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Gestão Do Conhecimento

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Por:   •  8/4/2014  •  360 Palavras (2 Páginas)  •  174 Visualizações

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Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)

Disciplina: Gestão do Conhecimento

NOME Tamires Cássia Lara Lemos

RA 9902010793

Atividade de Autodesenvolvimento

Anhanguera Educacional

2014

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)

Disciplina: Gestão do Conhecimento

Atividade de Autodesenvolvimento

Trabalho desenvolvido para a disciplina Gestão do Conhecimento apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento.

Anhanguera Educacional

2014

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Com este plano pretendemos valorizar o capital intelectual que já dispomos, buscar novos talentos e conceitos inovadores para nossa comissão, e pautar um aprendizado conjunto afim de promover uma interação entre as equipes visando um melhor aproveitamento nas Olimpíadas e por conseguinte melhores colocações.

Valorizaremos o capital intelectual dos envolvidos nos Jogos Olímpicos proporcionando-lhes mais espaço de ação e mais liberdade para exporem seus conhecimentos, mantendo o padrão do treino e otimizando os resultados.

Para promover o aprendizado mútuo entre as equipes devemos propor reuniões onde os técnicos, atletas e demais envolvidos poderão ensinar e aprender através do conhecimento de vida e as experiências de cada um.Estas reuniões devem ser usadas como um canal de comunicação entre as comissões, onde proporemos atividades entre os integrantes para que haja um desenvolvimento de ideias e melhoramento nas relações entre eles.Precisa-se resgatar as experiências compartilhadas como os treinos em equipe, a definição de quanto tempo será atividade, enfim deve haver uma interação entre os membros.

Ao refletir sobre o potencial de treinadores e atletas amadores chegamos à conclusão eles podem fazer a diferença no desempenho brasileiro nos Jogos Olímpicos.A partir de então , começamos um projeto com essas pessoas com o objetivo de descobrir talentos e valorizá-los, para que inovem e conquistem melhores resultados.Eles trarão conceitos novos que deverão ser compartilhados.Além de novos conceitos podem ser descobertas mentes inovadoras que desenvolverão novas modalidades, aparelhos para treinos, e tantas outras melhorias e tudo isso se torna possível ao nível que são oferecidas oportunidades às pessoas.

Por fim constatei que ao realizar as mudanças acima descritas no comitê todo o grupo tem a ganhar, pois ao aprender com o outro e nos abrirmos a novas possibilidades um mundo novo surge diante de nós.

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