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DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE CARGOS

Por:   •  23/10/2018  •  Trabalho acadêmico  •  277 Palavras (2 Páginas)  •  142 Visualizações

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DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE CARGOS

[pic 1]

CARGO

AUXILIAR ADM

VENDAS

Área/Setor

VENDAS

Nº pessoas/ cargo

01

Data:

Revisão

ORGANOGRAMA[pic 2]

[pic 3]

[pic 4]

MISSÃO: Auxiliar nas rotinas burocráticas de Vendas, fornecendo informações para analise de volume e faturamento de mercadorias vendidas. Visando oferecer suporte para Equipes de Vendas com objetivo informar e de elevar as vendas.

DESCRIÇÃO DAS ATRIBUIÇÕES

  • Analise valores das Notas Fiscais, realizar lançamentos no sistema.
  • Abertura de Requisições de Compras para materiais do departamento de Vendas.
  • Reserva de Uniformes e EPI para consultores de vendas e promotores do Merchan.
  •  Transferências de verbas entre contas, para pagamento de Notas Fiscais e Outros.
  • Atualização relatório de Bonificação e Troca, disponibilizar para Equipe de Vendas.
  • Acompanhamento Pesquisa de Preços, preencher planilha e disponibilizar para Equipe de Vendas.
  • Elaborar relatórios como volume de vendas, faturamento e cobertura para analise desempenho de vendas da empresa.
  • Emissão de Forvias, reembolsar Gerentes e Supervisores de Vendas com valores gastos com pequenas despesas.
  • Preenchimento e lançamentos de pagamentos de contratos com clientes.
  • Envio de Reciprocidades, verificar junto ao Consultor de Vendas responsável pela loja se o contrato de reciprocidades está sendo cumprido.
  • Preenchimento de Indicadores para acompanhamentos de resultados da empresa.
  • Atualização de quadro Gestão a Vista, para acompanhamento para todos dos indicadores atingidos pela empresa.

FORMAÇÃO

Grau de instrução: Ensino Superior em Administração de Empresas (completo ou cursando)

Outros conhecimentos: Informática e Excel Avançado

EXPERIÊNCIA

Experiência de no mínimo 01 (um) ano na função.

REQUISITOS ESPECÍFICOS

1

Desejável

2

Obrigatório

X

Conhecimentos técnicos específicos

HABILIDADES E ATITUDES REQUERIDAS

NÍVEIS

1

básico

2

médio

3

 alto

4

avançado

X

Facilidade de comunicação

X

Organização e responsabilidade

X

Iniciativa

X

Discrição

X

Capacidade de persuasão

X

Fluência oral

X

Boas relações interpessoais

CONDIÇÕES DE TRABALHO

Condições normais de trabalho, atenção apenas às questões ergonômicas.

TREINAMENTOS A SEREM MINISTRADOS

x

Todos os procedimentos operacionais (PO) da função

X

Cursos específicos de atualização na área de Vendas

...

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