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AV 02 RH ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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115.221 Trabalhos sobre AV 02 RH ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO. Documentos 1 - 25 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 31/3/2015
  • AV 02 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO

    Questão 1 A administração pode ser compreendida como o processo de administrar uma organização. Nesse sentido é correto afirmar que administrar é um processo realizado em uma organização, e também: Em um departamento, um setor ou área, independente da sua ordem de grandeza Só pode ser realizado em organizações que disponham de uma estrutura formal e hierarquizada Não pode ser considerada como algo fora do contexto teórico estudado dentro da área acadêmica Só se desenvolveu

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    Tamanho do trabalho: 881 Palavras / 4 Páginas
    Data: 1/5/2014 Por: Daniellysilveira
  • AV 02 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO

    FUPAC – FUNDAÇÃO PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS FACULDADE UNIPAC DE CIÊNCIAS JURÍDICAS, CIÊNCIAS SOCIAS, LETRAS E SAÚDE DE UBERLÂNDIA ADMINISTRAÇÃO NOME DO ALUNO RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO UBERLÂNDIA 2010 NOME DO ALUNO RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Relatório Final de Estágio apresentado à Faculdade Unipac de Ciências Jurídicas, Ciências Sociais, Letras e Saúde de Uberlândia, como requisito parcial para a aprovação na disciplina de Estágio Supervisionado Obrigatório no Curso de Administração. Orientador: Profº Cláudio de Almeida Fernandes,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.392 Palavras / 18 Páginas
    Data: 7/5/2014 Por: Romulo25
  • AV 02 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO

    Questão 1 A administração pode ser compreendida como o processo de administrar uma organização. Nesse sentido é correto afirmar que administrar é um processo realizado em uma organização, e também: ________________________________________ • Em um departamento, um setor ou área, independente da sua ordem de grandeza • Só pode ser realizado em organizações que disponham de uma estrutura formal e hierarquizada • Não pode ser considerada como algo fora do contexto teórico estudado dentro da área

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    Tamanho do trabalho: 488 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/5/2014 Por: luis.2014
  • AV 02 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO

    Questão 1 A administração pode ser compreendida como o processo de administrar uma organização. Nesse sentido é correto afirmar que administrar é um processo realizado em uma organização, e também: Em um departamento, um setor ou área, independente da sua ordem de grandeza Só pode ser realizado em organizações que disponham de uma estrutura formal e hierarquizada Não pode ser considerada como algo fora do contexto teórico estudado dentro da área acadêmica Só se desenvolveu

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 489 Palavras / 2 Páginas
    Data: 21/5/2014 Por: maize
  • AV 02 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO

    SUMÁRIO 1 RESOLUÇÃO DAS QUESTÕES PROPOSTAS 3 REFERÊNCIAS 6 1 RESOLUÇÃO DAS QUESTÕES PROPOSTAS As respostas dadas neste trabalho interdisciplinar se referem ao texto: FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS. Primeira questão – Como se diferencia as organizações que possuem grande estrutura e tem flexibilidade das chamadas Organizações Burocráticas? Resposta – As grandes empresas e até algumas médias, estão usando o trabalho de especialistas conectados pela internet, os freelancers. Eles executam tarefas especificas a custo

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    Tamanho do trabalho: 709 Palavras / 3 Páginas
    Data: 27/5/2014 Por: Grazyy2014
  • AV 02 - RH - ética, política e sociedade

    AV 02 - RH - ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE 1- 3 - A heteronomia é a norma, a regra externa e não depende da vontade do sujeito 2- 2 - Autonomia é a capacidade de cada uma para conduzir a vida 3- 1 - A realidade está dividida em duas dimensões: dualismo material x espiritual. Em outras palavras: a essência das coisas não está necessariamente no que vemos, mas no que é podemos abstrair pela

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    Tamanho do trabalho: 235 Palavras / 1 Páginas
    Data: 21/6/2014 Por: daviveloso
  • AV 01 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO

    Questão 1 Nota: Não gerada A partir da definição da economia, surge um conceito importante, chamado ____________________. Esse conceito ilustra a idéia de que uma escolha por algo implica na renúncia de outras coisas. Veja a seguinte frase, de Sartre: "Estamos condenados a ser livres, pois temos que fazer escolhas; e toda escolha implica necessariamente em renúncia". Alternativas 1 - Lei da Oferta e da Procura 2 - Escassez 3 - Economia 4 - Liberalismo

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    Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/4/2014 Por: edilainesantos
  • AV 01 - RH - 1/2 Flex - economia e modelo de gestão

    AV 01 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO Questão 1 A partir da definição da economia, surge um conceito importante, chamado ____________________. Esse conceito ilustra a idéia de que uma escolha por algo implica na renúncia de outras coisas. Veja a seguinte frase, de Sartre: "Estamos condenados a ser livres, pois temos que fazer escolhas; e toda escolha implica necessariamente em renúncia". ________________________________________ • Lei da Oferta e da Procura

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 397 Palavras / 2 Páginas
    Data: 30/4/2014 Por: CLAUDIASIMONE
  • AV 01 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO

    A partir da definição da economia, surge um conceito importante, chamado ____________________. Esse conceito ilustra a idéia de que uma escolha por algo implica na renúncia de outras coisas. Veja a seguinte frase, de Sartre: "Estamos condenados a ser livres, pois temos que fazer escolhas; e toda escolha implica necessariamente em renúncia". Alternativas 1 - Lei da Oferta e da Procura 2 - Escassez 3 - Economia 4 - Liberalismo Econômico 5 - Custo de

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    Tamanho do trabalho: 415 Palavras / 2 Páginas
    Data: 4/5/2014 Por: marfeia
  • AV 01 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO UNO´PAR

    Questão 1 A partir da definição da economia, surge um conceito importante, chamado ____________________. Esse conceito ilustra a idéia de que uma escolha por algo implica na renúncia de outras coisas. Veja a seguinte frase, de Sartre: "Estamos condenados a ser livres, pois temos que fazer escolhas; e toda escolha implica necessariamente em renúncia". A - Lei da Oferta e da Procura B - Escassez C - Economia D - Liberalismo Econômico E - Custo

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    Tamanho do trabalho: 410 Palavras / 2 Páginas
    Data: 6/5/2014 Por: juniosalles
  • AV 01 - RH - 1/2 FLEX - ECONOMIA E MODELO DE GESTÃO

    Questão 1 A partir da definição da economia, surge um conceito importante, chamado ____________________. Esse conceito ilustra a idéia de que uma escolha por algo implica na renúncia de outras coisas. Veja a seguinte frase, de Sartre: "Estamos condenados a ser livres, pois temos que fazer escolhas; e toda escolha implica necessariamente em renúncia". Lei da Oferta e da Procura Escassez Economia Liberalismo Econômico Custo de Oportunidade Questão 2 É muito importante entender que a

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    Tamanho do trabalho: 422 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/5/2014 Por: vikyreis
  • RH Tecnicas De Gestão De Recusrsos Humanos

    INTRODUÇÃO Este trabalho vai nos mostrar um pouco da história do departamento de pessoal e sua evolução assim como as rotinas deste departamento. Será mostrado como é calculado o salário, horas extras, férias, rescisão de trabalho, também nos mostrará os impostos que incidem na remuneração e mostrará um pouco da legislação trabalhista que é a base para realização de qualquer procedimento deste departamento. Ressaltamos como o profissional de RH ou AP é considerado o patinho

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.050 Palavras / 9 Páginas
    Data: 6/4/2014 Por: karmeenn83
  • AV 01 E 02 - RH - ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE

    AV 01 - RH - ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE Questão 1 Todas as nossas escolhas e decisões estão norteadas por valores e julgamentos ( feio/bonito; certo/errado; bom/mau; bem/mal. No entanto, se alguém ao tomar uma decisão entre dois ou mais grupos, ou entre duas ou mais pessoas beneficiar um dos lados por simpatia, sem fazer as devidas avaliações sobre a situação e os argumentos apresentado dizemos que essa pessoas cometeu um erro por não ser

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    Tamanho do trabalho: 2.976 Palavras / 12 Páginas
    Data: 1/5/2014 Por: kjrsantos
  • Economia Modelo De Gestão

    Questões para o trabalho A) ¨O liberalismo consubstanciado na filosofia do Laissez-Faire . Qual o significado de Laissez-Faire? Literalmente, significa "deixa fazer". É a política onde o governo não se intromete na economia. Ela afetou a economia de vários países, pois, quando o governo parou de interferir na economia, ela ganhou mais dinamismo e passou a crescer mais rapidamente, permitindo a I Primeira Revolução Industrial. B) Com a evolução da economia, surgiram no âmbito do

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    Tamanho do trabalho: 420 Palavras / 2 Páginas
    Data: 1/5/2014 Por: evilinbresolin
  • Modelo de Economia e Gestão de Trabalhadores Independentes

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 Economia e Modelo de Gestão 2.2 Relações Interpessoais 2.3 Tecnologia e Desenvolvimento Humano 3 CONCLUSÃO 7 4 REFERENCIAS 1 INTRODUÇÃO Hoje, a realidade da maioria das pessoas, ainda é, passar a maior parte do dia trabalhando dentro de uma empresa, seja, fechado num escritório, ou mesmo, num salão de vendas, mais diretamente com o público, para seu crescimento profissional, progredir na carreira, enquanto muitas vezes, a vida pessoal

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    Tamanho do trabalho: 1.589 Palavras / 7 Páginas
    Data: 11/5/2014 Por: metodolrh
  • Modelos de Economia e Gestão

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTAO DE RECURSOS HUMANOS EDUARDO HENRIQUE FAGUNDES SILVA PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL BELO HORIZONTE 2013 EDUARDO HENRIQUE FAGUNDES SILVA PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção De nota na disciplina Economia e Modelos de gestão, Relacões Interpessoais, Tecnologia e Desenvolvimento Humano, Ética, Politica e Sociedade Orientadores: ProfªJoenice Dias / Profº Ulysses Januzzi /Prof.ª Elisete Zampronio / Prof.º Henry

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    Tamanho do trabalho: 1.254 Palavras / 6 Páginas
    Data: 14/5/2014 Por: EduardoHFS
  • MODELO DE ECONOMIA E GESTÃO

    1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem o intuito de mostrar o sistema de gestão e as características adotadas pela organização que iremos abordar. Foi dividido em algumas etapas, primeiramente será falado sobre o mercado em que está inserida, sua estratégia operacional e econômica. E por que está situada nessa cidade. Depois será identificada a sua estrutura organizacional. Em seguida serão tratadas questões sobre os principais princípios éticos dessa empresa. Apontando também a forma que acontece às

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    Tamanho do trabalho: 1.119 Palavras / 5 Páginas
    Data: 4/6/2014 Por: mariamendes006
  • Economia Modelos e métodos

    É também a ciência social que estuda a atividade económica, através da aplicação da teoria económica, tendo, na gestão, a sua aplicabilidade prática. Os modelos e técnicas atualmente usados em economia evoluíram da economia política do final do século XIX, derivado da vontade de usar métodos mais empíricos à semelhança das ciências naturais.2 Pode representar, em sentido lato, a situação económica de um país ou região; isto é, a sua situação conjuntural (relativamente aos ciclos

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    Tamanho do trabalho: 205 Palavras / 1 Páginas
    Data: 21/8/2014 Por: EvelynOliveira
  • Economia Modelos e métodos

    A Economia (ciência económica (português europeu) ou ciência econômica (português brasileiro)) é uma ciência que consiste na análise da produção, distribuição e consumo de bens e serviços. O termo economia vem do grego οικονομία (de οἶκος , translit. oikos, 'casa' + νόμος , translit. nomos, 'costume ou lei', ou também 'gerir, administrar': daí "regras da casa" ou "administração doméstica".1 É também a ciência social que estuda a atividade económica, através da aplicação da teoria económica,

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    Tamanho do trabalho: 263 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/9/2014 Por: joaojrrr
  • Av 1 - ADM - Sem 7 - Gestão De Projetos

    1) Os Riscos de projetos são conjuntos de eventos que podem ocorrer sob a forma de ameaças ou de oportunidades que, caso se concretizem, influenciam o objetivo do projeto negativamente ou positivamente. Assinale a alternativa que caracteriza um risco positivo no projeto: I. Estavam previstos varias tentativas para que o protótipo ficasse pronto, mas o protótipo ficou pronto na primeira tentativa. II. Estavam previstos algumas tentativas para que o protótipo ficasse pronto, mas ele ficou

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    Tamanho do trabalho: 562 Palavras / 3 Páginas
    Data: 5/12/2014 Por: daniloddp
  • Rh E Sua Gestao

    1 INTRODUÇÃO Quando se trata de estar apto para definir desenho, análise, descrição e especificação de cargos é para entender como o desenho de cargo afeta as práticas de RH e depois descrever os métodos obtidos na informação e os ajustando com o objetivo de ter as especificações precisas do cargo e os critérios a exigir do futuro ocupante. Em um âmbito sobre as especificações, análise e descrição de cargos é importante salientar a conceituação

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.475 Palavras / 14 Páginas
    Data: 5/2/2015 Por: cristinamariane
  • Av 2 - Teoria Economia Unopar

    Av2 - ADM - Sem 3 - Teoria Econômica - Período: 25/03/13 00:00 à 17/05/13 Questão 1: Nota: Não gerada Estabelecer objetivos e metas de política econômica são fundamentais para a administração de um país, todos governo deve estabelecer seus objetivos. Tendo em vista os objetivos da política macroeconômica qual dos exemplos abaixo não faz parte destes objetivos? Alternativas 1 - Promover o crescimento econômico. 2 - Controlar a inflação. 3 - Promover a justa

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 567 Palavras / 3 Páginas
    Data: 27/4/2013 Por: elietedamiski
  • Comunicação Empressarial E Modelo Gestão

    RELAÇÕES DE TRABALHO: A CONTRIBUIÇÃO DOS MODELOS DE GESTÃO Resumo O conceito de trabalho evoluiu ao longo do tempo e juntamente surgiu à necessidade de criar novos modelos de gestão, onde as relações do trabalho são indispensáveis para o sucesso organizacional. Essa transição se inicia com a transição do Fordismo para o Pós-Fordismo. No Pós-Fordismo a contraposição ao paradigma fordista de rigidez e “engessamento” da produção e da relação entre empregador e empregado gerou a

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 830 Palavras / 4 Páginas
    Data: 19/5/2013 Por: sanxay
  • Av 1 - Psicologia Organizacional E Gestão De Pessoas

    Questão 1: Nota: Não gerada Sobre a importância do trabalho na vida do ser humano, é correto afirmar que: I. O trabalho é considerado como a principal fonte de significados na constituição da vida de todos; II. O trabalho é o principal regulador da vida humana: orienta os horários, os hábitos, os grupos ao qual pertence; III. Apesar da importância do trabalho para o ser humano, ele não representa qualquer influência na vida em sociedade.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 446 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/8/2013 Por: Lunnalyss
  • Av 2 - Psicologia Organizacional E Gestão De Pessoas

    Questão 1: Nota: Não gerada Muitas mudanças têm acontecido no ambiente das organizações que interferem na gestão de pessoas nas organizações. Dentre elas temos: I. O fim dos blocos econômicos (União Européia, Mercosul, etc) II. A queda do muro de Berlim III. O fim do comunismo na União Soviética IV. O computador pessoal (PC) Está correto o que se afirma em: Alternativas 1 - I apenas 2 - II apenas 3 - II e III

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 453 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/9/2013 Por: andresantanna

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