Ruido no Ambiente de Trabalho
Por: Ariane Ribeiro • 16/4/2017 • Trabalho acadêmico • 258 Palavras (2 Páginas) • 201 Visualizações
" Desenvolva as Pessoas , e elas desenvolverão a Organização. "
Idalberto Chiavenato
RUÍDO :
O Ruído é qualquer som ou barulho indesejável, o som tem duas características principais: frequência e intensidade.Todavia a influência do ruído sobre a saúde do funcionário e principalmente sobre sua audição é poderosa.
O ruído elevado influi negativamente na produtividade, pois causa surdez , stress, fadiga, irritação e consequentemente diminui a produtividade. O nível máximo de intensidade de ruído permitida por lei é de 85 decibéis, acima desse nível o ambiente é considerado insalubre .
Bibliografia: Iniciação à Administração de Recursos Humanos - Idalberto Chiavenato
RUÍDO
" O ambiente de trabalho constituí um contexto envolvente que pode ser agradável e bonito do ponto de vista físico, como escritórios sofisticados, mas também poder horrível e desagradável, como no caso de empresas industriais e extrativas ,onde a pessoa trabalha sob ruído intenso..."(Idaberto CHIAVENATO 2010 - Iniciação a Administração de Recursos Humanos -4ª edição revisada e atualizada. Pg 147 ) .
Sendo assim o Ruído é qualquer som ou barulho indesejável , que causa danos principalmente a audição do funcionário, influindo negativamente na produtividade.
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