tem que fazer, mas pouco se aborda da necessidade participativa dele (coordenador) na influência profissional do acadêmico. No
Avaliação:Tamanho do trabalho: 515 Palavras / 3 PáginasData: 17/4/2013 -
As oportunidades emergentes, no campo profissional
AS OPORTUNIDADES EMERGENTES, NO CAMPO PROFISSIONAL MINHA ÁREA DE FORMAÇÃO: È uma área que está plenamente em crescimento gerando uma visão de futuro com potencial enorme. A REGIÃO EM QUE VIVEMOS: È uma região que vem instalando, diversas empreendimentos como: Condomínios e Shopping Center’s, gerando assim muitas oportunidades de trabalho. toda a população em geral, fazendo aumentar a necessidade por profissionais de TI como afirma James Della Valle da Veja “Faltam profissionais e sobram oportunidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 214 Palavras / 1 PáginasData: 17/4/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Aula 1 DPP 1 Notas: 1 No que diz respeito à visão de mundo é correto afirmar que: I) Pessoas que vivem na mesma região têm visões de mundo idênticas, pois a cultura regional influencia a todos. II) A visão de mundo de cada pessoa pode ser afetada pelo tipo de educação que recebe e os valores familiares. III) Existem visões de mundo diferentes, sendo que a visão de mundo linear é considerada como mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.537 Palavras / 35 PáginasData: 17/4/2013 -
A estrutura de um profissional de segurança da empresa
1. Que é Segurança do Trabalho ? Segurança do trabalho pode ser entendida como os conjuntos de medidas que são adotadas visando minimizar os acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade e a capacidade de trabalho do trabalhador. A Segurança do Trabalho estuda diversas disciplinas como Introdução à Segurança, Higiene e Medicina do Trabalho, Prevenção e Controle de Riscos em Máquinas, Equipamentos e Instalações, Psicologia na Engenharia de Segurança, Comunicação e Treinamento,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.507 Palavras / 11 PáginasData: 18/4/2013 -
O efeito de alfazema-COS, a genética e a biologia molecular no profissional de prática de saúde
Abstract This paper provides a discussion about the increasing development of genetics and molecular biomarkers technologies and consequent impact on practices of occupational health. Genetic analysis could be in specific populations at occupational, pharmacological or environmental exposures. Current knowledge of human genome open up the possibility of individual genetic screening of disease susceptibility among those exposed in workplaces to chemical or physical hazards, or for late onset hereditary disease. Epidemiological studies including genetic and molecular
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 18/4/2013 -
O profissional de DP na evolução histórica do RH e seu perfil atual
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância ATPS – Plano de Trabalho para Departamento de Pessoal Disciplina: Técnicas de Administração de Pessoal Tutora a Distancia Jurema Tussi Cunha Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA CIDADE / UF 2013 INTRODUÇÃO - Fazer um resumo do artigo: O profissional de DP na evolução histórica do RH
Avaliação:Tamanho do trabalho: 671 Palavras / 3 PáginasData: 18/4/2013 -
Gestão Por Competencias Portifólio 2
ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE EAD TECNÓLOGO EM GESTÃO DA QUALIDADE PORTIFÓLIO 2 GESTÃO POR COMPETÊNCIAS ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 GESTÃO POR COMPETÊNCIAS Trabalho apresentado ao Curso de Gestão da Qualidade Faculdade ENIAC para a disciplina de Gestão por competências Prof. Silvia Regina Guberovic Guarulhos 2013 ATIVIDADE PROPOSTA Analisar o estudo de caso identificando os pontos favoráveis e desfavoráveis no comportamento dos envolvidos. Este estudo de caso traz em sua trama 3 personagens, destacando-se dois. Após a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 861 Palavras / 4 PáginasData: 20/4/2013