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Ipt unip unidade 2 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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4.495 Trabalhos sobre Ipt unip unidade 2. Documentos 226 - 250 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 2/4/2015
  • Avaliação a Distância (AD). Unidade de Aprendizagem: Contabilidade

    Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância (AD) Unidade de Aprendizagem: Contabilidade Curso: Tecnologia da Informação Professor: Jardel Mendes Vieira Nome do aluno: Data: 29/07/2013 Orientações:  Procure o professor sempre que tiver dúvidas.  Entregue a atividade no prazo estipulado.  Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.  Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). 1) Leia atentamente o enunciado da

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 636 Palavras / 3 Páginas
    Data: 20/9/2013 Por: unisul
  • Resumo: Gestão De Marketing - Unidade 1 - Anhembi Morumbi

    Gestão de Marketing – Unidade 1 – Introdução à gestão de marketing Os clientes estão exigindo cada vez mais qualidade e serviço superiores, e mostram menos fidelidade e maior sensibilidade em relação ao preço. Kotler: sua primeira dica é ter consciência de que o marketing deve ser a orientação fundamental, o modo de gerir e de pensar em qualquer negócio, independente do mercado em que a empresa atua ou das funções que inclui nas organizações.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.595 Palavras / 7 Páginas
    Data: 21/9/2013 Por: pedro.piccolo
  • C) Educacional: Curso De Inclusão Digital Para Crianças Ou Pessoas Da Terceira Idade Nas Dependências Do Polo De Apoio; Cursos Gratuitos De técnicas Administrativas Ou De Orçamento Pessoal, Capacitação Dos Alunos Da Unidade Em Que Você Estuda Para

    1 Finalizadas as decisões do planejamento, organizar as atividades, seguindo cada fase, conforme a aprendizagem sobre a função administrativa Organização apresentada nos capítulos 10, 11 e 12 do Livro-Texto da disciplina (indicado ao final da ATPS), inclusive distribuindo os papéis entre os membros do grupo quanto às atividades identificadas. 2 Pesquisar sobre a função Organização também em outras fontes, para diversificar e aprofundar a aprendizagem. 3 Observar que o relatório, nesta etapa, deve seguir a

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 222 Palavras / 1 Páginas
    Data: 22/9/2013 Por: 170490
  • Pim3 Unip

    4. SISTEMAS DE OPERAÇÕES DE RH "A Contax é uma das maiores empregadoras e geradoras de emprego do Brasil. Por acreditar que os recursos humanos são a base de seu negócio e que o sucesso de uma empresa de serviços está diretamente relacionado à excelência de seus profissionais, a companhia mantém uma equipe altamente qualificada, treinada e capacitada para realizar o melhor atendimento. A empresa sempre contou com uma equipe de Departamento de Pessoal muito

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.528 Palavras / 7 Páginas
    Data: 22/9/2013 Por: kamilahh
  • Gestão Estratégica De Pessoas - Unidade 1

    Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Correta “A cada ano transformações mundiais associadas ao comportamento humano e às inovações tecnológicas estão se acelerando, forçando as organizações a se inserirem em processos de mudanças, visando a competitividade no mercado globalizado. É de fundamental importância que se compreenda a mudança como um processo dinâmico, que deve ser planejado, organizado e conduzido com muito cuidado para produzir resultados claramente definidos em curto, médio e longo prazos. Quanto mais

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.137 Palavras / 5 Páginas
    Data: 22/9/2013 Por: asilesearom
  • Tecnicas De Negociação - Unidade WEB

    Atividade 2 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Todo mundo deveria ficar atento à mentira "juro zero". Lojas que vendem produtos com preço à vista igual ao preço parcelado, simplesmente embutem as taxas de juros no preço do produto e alardeiam a facilidade no pagamento como grande diferencial competitivo. Saber disso e identificar as taxas praticadas no mercado lhe põe em posição de vantagem para desmascarar o engodo e pleitear descontos. Qual das considerações básicas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.385 Palavras / 6 Páginas
    Data: 23/9/2013 Por: Joaoromeiro
  • UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS EXATAS E TECNOLOGIA CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO EM GESTÃO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO RITA GONÇALVES / CÁSSIO PISTONI / JOSILDO M. SANTOS GESTÃO DE TI DO SOFTWARE DEVELOPER GUARULHOS 2010

    UNIP UNIVERSIDADE PAULISTA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR TECNOLÓGICO GESTÃO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO Dezembro, 2011 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR ESTUDO SOBRE ANALISE DE IMPACTO, PLANEJAMENTO, DESENVOLVIMENTO E COMO OBTER A CERTIFICAÇÃO CMMI NIVEL 3. RESUMO Nosso grupo representa uma consultoria chamada Consulting, e fomos contratados por uma empresa desenvolvedora de software chamada Software Developer, com objetivo de entregar um estudo contendo analise de impacto, planejamento, desenvolvimento e como implementar e obter a certificação CMMI nível

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 230 Palavras / 1 Páginas
    Data: 23/9/2013 Por: lucaslima
  • Realizar A Conversão Da Altura máxima 300 Km (apogeu) Baseado Nas Informações Acima Para A Unidade pés (Consultar Uma Tabela Para Fazer Essa Conversão).

    ETAPA 1. Passo 1 : Realizar a conversão da altura máxima 300 km (apogeu) baseado nas informações acima para a unidade pés (Consultar uma tabela para fazer essa conversão). 1 pé = 30,48 cm 30.10 X 30,48 = 30.10 X = 9,8 . 10 pés 300 km = 3.10 30,48 1X= 30.10 30,48 Passo 2 Considerar as informações do projeto amerissagem na água (pouso). Será a 100 km da cidade de Parnaíba. Fazer a conversão

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 510 Palavras / 3 Páginas
    Data: 23/9/2013 Por: fernandabgantes
  • Marketing ATIVIDADE DA UNIDADE

    UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE DISCIPLINA: MARKETING I GRUPO 1. 3ª. ATIVIDADE DA UNIDADE 1º) Forme grupos de 5 alunos e faça a leitura dos textos abaixo: a) tipos e características dos mercados; b) Tipos de demandas. 2º) Procure diferenciar com exemplos cada um dos tipos e características dos mercados e, em seguida exemplificar cada um dos tipos de demandas. a) TIPOS E CARACTERÍSTICAS DOS MERCADOS • Mercado Consumidor: caracterizado por grande número

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 474 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/9/2013 Por: orlanpb
  • ISBN Número de sistema Código de barras. Buscar na Unidade/Base

    Procurar por: Como pesquisar? Campo para busca Todos os campos Título Autor Assunto Editora ISSN ISBN Número de sistema Código de barras Palavras adjacentes? Não Sim Buscar na Unidade/Base: Acervo Geral Anhanguera Educacional Biblioteca Virtual - SIBLI Anápolis/GO Bauru/SP Belo Horizonte/MG-Fabrai Central Belo Horizonte/MG-Fabrai Antonio Carlos Belo Horizonte/MG - FNBH Brasilia/DF - Unicts Camboinhas/RJ - UNIPLI Campinas 1/SP Campinas 2/SP Campinas 3/SP Campinas 4/SP Campo Grande/Ms-Agrárias Campo Grande/Ms-Unaes I Campo Grande/Ms-Unaes II Campo Grande/Ms-Uniderp Caxias

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/9/2013 Por: katianespecian
  • Trabalho Da Unip

    1 - A Sociologia surgiu em um contexto social específico, marcado por profundas transformações sociais que colocava a necessidade de compreender a sociedade sob a perspectiva da ciência. O contexto histórico foi marcado pela, (o): A) pensamento grego e as guerras púnicas que influenciaram decisivamente a constituição da sociologia; B) revolução gloriosa e independência dos EUA, foram fundamentais para que a sociologia se fundamentasse como ciência; C) revolução russa foi determinante para o pensamento ocidental

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 406 Palavras / 2 Páginas
    Data: 25/9/2013 Por: rod1704933
  • Ambiente comum para todos na Unidade Executora

    Ambiente comum para todos na Unidade Executora Em observação no diagnóstico situacional do Município estamos com uma realidade onde não há uma apresentação do PPP e construção do Currículo Unificado das unidades escolares. Reflete-se sobre a realidade de muitos funcionários no quadro de agente de serviço estarem exercendo as funções de porteiro e cozinheiros. Esse fato originou-se porque os concursos públicos realizados no município não contemplavam tais cargos/funções. A partir de 2010 é que foram

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    Tamanho do trabalho: 521 Palavras / 3 Páginas
    Data: 25/9/2013 Por: ADERLANE
  • Gestão Estratégica De Pessoas Unidade 1

    Pergunta 3 “A cada ano transformações mundiais associadas ao comportamento humano e às inovações tecnológicas estão se acelerando, forçando as organizações a se inserirem em processos de mudanças, visando a competitividade no mercado globalizado. É de fundamental importância que se compreenda a mudança como um processo dinâmico, que deve ser planejado, organizado e conduzido com muito cuidado para produzir resultados claramente definidos em curto, médio e longo prazos. Quanto mais se retarda a decisão de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 Páginas
    Data: 25/9/2013 Por:
  • Visibilidade Dos Custo Logistico E A Unidade De Negocio

    Problemas no transporte público A origem da ineficiência e do alto custo do transporte público no Brasil está relacionada, principalmente, ao processo de urbanização e de industrialização tardia do país. • • • • • O aumento das passagens foi apenas a “gota d’água” para os protestos em todo o país. ¹ O transporte público no Brasil sempre foi alvo de muitas reclamações ao longo do tempo. Na maioria das vezes, as queixas referem-se ao

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    Tamanho do trabalho: 789 Palavras / 4 Páginas
    Data: 25/9/2013 Por: Scherrer
  • A definição de custo de produção de q unidades de um determinado contribuição

    Uma empresa do ramo agrícola tem o custo para a produção de q unidades de um determinado insumo descrito por C(q)= 3q + 60. Com base nisso: a) Determine o custo quando são produzidas 0, 5, 10, 15 e 20 unidades deste insumo. C(0)= 3,0+60 C(5)=3,5+60 C(10)=3.10+60 C(15)=3.15+60 C(20)=3.20+60 C(0)=0+60 C(5)=15+60 C(10)=30+60 C(15)=45+60 C(20)=60+60 C(o)=60 C(5)= C(10)=90 C(15)=105 C(20)=120 b) Esboce o gráfico da função. c) Qual é o significado do valor encontrado para C

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 768 Palavras / 4 Páginas
    Data: 25/9/2013 Por: nathalialeite
  • Estratégias Mercadológicas - Unidade 1

    Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Correta Leia o texto a seguir. Os fatores que afetam as decisões de compra dos consumidores de carne suína serão abordados durante a palestra de Jon Ratcliff no V Fórum Internacional de Suinocultura...... .....existe um interesse crescente em relação a assuntos sobre segurança alimentar, qualidade alimentar, e outros relacionados à saúde e métodos de produção alimentar e seus efeitos no meio ambiente. Esta apresentação vai abordar vários dos fatores

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.157 Palavras / 5 Páginas
    Data: 26/9/2013 Por: jvsantovito
  • PIM III - UNIP - TI

    UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores em Tecnologia Gestão da Tecnologia da Informação ANELISE WAGNER CONSULTING CONSULTORIA: ESTUDO DE CASO A SOFTWARE DEVELOPER SÃO PAULO 2010 ANELISE WAGNER CONSULTING CONSULTORIA: ESTUDO DE CASO A SOFTWARE DEVELOPER Nome: Anelise Wagner RA: 1021160 Curso: Gestão da Tecnologia da Informação Semestre: 2º Semestre SÃO PAULO 2010 RESUMO Wagner, Anelise. Consulting Consultoria – Software Developer: um estudo de caso. São Paulo, 2010.20f. Projeto Integrado Multidisciplinar III – PIM

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.998 Palavras / 28 Páginas
    Data: 27/9/2013 Por: temisouza
  • Aula-tema 05: Formulação De Estratégias Para Unidades De Negócio

    Aula-tema 05: Formulação de Estratégias para Unidades de Negócio scolher uma resposta. a. diferenciação pela marca e diferenciação de alto custo. b. liderança em custo por meio da sofisticação em P&D (Pesquisa e Desenvolvimento) e Diferenciação pela inovação; c. liderança pela diferenciação da marca e domínio tecnológico; d. liderança em baixos custos e Liderança em altos custos; e. liderança em custo para barrar a entrada de novos concorrentes e diferenciação pelo aumento do valor agregado;

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 606 Palavras / 3 Páginas
    Data: 27/9/2013 Por: martabufalo
  • APS UNIP

    OBJETIVO DO TRABALHO ORDENAÇÃO é o ato de se colocar os elementos de uma sequência de informações, ou dados, em uma relação de ordem predefinida. O termo técnico em inglês para ordenação é sorting, cuja tradução literal é "classificação". Dado uma seqüencia de n dados: O problema de ordenação é uma permutação dessa seqüencia: tal que: Para alguma relação de ordem. Algumas ordens são facilmente definidas. Por exemplo, a ordem numérica, ou a ordem alfabética—crescentes

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 620 Palavras / 3 Páginas
    Data: 28/9/2013 Por: SauloSG
  • Unidade 3 A VERDADE

    1.1 que é ignorância? R: È a falta do conhecimento, quando o individuo crê que já sabe tudo que deveria saber, não duvidando de suas crenças e opiniões. 1.2. Qual a diferença entre ignorância e incerteza? R: Na ignorância não sabemos que ignoramos, logo na incerteza, descobrimos que somos ignorantes. 1.5. Como funciona a propaganda? R: A propaganda trata as pessoas como pessoas extremamente ingênuas e crédulas, ela nunca vende um produto dizendo o que

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 709 Palavras / 3 Páginas
    Data: 28/9/2013 Por: redhunt
  • Slywotzky E Morrison (Times Books, 1997) Sugerem Que A Lucratividade De Unidades De Negócios Pode Ser Alcançada Com A Utilização Conjunta De Um Ou Mais Modelos De Negócios, Dentre Os Quais Se Destaca:

    Duas estratégias genéricas voltadas às ações de unidades de negócios são: Escolher uma resposta. a. liderança em custo para barrar a entrada de novos concorrentes e diferenciação pelo aumento do valor agregado; b. liderança em baixos custos e Liderança em altos custos; c. diferenciação pela marca e diferenciação de alto custo. d. liderança pela diferenciação da marca e domínio tecnológico; e. liderança em custo por meio da sofisticação em P&D (Pesquisa e Desenvolvimento) e Diferenciação

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 607 Palavras / 3 Páginas
    Data: 29/9/2013 Por: Adnarim20
  • As 7 principais unidades de medir do SI por Montini

    As 7 principais unidades de medir do SI por Montini As unidades de medir do Sistema Internacional de Unidades – SI dão conta de uma grande variedade grandezas físicas, que são as propriedades dos corpos. Existem algumas, porém, que são as mais usadas e servem de referência para que outras unidades sejam estabelecidas. São elas: O metro, unidade de medir comprimento. O metro é o comprimento do trajeto percorrido pela luz no vácuo, durante um

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    Tamanho do trabalho: 506 Palavras / 3 Páginas
    Data: 29/9/2013 Por: rodrigonakama
  • Gestão De Pessoas Unidade 3

    Ao definir sua estratégia competitiva, a empresa identifica as competências essenciais do negócio e as competências necessárias para cada função (competências organizacionais). A evolução da estratégia competitiva dependerá do processo de aprendizagem organizacional que, por sua vez, irá promover e reforçar as competências organizacionais. Qual alternativa NÃO faz parte das competências organizacionais? Resposta Resposta Selecionada: a. Competências mercadológicas: competências que definem o mercado no qual a empresa vai agir. Resposta Correta: a. Competências mercadológicas: competências

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 945 Palavras / 4 Páginas
    Data: 30/9/2013 Por: jehdinis
  • Re: Empreendedorismo E Sustentabilidade Unidade 6

    Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Correta A água é necessária em todos os aspectos da vida, sendo que os recursos da água doce constituem um componente essencial da hidrosfera da terra e parte indispensável de todos os ecossistemas terrestres. Tomando a afirmação acima como pressuposto inicial, assinale a alternativa que faz referência ao uso sustentável da água no quesito “doméstico”: Resposta Resposta Selecionada: d. Evitar varrer calçadas com água limpa e deixar a torneira

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 648 Palavras / 3 Páginas
    Data: 30/9/2013 Por: nicolasg
  • Gestão Estrategica De Pessoas - Unidade 1

    • Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Russ McDonald concluiu seu MBA na Universidade de Michigan em 1971. Russ começou sua carreira na GM como analista de custos na divisão Fisher Body da empresa em Detroit. A partir daí, ele foi sendo promovido para uma longa sequência de cargos de crescente responsabilidade. Na ocasião de seu vigésimo aniversário na empresa, ele foi promovido a diretor assistente do departamento financeiro. A lentidão de resposta às mudanças

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    Tamanho do trabalho: 1.281 Palavras / 6 Páginas
    Data: 30/9/2013 Por: romobarah

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