A GESTÃO EFICAZ DE RECURSOS HUMANOS
Por: Giovana Pereira • 1/9/2021 • Projeto de pesquisa • 11.322 Palavras (46 Páginas) • 114 Visualizações
CENTRO UNIVERSITARIO ADVENTISTA DE SÃO PAULO – UNASP HT
Ciências Contábeis – 3ºS
GIOVANA PEREIRA
GIOVANNA MACHADO
GESTÃO EFICAZ DE RECURSOS HUMANOS
Orientador
Levi Morgan
GIOVANA PEREIRA
GIOVANNA MACHADO
GESTÃO EFICAZ DE RECURSOS HUMANOS
Relatório Trabalho Integrador
Trabalho apresentado ao curso de Ciências Contábeis, do Centro Universitário Adventista de Hortolândia, como parte parcial da nota do Trabalho Integrador.
Orientador: Levi Morgan
SUMÁRIO
INTRODUÇÃO 5
FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 6
LIDERANÇA 6
TIPOS DE LÍDERES 6
Líder Autocrático 6
Líder democrático 6
Líder coach 7
Líder técnico 7
Líder liberal 8
Líder motivador 8
Líder carismático 8
HABILIDADES DE LIDERANÇA 9
Assumir o lugar do outro 9
Pensamento critico 9
Equilíbrio emocional 10
Percepção afiada 10
Assumir responsabilidades 10
Assumir riscos 11
CAPACIDADE DO LÍDER DE DESENVOLVER E MOTIVAR PESSOAS 11
CLIMA ORGANIZACIONAL 14
FOLHA DE PAGAMENTO 15
O que é folha de pagamento? 15
Encargos sociais sobre folha de pagamento 16
Natureza tributária 17
Natureza trabalhista 17
Principais descontos na folha de pagamento 18
INSS 18
FGTS 18
Imposto de Renda Pessoa Física (IRRF) 18
Vale Transporte 18
Contribuição Sindical 19
Contribuição sindical mensal 19
Contribuição sindical anual 19
Faltas e atrasos 20
PROVENTOS QUE FAZEM PARTE DA FOLHA DE PAGAMENTO: 20
ADICIONAIS E REMUNERAÇÕES EXTRAS 20
ESTRUTURA DE CAPITAL E ENDIVIDAMENTO DAS EMPRESAS 21
DEMONSTRAÇÃO DO VALOR ADICIONADO (DVA) 23
Quais empresas devem criar a DVA e para que serve? 23
Como elaborar a DVA? 24
Estrutura da DVA 24
EDUCAÇÃO EM DIREITOS HUMANOS 27
ANÁLISE SOB EMPRESA 30
FICHA TÉCNICA: 30
Política de gestão de pessoas, capital humano ou intelectual. 32
Existe uma relação entre a liderança e os resultados da empresa? 32
Relacionamento clientes 32
Relacionamentos com acionistas 32
Relacionamento com colaboradores 33
Relacionamento entre os colaboradores 33
ANÁLISE DA DVA 33
ANÁLISE DOS INDICES DE ESTRUTURA DO CAPITAL E ENDIVIDAMENTO 34
QUAL O IMPACTO DA FOLHA DE PAGAMENTO NOS CUSTOS DA EMPRESA? 35
Item das notas explicativas e sua relevância. 35
Referência aos direitos humanos. Existem exemplos de práticas dos direitos humanos na empresa? 36
CONSIDERAÇÕES FINAIS 38
REFERENCIAS 39
ANEXOS 43
Anexo 1 – HOMEPAGE 43
Anexo 2 – Fotos da Empresa 43
Anexo 3 - DVA 44
Anexo 4 – Balanço Patrimonial Passivo 45
APÊNDICES 46
Apêndice 1 – Gráfico prejuízos 46
INTRODUÇÃO
O presente trabalho é um relatório explicativo onde abordamos assuntos importantes sobre a gestão de recursos humanos, mais precisamente sobre estilos de liderança, custos da folha de pagamento, estrutura de capital e endividamento das empresas, o que é demonstração de valor adicionado e como fazê-lo, além de fornecer inúmeras informações sobre a educação em direitos humanos.
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