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Administrador na atualidade

Por:   •  13/3/2018  •  Artigo  •  306 Palavras (2 Páginas)  •  141 Visualizações

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Organizações Tradicionais:

3 Características:

-  A classe operária é submissa, sem participação nas decisões da Empresa

- Regras estabelecidas de acordo com cada tarefa.

- Buscam à máxima estabilidade e comportamentos regrados.

Empresas modernas:

3 Características:

- Pessoal com alta capacidade criativa, motivação e alto nível profissional.

- Trabalho em equipe.

- Comunicação em tempo integral em todos os níveis.

Administrador na atualidade:

                    O mundo está evoluindo muito rápido, os avanços tecnológicos e a evolução digital são constantes. As Empresas precisam de novas alternativas na qual sejam garantidos não só os benefícios para à Organização, mas também  à qualidade de vida e  trabalho para os funcionários, meio ambiente, entre outros. Que às Empresas sejam sustentáveis e globais, que deem boas-vindas para o futuro.

                    O Administrador deve ter consciência, que seus funcionários precisam ter liberdade de levar à cultura da Empresa para outros lugares, trocando conhecimento e transformando isso em parceria. Esses novos conhecimentos devem ser estimulados, transformados em projetos, permitindo que novas idéias aflorem, pois à criatividade do ser humano é uma energia em potencial, capaz de trazer novas oportunidades onde quer que surja.

                    Mudanças são naturais na vida, precisamos estar prontos para elas. Às Empresas devem ter à capacidade  de se adaptarem. A concorrência está cada vez mais brutal. O Administrador moderno, deve deixar que à teoria vire realidade, deve assimilar que esta transição trará crescimento para todos. Profissionalização, olho vivo no concorrente e muito planejamento. Mas acima de tudo o Administrador moderno deve ser competitivo, driblar a rotina, e principalmente, alcançar resultados.

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